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仕事内容 | 【リモート】在宅医療クリニックの医師専任リクルーター◆戦略立案からクロージングまで一貫リード |
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応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件:以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・医療業界での実務経験(営業、人事、コンサルなど) ・医師の採用経験、医療機関との折衝経験 ・人材紹介・求人広告・採用支援の実務経験 ・リクルーターとしての採用実務経験 ■歓迎要件: ・MR... |
給与 | <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区千駄ケ谷5-30-15 勤務地最寄駅:中央・総武線/代々木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
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仕事内容 | 【リモート】事業サポート◆在宅事業の急拡大準備と拡大実現の推進役/月商7~8千万円 |
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応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・BPR や業務フロー設計の実務経験 ・強烈なオーナーシップと結果コミットメント ・現場と経営の両輪を回せるコミュニケーション力 ■歓迎要件: ・現場を巻き込みながら事業を 1→100 スケールさせた経験 ・SaaS / ... |
給与 | <予定年収> 600万円~1,700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本... |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区千駄ケ谷5-30-15 勤務地最寄駅:中央・総武線/代々木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
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仕事内容 | 【リモート】HRBP(在宅医療事業)◆現場にどっぷり入り込み、経営指標につながるHRの仕組化を推進 |
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応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件:下記はいずれか必須 ・人材業界でのRA、CAの経験 ・RPO等での採用経験 ・HR関連のコンサルティング経験 ・法人向けの研修提案営業の経験 ・経営企画や事業企画の経験 ・マネージャーとしてチームを率いた経験 ■チーム構成:... |
給与 | <予定年収> 500万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区千駄ケ谷5-30-15 勤務地最寄駅:中央・総武線/代々木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
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仕事内容 | 【リモート】CEOサポート◆医療×SaaSの急成長を支える“ファイナンス責任者/月商7~8千万円 |
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応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・IB/FAS/戦コンまたはスタートアップCFO/FP&A経験3年以上 ・財務モデリング・バリュエーションのハンズオンスキル ・経営層・投資家・金融機関との交渉をリードできるコミュニケーション力 ・仕組みをゼロベースで設計し... |
給与 | <予定年収> 600万円~1,700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本... |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区千駄ケ谷5-30-15 勤務地最寄駅:中央・総武線/代々木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
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仕事内容 | 【リモート】プロダクトエンジニア◆在宅医療現場ニーズに即したVertical SaaS開発 |
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応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・フルスタックエンジニアとしてWebアプリケーション開発をしてきたご経験 ・静的型付け言語(Go, Java, Rust, C#, C++など)を用いた開発経験 ・TypeScript / JavaScript を用いたフロ... |
給与 | <予定年収> 800万円~1,700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本... |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区千駄ケ谷5-30-15 勤務地最寄駅:中央・総武線/代々木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
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仕事内容 | 【リモート】経営企画◆CEOとともに経営を推進する経営者の右腕/月商7~8千万円 |
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応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・戦略コンサルティングファームでの業務経験(2年以上) ・複雑な情報を整理し、戦略立案や改善提案に落とし込むスキル ・曖昧さに強く、誰もやっていない仕事を主体的に拾いに行ける姿勢 ■歓迎要件: ・経営企画、BizOps、採... |
給与 | <予定年収> 800万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本... |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区千駄ケ谷5-30-15 勤務地最寄駅:中央・総武線/代々木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
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会社名 | 株式会社UMed |
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所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ケ谷5-30-15 |
紹介文 | - |
業種 | - |
設立 | 年2020年3月 |
代表者 | - |
資本金 | 5百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 10名 |
URL | https://umed.jp/ |
事業内容 | ■事業内容: <在宅医療事業所向けコンサルティング事業> 訪問診療クリニック、訪問看護ステーション、居宅介護支援事業所の収益性とサービス品質を同時に引き上げる“現場密着型”コンサルティング。 営業・オペレーション指標を徹底的に可視化し、課題抽出から施策実行までワンチームで伴走します。既存ツールをフル活用しつつ足りない機能は自社で即開発・導入。 単院の立ち上げから多拠点展開まで、スピードと再現性を備えた成長エンジンを実装し、組織が自走するまで責任をもって支援します。 <訪問診療向けVertical SaaS事業> 自社での事業所運営とコンサルティングで蓄積した実戦データをコード化し、訪問診療に伴うあらゆる事務業務を自動化するクラウドプラットフォームを開発中。 現場で高速にプロトタイプを回し、数日単位で検証→改善を繰り返すことで、リリース時点から“本当に使える”プロダクトを提供します。 導入後は自動収集したデータをリアルタイムで可視化し、経営判断の質とスピードを飛躍的に高める、新しいインフラへと進化させていきます。 ■ミッション: 「ヘルスケアの最適化と拡張」 まずは在宅医療の現場でオペレーションとテクノロジーを駆使し、現場の複雑性を理解して再現性ある仕組みに落とし込むことで、質の高い医療を持続可能な形で広げ、医療の非効率を根本から解消します。 医療を「成り立たせる」仕組みを構築することこそが、私たちのビジョン実現への第一歩です。 ■ビジョン: 「誰もが自分らしく、活き活きと生きられる社会を創る」 あらゆる医療・介護サービスが滑らかにつながる「医療のOS」を構築し、その上に多様なプロダクトと価値を重ねていく。 制度や人材の制約を超え、医療をもっと自由で創造的なものに変えていきます。 その先に、誰もが自分らしく、活き活きと生きられる社会を実現します。 |
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