求人数449,792件(4/3 更新)

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4/3更新!株式会社クイック会社ID:28319の転職・求人情報

22件中 21~22件目を表示中

求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社グループの社内SEマネージャーとして、事業部門と一体となって、 システムの構築・運用/メンバーマネジメントを担っていただきます。 具体的には、以下のような案件の検討・企画から実行まで携わっていただきます。 【職務詳細】 ・社内システムの企画~保守(既存・新規含む) ・ 基幹システムの運用および最適化(サーバ含む) ・ 各種システム/サービスの選定 ・ IT統制 ・ DX推進 ■
応募資格 【必須】 ・部門を越えて折衝しながら業務を遂行してきた経験 ・会計知識 ・マネジメント経験 ■下記、いずれかの経験またはそれに準ずる案件を企画~導入(オンボード含む)まで実担当として担った経験 :社内システムの企画~保守(既存・新規含む) :基幹システムの運用および最適化(...
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 東京都港区赤坂2-11-7 ATT EAST 東京メトロ銀座線「溜池山王」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

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ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。

求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】     コーポレートITとして会社を変革していくポジションとなります。 常に革新が起こっているITの動向を追い続けながら、自社にどう取り入れて事業・業務を改善していけるかを考えます。 具体的には、以下のような案件の検討・企画から実行まで携わっていただきます。 ※実行フェーズでは、社内メンバーに指示を出しながら自身も手を動かして推進していただきます 【職務詳細】 【1】コーポレートIT
応募資格 【必須】 ■業務内容に記載の1~6いずれか、またはそれに準ずる案件を企画~導入(オンボード含む)まで実担当として担った経験 ■複数名のプロジェクトチームにおけるサブリーダー以上の経験 ■部門を越えて折衝しながら業務を遂行してきた経験 【尚可】 ・セキュリティ対策やインシデ...
給与 年収 500万円~650万円
勤務地 東京都港区赤坂2-11-7 ATT EAST 東京メトロ銀座線「溜池山王」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

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22件中 21~22件目を表示中

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

株式会社クイックの会社概要

会社名 株式会社クイック
所在地 〒530-0018
大阪府大阪市北区小松原町2-4
大阪富国生命ビル16F
紹介文 あなたもきっと見かけたことがある、チラシや企業のポスターなどの販促をトータルで支えている会社です。

印刷会社や代理店と取引を行い、コロナ禍においても安定して業績を伸ばしてきた当社。高い基準のテストをクリアした企業だけが導入できる機器も保有しており、多くの企業から信頼を得ています。
オンとオフのメリハリを大切にしている会社なので、業務中はみなさん集中して取り組んでいますが、少人数だからこそ風通しが良いことが魅力。馴染みやすい雰囲気なので未経験の方でも安心の環境です。
業種 -
設立 年1980年9月
代表者 代表取締役社長 小林 嗣政
資本金 351百万円
売上 27,794百万円
従業員数 1,942名
URL https://919.jp/
事業内容 ■事業内容:
クイックグループは「関わった人全てをハッピーに」という経営理念のもと、人材サービス事業、リクルーティング事業、情報出版事業、ネット関連事業、海外事業を展開しています。
これら5つの事業領域において、日本国内に加え、海外各拠点でも、人材・情報ビジネスを通じて社会に貢献していくことで総合人材サービス企業としての価値を高め、グループビジョンである「日本の人事部から世界の人事部へ」の実現を目指します。
主要取引先 -
主要取引銀行 -

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