| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【解決したいテーマ】 ・スプレッドシートや手作業に依存した非効率な業務の改善、データ管理の適正化 ・分散したワークフローの集約・整理による従業員のUX向上 ・業務単位でサイロ化したシステムを統合・連携し、全社最適の視点で生産性を最大化させる 現在、これらの複雑なパズルを一つひとつ紐解き、あるべき姿へ実装していくフェーズにあります。自ら課題を見つけ、最適なア |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・業務改善を目的としたシステム開発の経験（目安5年以上） ・プロジェクトの各工程に携わった経験（要件定義 / 設計 / 開発 / テスト / 導入・運用）（目安3年以上） |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 上場を見据え、事業が非連続な成長を続ける現在。 同社が目指しているのは「単なる規模の拡大」ではなく、「社会インフラとして永続的に価値を出し続ける、強くしなやかな組織」の構築です。 組織体制強化に伴う増員となります。 【業務内容】 力強く成長する事業 / 組織がもつ特有の課題に対して、制度やルールという「仕組み」の活用と、現場への実装という「 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・事業会社でのHRBPや人事部長など、CoEとの連携あるいはマネジメントをした経験 ・組織長や経営陣として、組織の拡大を採用・マネジメント等を通じ実行してきた経験 ・戦略ファーム等で、顧客の課題を特定し解決に向けた実行支援までの経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 ・GO株式会社のプロダクトマネージャーは、webシステム・ネイティブアプリなどのソフトウェア、IoT機器などのハードウェア、ビッグデータやAIを活用したサービスなど多種多様なプロダクトをマネジメントしています。 ・同社では多くのユーザーにお使いいただいているタクシーアプリ『GO』をはじめ、多数の既存プロダクトの継続的な成長を実現しながらも、毎年 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■プロダクトマネージャー 、エンジニア、事業開発などのポジションで、Fintech・決済・会計・経理・金融サービスに関するプロダクトのマネジメントやシステム開発に携わった経験 |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 都市部では、タクシーの供給不足や渋滞、深夜帯の移動不便、多様化する生活スタイルへの対応が求められている一方で、地方部では、高齢化や公共交通の縮小により「交通弱者」が急増。交通空白地帯も年々広がっています。 私たちはこれらの複雑な課題に対して、タクシーという社会インフラを軸に、テクノロジーの力をかけあわせて解決を目指すモビリティサービスを展開して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・法人営業経験のある方 （3年以上） ・マネジメント経験 ・事業計画策定の経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1100万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 「人事企画」と「労務企画」という2つの企画機能を担っていただきます。 人事企画においては、等級・評価・報酬をはじめとした人事制度の設計・改善を通じて、事業フェーズや組織戦略に即した人材マネジメントの仕組みを構築していきます。単なる制度運用ではなく、中長期的な組織の在り方を見据えた制度の再設計・アップデートが求められます。 一方、労務企画にお |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・報酬制度等の人事企画業務をリードした経験 ・法改正および事業状況の変化に対応した労務企画・制度設計の経験 ・執行役員クラスへの企画提案や、全社レベルのアジェンダをリードした経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 上場を見据え、事業が非連続な成長を続ける現在。私たちが目指しているのは「単なる規模の拡大」ではなく、「社会インフラとして永続的に価値を出し続ける、強くしなやかな組織」の構築です。 事業や会社のフェーズが急ピッチで変わりゆく今、人事もまた、真に経営戦略を実現できる機能へと進化しなければなりません。 本ポジションでは、全社視点での重要アジェンダで |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人材開発領域（採用・人材開発・組織開発等）における戦略立案や企画業務の経験（3年以上程度）および報酬制度等の人事企画業務をリードした経験 ・コンサルティングファーム（戦略コンサル、ITコンサル等）において、人事企画領域に関する上流の検討から実行まで落とし込む... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務概要】 タクシー配車サービス『GO』に関するデータ分析に携わっていただきます。3,000万ダウンロードのユーザアプリケーションや10万台規模のタクシー車両のデータを収集し、これらのデータ活用を通して事業貢献していただきます。 データは全社データ基盤に蓄積され、そのデータを約20名のデータアナリストやデータサイエンティストが利用しています。データ活用の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・3年以上の商用システムのバックエンドやサーバサイドでのシステム運用・保守経験 ・3年以上のチーム開発の経験。Gitを使ったPRベースの開発の経験 ・1年以上のAirflowなどのジョブコントローラ・ワークフローエンジンを用いたバッチ処理の開発経験 ・1年以上... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【組織について】 CFOロールの執行役員兼経営戦略本部長の下で、 （１）FP&A（全社戦略作成、財務分析や経営/業績管理）、 （２）ファイナンス/IRの戦略策定から実行まで幅広い業務に取り組んでいます。 【業務内容】 ※以下の業務よりこれまでのご経験・将来の志向性を鑑み、業務スコープを決めていく形になります。 ■FP&A ・財務分析・経営/業績管理 ・3 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかの業務経験を有する方 ・コンサルティングファームでの業務経験（戦略・計画策定支援等） ・投資銀行やPEファンドでの業務経験 ・その他プロフェッショナルファームもしくは金融機関、商社での業務経験 ・事業会社の経営企画・事業企画部門での業務経験 |
