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| 仕事内容 | 【熊本／小国町】地熱発電所開発エンジニアリング／年間休日123日・転勤無／住宅手当有 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・発電プラントの設計経験をお持ちの方 ・第2種ボイラー・タービン主任技術者 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ わいた発電所 住所：熊本県阿蘇郡小国町西里3051 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【熊本／小国町】地熱発電所保守／年間休日123日(土日祝)／住宅手当有／地域創生を行うベンチャー企業 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須資格： ・第二種電気工事士 または 第三種電気主任技術者 ■必須経験： ・火力・バイオマス発電所、その他自家発電設備など汽力発電における就業経験 ・機械関係：工場などでプラント管理の経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～620万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ わいた発電所 住所：熊本県阿蘇郡小国町西里3051 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 会社名 | ふるさと熱電株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒869-2501 熊本県阿蘇郡小国町宮原2322-1 |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年2012年7月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 551百万円 |
| 従業員数 | 29名 |
| URL | https://furusato-nd.co.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容： 地熱発電所の建設・運営管理・アセットマネジメント／地域合意形成／地域創生事業 など ■事業の特徴： ・当社は、NTTアノードエナジー（NTT持ち株会社のエネルギー戦略会社）や関西電力等から出資を募り、”地域共生型の地熱発電事業”を全国展開する2012年創業のベンチャー企業です。 ・"ふるさと熱電"という社名は、「ふるさとの熱を電気に、資源をカネに、地域を元気にしたい」という理念に由来しております。 ・当社では、再生可能エネルギー（太陽光、風力、バイオマスなど）の中で地熱発電こそが日本で普及させるべき事業領域と見極め、2015年6月に熊本・わいた第1発電所（1,995kW）、2026年3月に熊本・わいた第2発電所（4,995kW）、更に北海道など全国各地（日本には温泉地域が3,000か所程度）で地熱発電を普及させる取り組みを行っております。 ・日本は環太平洋の火山列島に位置する地熱大国であり、世界三位の資源量（約2,700万kW（原子力発電所27基相当））を誇る一方で、地熱発電所はこれまで60万kW程度しか商用運転できておらず、ポテンシャルを活かしきれていないのが現状です。 ・日本で地熱発電が進まなかった大きな理由は、温泉地域などの地域の方々との合意形成の難しさにあります。当社では「地熱」とは”地下”の熱ではなく、”地元”の熱という考えのもと、地域の方々が主体的にかかわり、地熱発電の収益を地域の活性化のために活用するという”地域共生型の地熱発電事業”を展開することで、多くの実績づくりを進めております。 ・当社は、コンサルティング会社、石油開発会社、エンジニアリング会社、ゼネコンなど理系文系を問わず、様々なキャリアを有する優秀な人材で構成されています。再生可能エネルギーや地域共生型の地熱発電に関心があり、伸びしろのある地熱領域でリーディングカンパニーを目指す当社で、共に挑戦してみたいというバイタリティに溢れる人材を募集しております。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
