求人数510,701件(11/22 更新)

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11/22更新!パナソニック株式会社 くらしアプライアンス社会社ID:255001の転職・求人情報

5件中 1~5件目を表示中

求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 国内B2C(家電)分野において、補修パーツ・修理部品管理のプロセス改革と仕組みづくりを推進いただきます。 CS・サービス領域の業務プロセス改革 及び IT企画・構築・導入・現場活用を提案推進するリーダーとして、受発注/物流業務改革及び販売基幹システムの企画・設計を担っていただきます。 →(1)業務プロセスを整理し、世界標準のERPに合わせオペレーションを自動化(2)物流スキーム再構
応募資格 【必須】 ・システム企画・IT要件定義を推進した経験を有する方 ・ERP等のITを活用した業務改革や現場改善活動を企画・推進した経験を有する方 ・ERPパッケージシステムの使用経験・IT知識 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年...
給与 年収 550万円~750万円
勤務地 東京都品川区西五反田3-5-20 パナソニック目黒ビル 各線「五反田」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 法人アカウント営業として、新規法人アカウントの開拓・担当を通じ、お客様とのリレーションシップを築きながら、noiuflサービスの導入・サポートをリード頂きます。 お客様とのコミュニケーションを通じて得られたnoifulの改善点、気付きなどをチームにフィードバックし、他職能のメンバと協働しながら「最高のサービス」に向けてnoifulそのもののPMFを高めてゆくこともこの業務の重要な役割
応募資格 【必須】 ・不動産賃貸業界での豊かな営業・仲介経験・実績(直近5年以上) ・宅地建物取引士の有資格者、関連法規の理解 【尚可】 ・不動産業界 営業・仲介系の課長以上の役職経験のある方 ・都内の賃貸市場動向に明るい方 ・不動産業界での人脈の豊富な方 ・不動産系DXに明るい方...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都品川区西五反田3-5-20 パナソニック目黒ビル 各線「五反田」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務詳細】 ・主な担当業務は、noifulのWEBサイトやデジタルAD等の各種デジタルデータや、各種の定量・定性調査等において、データ分析の設計・運用を行い、顧客理解からマーケティングに繋げていくことです。また、実行に必要な社内外体制の構築を含みます。) ・noifulサービスは不動産賃貸業界において、新たな市場創造の可能性や、社会課題解決のアプローチへの評価を受けています。一方、既存の業界の中
応募資格 【必須】 ・国内コンシューマー向け新規サービス・新商品の立ち上げフェーズに於いて、 「職務詳細」 に類似する実務経験が5年以上ある方 ・景表法等、関連法規の理解 【尚可】 ・マーケテイングコンサル/広告代理店系企業に勤めておられる方 ・調査会社に勤めておられる方 ・ 「職...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都品川区西五反田3-5-20パナソニック目黒ビル 各線「五反田」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社にて下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ■部品在庫一元化、総在庫削減を目指した実需起点SCMの中の受発注 ■物流分野の業務・IT改革 ■販売物流基幹システムの再構築企画 ■社内利用部門との受発注 ■調達業務プロセス設計(業務プロセス変化の整理~方向性検討) ■導入移行計画策定 ■社内利用部門へITシステムの説明、導入支援 ★リーダークラスには比較的若い世代が多く、中途入社
応募資格 【必須】 ・システム企画/IT要件定義を推進した経験 ・ERP等のITを活用した業務改革や現場改善活動を企画/推進した経験 【尚可】 ・製造業における生産、調達、販売、マーケティング、物流、経理など関連業務の基礎知識 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア...
給与 年収 550万円~750万円
勤務地 滋賀県草津市野路東2丁目3番1-2号 JR琵琶湖線「南草津」駅より車で9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 ヘアケア製品に関する「商品の筐体&ヒータ設計」、「品質向上活動」、「合理化活動」、「新製品立上げ」をお任せします。 【職務詳細】 ■ヘアドライヤーやヘアアイロンなどの筐体、ヒーター、内部構造含む商品全体の設計を担当し、自分が中心となって関連部門を巻き込んでテーマを推進します。 ■テーマの着手段階から商品企画やデザインと協力し、お客様にどんな商品を提供したいかを考え、形状や新規技術の搭
応募資格 【必須】 ・3D‐CAD(NX)を用いた筐体設計、機構設計など、商品設計業務の経験(3年以上) ・プラスチック射出成形に関する材料知識 【尚可】 ・熱力学、熱流体力学の知識 ・プロジェクトリーダーを務めた経験 ・海外駐在の経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によ...
給与 年収 550万円~750万円
勤務地 滋賀県草津市野路東2丁目3番1-2号 JR琵琶湖線「南草津」駅より車で9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

パナソニック株式会社 くらしアプライアンス社の会社概要

会社名 パナソニック株式会社 くらしアプライアンス社
所在地 -
紹介文 -
業種 -
設立 2022年4月
代表者 -
資本金 -
売上 -
従業員数 -
URL -
事業内容 【事業内容】生活家電・デバイス製品の開発・製造、食サービス、賃貸住宅業者向けサービス、家電リサイクル

【会社の特徴】同社は「食」「家事」「美容・健康」という人々のくらしの根幹をなす3つの事業領域を中心に、独自技術に支えられた家電(もの)とサービス(コト)を通じて社会全体のウェルビーイング実現に向けて挑戦し続けています。

ますます多様化が進むライフスタイルや価値観に合わせた新たな体験価値をお届けするほか、少子高齢化やフードロス、住宅ストックなど、人々のくらしを取り巻く様々な社会課題にも真摯に向き合い、家電を活用したソリューションで解決を図っています。

これまで培ってきたものづくりを進化させ、長くお客様と繋がり続ける仕組み・商品・サービスを提供することで、環境負荷の少ないサーキュラーなくらしの実現に貢献していきます。
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