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| 仕事内容 | グループ内障がい者雇用を担う部署にて、主に障がいがある方の採用・定着支援、チーム運営業務 ◯リーダーとしてメンバーの障がい特性のアセスメントや定着支援を行いつつ、他部署から受注する業務の選定・進捗管理等を担当 【具体的には】 ・障がいがある方の採用業務、採用するための新規ポジションの開拓 ・既存メンバーの定着・成長支援（定期面談の実施、障がい特性のアセスメント、合理的配慮の検討、担 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社で障害者雇用に携わったご経験 ・チームマネジメント（3名～5名）に携わったご経験 ・就労移行支援事業所、特例子会社、特別支援学校、ジョブコーチなどで障がいがある方を就労支援に携わったご経験 ・基本的なPC操作経験をお持ちの方（Word、Excel、Pow... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京中央区 |
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| 仕事内容 | 個別指導塾での生徒への教育・指導および運営管理全般 ・子どもたちや保護者の方とのコミュニケーション ・入会時の面談、問い合わせ対応、各種手続き ・スタッフの育成、および勤怠・スケジュール管理 ・教室運営に伴う各種数値管理、計画策定 ・販促、プロモーションの企画・実行 ※授業がメインのお仕事ではありません。 ※その後はエリアマネージャー・スーパーバイザー、新校開発サポート等のキャリ |
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| 応募資格 | 【必須】 ・四大卒以上 ・教育業界に興味のある方 ・マネジメント経験 ※業界・職種未経験でも可 ※営業、サービス業など、対面での折衝、顧客対応経験ある方歓迎！ ※転居なしのエリア限定勤務も選べます |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市昭和区 |
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| 会社名 | 8つのスクールブランドを展開する総合教育サービス企業 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 1989年11月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | - |
| 事業内容 | 個別指導塾、幼児教室、児童英会話教室、英語学童保育、キッズスポーツ教室、バイリンガル幼児園等８つのスクールブランドを展開する総合教育サービス会社。 国内外約2,200以上の教室を展開、約13万人の学びをサポート。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
