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正社員
| 仕事内容 | ・改善施策の進行（ディレクション） ・サイトの運営、UIUX改善 ・企画立案（仮説立案、ワイヤーフレームの作成、仕様検討など） ・プロジェクトマネジメント業務 ・広告運用、数値分析（GA４）など |
|---|---|
| 応募資格 | 下記いずれかの経験1年以上 ・Webディレクター、マーケティング、CRM、プロダクトグロース、事業開発等の経験 ・データ分析/仮説に基づくプロダクト改善の経験 ・根拠に基づいたWEBデザイン経験があり自らコーディングまで可能 ・Eコマースなど動的サイトに携わった経験がある |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 新宿区 |
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| 仕事内容 | リーガルチェックを担当していただく契約書は主に事業用の賃貸借契約とそれに付随する契約書や業務委託契約書、秘密保持契約書などです。 【詳細】 ・契約書チェック・作成 ・コンプライアンス関連 ・社内法務関係の整備 ・その他一部総務業務の補佐 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事務管理系の業務経験 ・基本的なPCスキル（特にWord） 【歓迎】 ・法務業務のご経験がある方 |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 新宿区 |
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| 仕事内容 | 受託した管理物件の管理業務全般をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・管理物件の巡回、点検 ・設備点検・修理の手配、立会い ・報告書作成 ・トラブルの緊急対応、対応手配 など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験5年以上 ・標準的なPCスキル |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 新宿区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 物理的なトラブル（建物やテナント設備）が発生した際に、現場に駆け付け応急の対応を行い、何が起因してトラブルが発生しているのか原因を探るのが役割です。 また原因がすぐに分からなければ、建物側・テナント側と協力しながら原因追究を行い、原因解明まで追求します。原因が判明した場合は物件担当に共有し、物件担当者にて誰が対応すべきかを判断します。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食店をメインとして内装施工管理のご経験のある方 【歓迎】 ・上記のご経験が10年以上ある方 ・商業施設の管理経験がある方 |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 新宿区 |
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| 会社名 | ビルオーナーから店舗物件を居抜きで借り、出店希望者に物件を貸し出すビジネスを展開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 2005年4月20日 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 308,394,398円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | - |
| 事業内容 | ■事業内容： ビルオーナーから店舗物件を「居抜き」の状態で借りて、飲食店の出店を計画している出店希望者に、物件を貸し出すビジネスを1都3県で展開しています。 現在、約2,000店舗の物件を転貸していますが、当社が獲得ターゲットとする店舗物件数は、約110,000件あり、そのシェア率はわずか1％程度です。2029年までに市場独占率5％にあたる5,500物件の転貸を目指しています。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