| 給与 | 年収 700万円～ |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 東京都三鷹市(三鷹駅)／正社員／夜勤／開成交通株式会社本社営業所（タクシーアプリGOを使ったドライバー（夜勤）/年収3600000〜） |
|---|---|
| 応募資格 | 年齢要件: ~ 63歳 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください 新卒不可 |
| 給与 | 年収 360万円 〜 720万円詳細は仕事内容欄【給与】をご参照ください |
| 勤務地 | 東京都三鷹市 |
PICK UP
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| 仕事内容 | 神奈川県逗子市(逗子駅)／正社員／日勤／逗子菊池タクシー株式会社本社営業所（タクシーアプリGOを使ったドライバー（日勤）/年収3600000〜） |
|---|---|
| 応募資格 | 年齢要件: ~ 60歳 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください 新卒不可 |
| 給与 | 年収 360万円 〜 530万円詳細は仕事内容欄【給与】をご参照ください |
| 勤務地 | 神奈川県逗子市 |
PICK UP
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 東京都練馬区(富士見台駅)／正社員／隔日勤務／昭和自動車株式会社本社営業所（タクシーアプリGOを使ったドライバー（隔日勤務）/年収3600000〜） |
|---|---|
| 応募資格 | 年齢要件: ~ 65歳 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください 新卒不可 |
| 給与 | 年収 360万円 〜 810万円詳細は仕事内容欄【給与】をご参照ください |
| 勤務地 | 東京都練馬区 |
PICK UP
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| 仕事内容 | 東京都小金井市(東小金井駅)／正社員／その他／ つくば観光交通株式会社本社営業所（タクシーアプリGOを使ったドライバー（シフト制）/年収3000000〜） |
|---|---|
| 応募資格 | 年齢要件: ~ 62歳 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください 新卒不可 |
| 給与 | 年収 300万円 〜 432万円詳細は仕事内容欄【給与】をご参照ください |
| 勤務地 | 東京都小金井市 |
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| 仕事内容 | 東京都八王子市(高尾駅)／正社員／隔日勤務／高鉄交通株式会社本社営業所（タクシーアプリGOを使ったドライバー（1勤1休制）/年収3240000〜） |
|---|---|
| 応募資格 | 年齢要件: ~ 70歳 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください 新卒不可 |
| 給与 | 年収 324万円 〜 550万円詳細は仕事内容欄【給与】をご参照ください |
| 勤務地 | 東京都八王子市 |
PICK UP
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| 仕事内容 | 東京都杉並区(中野富士見町駅)／正社員／隔日勤務／新日本交通株式会社本社営業所（タクシーアプリGOを使ったドライバー（1勤1休制）/年収3000000〜） |
|---|---|
| 応募資格 | 年齢要件: ~ 65歳 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください 新卒不可 |
| 給与 | 年収 300万円 〜 550万円詳細は仕事内容欄【給与】をご参照ください |
| 勤務地 | 東京都杉並区 |
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| 仕事内容 | 東京都三鷹市(三鷹駅)／正社員／隔日勤務／開成交通株式会社本社営業所（タクシーアプリGOを使ったドライバー（1勤1休制）/年収3600000〜） |
|---|---|
| 応募資格 | 年齢要件: ~ 63歳 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください 新卒不可 |
| 給与 | 年収 360万円 〜 640万円詳細は仕事内容欄【給与】をご参照ください |
| 勤務地 | 東京都三鷹市 |
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| 仕事内容 | 東京都東村山市(東村山駅)／正社員／隔日勤務／三幸交通株式会社東村山営業所（タクシーアプリGOを使ったドライバー（1勤1休制）/年収3600000〜） |
|---|---|
| 応募資格 | 年齢要件: ~ 60歳 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください 新卒不可 |
| 給与 | 年収 360万円 〜 550万円詳細は仕事内容欄【給与】をご参照ください |
| 勤務地 | 東京都東村山市 |
