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仕事内容 | 【職務概要】 東証スタンダード上場企業の労務管理および法務をメインでお任せいたします。 【職務詳細】 ●労務 グループ全体(工場・現場部門含む)における労務リスクの可視化・法令順守・制度整備を推進するとともに、M&AにおけるPMI支援にも携わっていただきます。グループ会社を支援する立場から、ガバナンス強化と現場運用のバランスをとった制度構築と運用を担っていただきます。 (1)労務関係の規程・労働 |
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応募資格 | 【必須】 ・事業会社の法務経験もしくは法律事務所での経験 ・企業または社労士事務所における労務管理経験(3年以上) 【尚可】 ・M&Aにおける労務DDやPMI対応経験 ・労働関連法(労基法・安衛法・育介法など)への理解 ・グループ会社や複数拠点での労務対応経験 ・文書・制... |
給与 | 年収 500万円~700万円 |
勤務地 | 福岡県福岡市南区向野2-10-25 西鉄天神大牟田線「大橋」駅より徒歩8分 自転車やバイク・スクーター通勤も可能(自社1Fの駐輪場を使用可) 勤務地変更の範囲:管理職層は出向の場合、転勤あり |
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仕事内容 | 【職務概要】 東証スタンダード上場企業にて法務業務をお任せいたします。また、入社後は労務業務もお任せします。 ※労務業務は未経験でも差し支えございません。入社後にキャッチアップいただく前提となります。 【職務詳細】 ●法務 (1)契約書管理・リーガルチェック (2)契約関係の整備・統一 (3)社内規程整備・コンプライアンス推進 (4)M&A関連・リスク管理対応 ●労務 グループ全体(工場・現場 |
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応募資格 | 【必須】 ・事業会社の法務経験もしくは法律事務所での経験 【尚可】 ・企業または社労士事務所における労務業務経験(3年以上) ・M&Aにおける労務DDやPMI対応経験 ・労働関連法(労基法・安衛法・育介法など)への理解 ・グループ会社や複数拠点での労務対応経験 ・文書・制... |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | 福岡県福岡市南区向野2-10-25 西鉄天神大牟田線「大橋」駅より徒歩8分 自転車やバイク・スクーター通勤も可能(自社1Fの駐輪場を使用可) 勤務地変更の範囲:管理職層は出向の場合、転勤あり |
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仕事内容 | 【職務概要】 東証スタンダード上場企業のM&A推進担当として活躍いただく方を募集します!経験・適性に応じて、以下の業務をお任せします。 【職務詳細】 ●M&A関連業務(必須) ・M&A戦略の策定/案件のソーシング ・デューデリジェンス/企業評価 ・交渉/契約締結/買収実行 ・PMIの計画策定・実行 ●経営企画/事業戦略 ・中期経営計画の策定/予実管理 ・取締役会/株主総会の運営/適時開示対応 |
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応募資格 | 【必須】※いずれかの経験必須 ・M&A業務のご経験(オリジネーション~エグゼキューションのいずれかのフェーズ) ・投資関連部署での業務経験 (事業会社・金融機関問わず) ・上場企業または上場準備企業における経理・財務業務のご経験 【尚可】 ・連結決算/開示業務の経験 ・戦... |
給与 | 年収 600万円~800万円 |
勤務地 | 福岡県福岡市南区向野2-10-25 西鉄天神大牟田線「大橋」駅より徒歩8分 自転車やバイク・スクーター通勤も可能(自社1Fの駐輪場を使用可) 勤務地変更の範囲:管理職層は出向の場合、転勤あり |
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仕事内容 | 金属加工製品の製造を主として、建築/環境/半導体/農畜産等,幅広い業界へ製品を提供している当社で、東証スタンダード上場の経営管理担当として活躍いただく方を募集します! ※適性に応じて、取り組めそうな業務から優先的にお任せします。 【職務内容】 ■経営計画/中期経営計画の策定 ■予算編成/予実分析 ■子会社管理(取締役会の運営/経営指導等) ■新規事業開発 ■有価証券報告書/株主総会招集通知 |
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応募資格 | 【必須要件】 ※いずれか必須 ■企画職(経営企画/事業企画/営業企画等)の経験 ■管理部門(経理/総務/人事等)での就業経験 【歓迎要件】 ▼日商簿記検定2級 ▼日商簿記検定1級 【配属先】 経営管理部/部長1名・主任1名・スタッフ5名 ※HD全体の経営を担うポジ... |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | 福岡県福岡市南区向野 |
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会社名 | 日創グループ株式会社 |
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所在地 | - |
紹介文 | - |
業種 | - |
設立 | 1983年9月 |
代表者 | - |
資本金 | 1,190,926,750円 |
売上 | - |
従業員数 | - |
URL | - |
事業内容 | 【事業内容】金属加工/化成品/建設/タイル加工/木材加工/ECサイト運営・システム受託開発 【会社の特徴】同社グループは、「創る」力で未来に挑む企業グループを目指し、M&A・人財・新規事業・新製品開発へ積極的に投資しながら、様々な素材、加工技術を有する製造業や、その周辺事業を中心に事業領域を拡大しております。2016年に吾嬬ゴム工業株式会社をグループに迎えたことを皮切りに、M&Aを通じて事業拡大を進め、2025年6月1日現在では16社体制となりました。 今後もさらなる成長を目指し、M&Aを積極的に推進し続けます。 ~魅力ポイント~ ◆連結176億円規模の東証スタンダード上場企業であり、製造業を中心にM&Aを積極的に実施している拡大志向の高い企業です。 ◆経営陣との物理的・心理的な距離が近く、業務改善提案/新規事業提案等も前向きに評価されやすい環境です。 ◆持続的な成長と企業価値の最大化を目的として、2025年6月に持株会社体制へ移行しました。 |
主要取引先 | - |
主要取引銀行 | - |