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| 仕事内容 | 不動産経験歓迎！【大阪市/年休133日】用地仕入れ◆成長企業で裁量権◎残業ほぼ無し/土日祝休/転勤無 |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＼職種未経験・第二新卒も大歓迎です！／ ■必須条件： ・不動産業界でのご経験がある方 新規ポジションでの募集となりますので、あなたの「やってみたい！」という気持ちも尊重します。 適性を考慮したうえで、担当するお仕事を決定します。また、現... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区立売堀1-4-12 立売堀スクエア3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
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| 仕事内容 | 【大阪/オープンポジション】不動産総合デベロッパー◆年休133・土日祝休/残業ほぼ無し/転勤無 |
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| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ◎職種未経験歓迎◎ ■必須条件： 不動産業界でのご経験 ※オープンポジションでの募集となりますので、あなたの「やってみたい！」という気持ちを尊重します。適性を考慮し... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区立売堀1-4-12 立売堀スクエア3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 5月入社歓迎！年休133日【大阪市】人事(中途採用)・広報◆成長企業でキャリアアップ◎転勤無/在宅可 |
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| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＼業界未経験も歓迎です！5月入社可能な方歓迎です！／ ■必須条件： 人事として、様々な手法で採用業務に携わってきた方 ■歓迎条件： ＊自発的に新しい採用手法を提案し... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～730万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区立売堀1-4-12 立売堀スクエア3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 年休133日【大阪市】人事(中途採用)・広報◆成長企業で採用スペシャリストに！転勤無/在宅可 |
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| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＼業界未経験・職種未経験・5月入社可能な方歓迎です！／ ■必須条件： ▽以下、いずれかの条件を満たす方▽ ・人事として、様々な手法で採用業務に携わってきた方 ・人材... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～730万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区立売堀1-4-12 立売堀スクエア3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
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| 仕事内容 | 【大阪市/年休133日】用地仕入れ◆裁量権◎残業ほぼ無し/土日祝休/転勤無/成長企業でスキルアップ！ |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・木造アパートの仕入、木造アパートの有効活用で営業のご経験をお持ちの方 新規ポジションでの募集となりますので、あなたの「やってみたい！」という気持ちも尊重します。 適性を考慮したうえで、担当するお仕事を決定します。また、現... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区立売堀1-4-12 立売堀スクエア3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
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| 仕事内容 | 【大阪市】営業（不動産営業・用地仕入・企画開発）＜キャリアアップ可＞成長企業／年休133日／転勤無 |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・不動産業界での売買経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・用地仕入れの経験をお持ちの方 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区立売堀1-4-12 立売堀スクエア3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
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| 仕事内容 | 【大阪市】営業職（不動産営業・用地仕入・企画開発）自由な社風で裁量大／成長企業／年休133日／転勤無 |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・不動産業界での売買経験をお持ちの方 ・用地仕入れ経験をお持ちの方 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 800万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区立売堀1-4-12 立売堀スクエア3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | ▼3年後に売上規模100億円・社員数約30名増員の目標を掲げている当社にて、人事として採用計画の実行や研修、広報として社内外の後方業務をお任せいたします。今年度は6名～8名の増員を目標としています。 【具体的には】 ■求人票作成・母集団形成、エージェント管理、採用プロセス管理、採用面接官、案件クロージングなどの採用オペレーション全般対応 ■SNS運用などの採用、企業ブランディング ■新規採用手法 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 様々な手法で中途採用業務に携わってきた方や、人事として3年以上の経験をお持ちの方。 ※不動産業界でのご経験は問いません。 【歓迎要件】 自発的に新しい採用手法を提案し、実行に移せる方。 SNSやセミナー企画などの採用ブランディングに興味がある方 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 中途採用をメインにして、人事採用業務をお任せします。 【職務詳細】 ＼あなたのスキルを活かせます！採用業務とそれに付随する業務以外は基本的には発生しません！／ ・採用計画の実行や研修やイベントの企画、広報活動など裁量権を持って行っていただきます！ ▽ ・求人票作成、母集団形成、エージェント管理、採用プロセス管理、採用面接官、案件クロージングなどの採用オペレーション全般対応 ・SN |
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| 応募資格 | 【必須】 ■3年以上の採用経験をお持ちの方 ※新卒・中途は問いません ★働き方★ ・残業ほぼ無し ・転勤なし ・フレックス ・完全週休二日制（土日祝）、年間休日133日 ・リモートワーク 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区 立売堀１丁目４－１２立売堀スクエア３Ｆ Osaka Metro 中央線「本町」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 用地仕入れの経験を生かし、同社の開発事業では新築マンションやアパート、ビル、テナント施設や工場倉庫を建築する開発用地の仕入れと企画を担当していただきます。 【職務詳細】 仕入れ後は、販売価格の設定やスケジュールを立案し、 お客様のニーズに応じたプロジェクトを推進します。 同社では不動産投資に興味のある顧客の声を反映したカスタマー中心の開発を行い、登録されたお客様のニーズに基づいたプ |
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| 応募資格 | 【必須】 5年以上の用地仕入れのご経験をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区 立売堀１丁目４－１２立売堀スクエア３Ｆ Osaka Metro 中央線「本町」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、10件中 1～10件目を表示中
| 会社名 | 今村不動産株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒550-0012 大阪府大阪市西区立売堀1-4-12 |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年2014年12月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 4,384百万円 |
| 従業員数 | 14名 |
| URL | http://www.imaestate.com/ |
| 事業内容 | ■事業概要： ●投資用不動産：より資産価値が高く、社会・消費者にとって付加価値の高い投資用不動産を創造していく事業 ●事業用不動産：事業の用に供する不動産の買取り事業 ●居住用不動産：家族構成やライフステイルに合わせた一般エンドユーザーに向けた住宅開発事業 ■特徴： 関西を中心に展開する不動産総合デベロッパーとして、オフィス、商業施設、住宅など多岐にわたる不動産開発を行っています。 地域性や時代性に即した街づくりを推進し、社会の変化に対応した開発を手掛けています。 ■魅力： ・年間休日は133日（土日祝）で、年末年始やGWなど長期連休も充実しています。 ・残業時間は平均0.1時間と、個人の裁量権を重視し、効率的に仕事を進められる環境です。 ・リモートワークも導入しており、入社1年後から事務職の方も週に2回まで利用可能です。特にお子さんがいる方々にとって働きやすい環境となっています。 ・産休育休の取得実績は100%で、長期的に働き続けることができる職場です。 |
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