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| 仕事内容 | 人事部において、新卒者の採用、経験者の採用プロセスに携わっていただきます。また、従業員向けの教育についても、制度のあり方等も含めて担当していただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | ・大卒者を対象とした新卒者の採用経験があること ・マイナビのシステムを利用した経験があること |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 渋谷 |
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|---|---|
| 応募資格 | ・大卒者を対象とした新卒者の採用経験があること ・マイナビのシステムを利用した経験があること |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 渋谷 |
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| 会社名 | ファブレス経営を主体として、カスタムメイド雑貨事業、オリジナル雑貨事業等商品を製造、販売 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 1987年 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 93百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | - |
| 事業内容 | ファブレス経営を主体として、カスタムメイド雑貨事業(イベント販売グッズ、キャラクターグッズ、セールスプロモーショングッズ等)、オリジナル雑貨事業(エコプロダクツ、エシカル製品、トラベル関連商品、ペットウエア等)等商品を製造、販売する。BtoBの事業展開が主体ではあるが、近年は、自社ECサイトでの営業にも注力。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
