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| 仕事内容 | 【新宿】キャリアアドバイザー/マネージャー候補◆新規事業立ち上げ・マネジメントに挑戦◎在宅勤務可 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <事業立ち上げ・マネジメント未経験可> ■必須条件:※いずれかの経験のみでも可 ・法人顧客の求人要件の整理 ・求人票・募集要項の作成、改善提案 ・求職者との面談・キャリアヒアリング ・求職者への求人提案、マッチング ・選考プロセスの調整、... |
| 給与 | <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿3-5-1 新宿セントランドビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【新宿】投資会社立ち上げメンバー/財務・会計知識活かす◆社長直下/会社設立に一気通貫関与◎在宅勤務可 |
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| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> <投資・経営支援未経験歓迎><業種未経験歓迎> ■必須条件: ・決算書が一通り読める方 ■歓迎条件: ・税理士法人・会計事務所での勤務経験 ・法人営業、融資、金融機関対応の経験 ・事業計画・収支計画の作成経験 ・補... |
| 給与 | <予定年収> 700万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿3-5-1 新宿セントランドビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【フルリモート可】キャリアアドバイザー◆新規事業に現場メンバーとして関与/ワークライフバランス◎ |
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| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:※いずれかの経験のみでも可 ・求職者との面談・キャリアヒアリング経験 ・求職者への求人提案、マッチング経験 ・選考プロセスの調整、進捗管理、関係者との連携経験 ・選考中~内定後のフォロー、意思決定サポート経験 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿3-5-1 新宿セントランドビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【新宿】経営者向けコーチ/未経験歓迎◆事業成長・経営の意思決定に伴走/年収900万~/在宅勤務可 |
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| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎・業種未経験歓迎> ■必須条件: ・社会人経験3年以上 ・法人向けでの顧客折衝・提案・支援いずれかの経験 ・論理的に物事を考え、スピード感を持って対応できる方 ・清潔感のある身だしなみ・印象を大切にで... |
| 給与 | <予定年収> 900万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿3-5-1 新宿セントランドビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【新宿】法人営業/経営者向けコーチングサービスのリード獲得◆未経験歓迎!インセンティブ有/在宅勤務可 |
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| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎・業種未経験歓迎> ■必須条件: ・人と接する業務経験がある方(業界・商材不問) ・初対面の相手とも臆せず会話ができる方 ■歓迎条件: ・法人営業経験(商材・業界不問) ・無形商材の営業、提案型営業の経験 ・起業・事業立... |
| 給与 | <予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿3-5-1 新宿セントランドビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 会社名 | 株式会社組織の左腕 |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-7-33 |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年2024年5月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 1百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 8名 |
| URL | https://hidariude.co.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容: ・経営コンサルタント業 ■特徴: 課題の種類は組織によって様々。 当社では、課題抽出から組織の自走化まで、クライアントごとに最適化したサービスを提供します。 組織が抱える課題は事業内容、組織形態、規模、文化によって百社百様。 「これさえやれば会社経営はうまくいく」そんな魔法はありません。 だからこそ、会社の状況やフェーズに応じてアプローチを最適化していくことが重要です。 組織の左腕では、事業、採用、幹部育成、ブランディング、あらゆる分野に精通したプロのコーチ陣が 会社ごとに最適なフォーメーションを形成し、組織の拡大に向けて徹底的に伴走します。 |
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