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| 仕事内容 | 東京都小金井市(武蔵小金井駅)／正社員／隔日勤務／三幸交通株式会社小金井営業所（タクシーアプリGOを使ったドライバー（1勤1休制）/年収3600000〜） |
|---|---|
| 応募資格 | 年齢要件: ~ 60歳 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください 新卒不可 |
| 給与 | 年収 360万円 〜 550万円詳細は仕事内容欄【給与】をご参照ください |
| 勤務地 | 東京都小金井市 |
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| 仕事内容 | 東京都杉並区(西荻窪駅)／正社員／隔日勤務／三幸交通株式会社本社営業所（タクシーアプリGOを使ったドライバー（1勤1休制）/年収4200000〜） |
|---|---|
| 応募資格 | 年齢要件: ~ 60歳 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください 新卒不可 |
| 給与 | 年収 420万円 〜 550万円詳細は仕事内容欄【給与】をご参照ください |
| 勤務地 | 東京都杉並区 |
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| 仕事内容 | 神奈川県逗子市(逗子駅)／正社員／隔日勤務／逗子菊池タクシー株式会社本社営業所（タクシーアプリGOを使ったドライバー（1勤1休制）/年収3850000〜） |
|---|---|
| 応募資格 | 年齢要件: ~ 60歳 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください 新卒不可 |
| 給与 | 年収 385万円 〜 550万円詳細は仕事内容欄【給与】をご参照ください |
| 勤務地 | 神奈川県逗子市 |
PICK UP
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| 仕事内容 | 北海道札幌市東区／正社員／夜勤／昭和交通株式会社本社営業所（タクシーアプリGOを使ったドライバー（夜勤）/年収4000000〜） |
|---|---|
| 応募資格 | 年齢要件: ~ 65歳 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください 新卒不可 |
| 給与 | 年収 400万円 〜 800万円詳細は仕事内容欄【給与】をご参照ください |
| 勤務地 | 北海道札幌市東区 |
PICK UP
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| 会社名 | GO株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー23F |
| 紹介文 | 「小さな会社で大きな仕事をする」をビジョンに、お客さま目線に立ち、独⾃性のあるサービスを提供します。 当社は、制御系システムや業務アプリケーションの開発を通じて、テクノロジーで世界を変えることを目指しています。大切にしているのは、常に信じる道を持ち、失敗を恐れずに挑戦し続けること。技術を駆使して新しい未来を創造し、人々の生活を豊かにすることに情熱を注いでいます。未経験者でも挑戦できる環境を整え、共に未来を切り拓く仲間を募集中。あなたも私たちと一緒に、新しい挑戦に踏み出してみませんか？ |
| 業種 | - |
| 設立 | 年1977年8月 |
| 代表者 | 萩原 修二 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 7700万円（2024年12月期実績） |
| 従業員数 | 600名 |
| URL | https://goinc.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容： タクシー事業者等に向けた配車システム提供などモビリティ関連事業を運営。 「移動で人を幸せに。」をミッションに、タクシーアプリ『GO』や次世代AIドラレコサービス『DRIVE CHART』などモビリティ産業をアップデートするITサービスの提供を行っています。モビリティ産業を軸に、「移動」のみならず「交通事故削減」「脱炭素化」「人材不足解消」「地域貢献」などをテーマとした多様な事業を展開し、社会全体をよりよい方向へ進める取り組みも今後推進していきます。 ■タクシーアプリ『GO』 https://go.goinc.jp/ 約10万台のネットワークを有するGO株式会社が、2020年9月よりスタートしたNo.1*タクシーアプリです。タクシー車両とリアルタイムな位置情報連携と高度な配車ロジックで「早く乗れる」体験を提供しています。ユーザー向けアプリの他に、乗務員向け支援ソリューションも提供しています。 ■タクシーのビジネス利用に特化した法人向け管理サービス 『GO BUSINESS』 https://go.goinc.jp/business/ タクシー料金の請求書払いや社員のタクシー利用管理など、ビジネスシーンに特化した管理システムです。2021年11月サービス開始。 ■脱炭素サービス『GX（グリーントランスフォーメーション）』 https://go-gx.com/ タクシーの運行実態に即したエネルギーマネジメントシステムを構築する「タクシー産業GXプロジェクト」や、街中に設置したEV急速充電スポットの検索・予約・決済をオンラインで完結できるEV充電サービス『GO Charge』など、モビリティ領域の脱炭素サービスを包括的に提供するGX事業を推進しています。 ■日本最大のタクシーサイネージメディア『TOKYO PRIME』 https://www.tokyo-prime.jp/ GO株式会社と株式会社フリークアウト・ホールディングスの合弁会社IRISが運営する『TOKYO PRIME』は、全国35都道府県・合計71,000台(都内25,500台)のタクシーにサイネージを設置している日本最大※のタクシーメディアです。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
