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7/29更新!MotherComputer株式会社会社ID:285894の転職・求人情報

2件中 1~2件目を表示中

求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
仕事内容 【新宿】IT業界法人営業/エンジニアと企業のマッチング・参画後フォロー/柔軟な働き方
応募資格 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・SIer、受託開発、SES企業などIT業界での法人営業経験(目安5年以上) ・案件開拓~契約締結、参画後フォローまで一連の経験 ・数値目標の安定達成実績 ・自発的に営業戦略を考え実行したご経験 ■歓迎条件 ・SESやIT人...
給与 <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿3-2-9 新宿ワシントンホテルビル本館2F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

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ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。

求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
仕事内容 【新宿】IT業界法人営業/エンジニアと企業のマッチング・参画後フォロー/柔軟な働き方
応募資格 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・SIer、受託開発、SES企業などIT業界での法人営業経験(目安3年以上) ・企業とエンジニア、技術者と案件のマッチングに関わる営業経験 ・基本PCスキルおよびビジネスメール対応ができる方 ■歓迎条件 ・SESやIT人材ビ...
給与 <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿3-2-9 新宿ワシントンホテルビル本館2F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

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2件中 1~2件目を表示中

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

MotherComputer株式会社の会社概要

会社名 MotherComputer株式会社
所在地 〒160-0023
東京都新宿区西新宿3-2-9
新宿ワシントンホテルビル本館2F
紹介文 -
業種 -
設立 年2020年11月
代表者 -
資本金 1百万円
売上 380百万円
従業員数 45名
URL https://mothercomputer.co.jp/
事業内容 MotherComputer株式会社は、システムエンジニアリングサービス(SES)を中心に、ITコンサルティング、請負開発、ゲーム開発、社会貢献事業を展開するIT企業です。

SES事業では、ITエンジニアの人的リソースを提供し、企業のDX推進や業務効率化、システム開発を支援。
Java、JavaScript、Python、PHPなどを用いたWebシステム・業務アプリケーション開発のほか、AWS、Azure、Linuxなどによるクラウド・オンプレミス環境の設計、構築、運用、モバイルアプリ開発、ITセキュリティまで幅広い領域に対応しています。

請負開発では、顧客のニーズに応じ、要件定義から設計、開発、テスト、運用保守まで一貫して支援。
ITコンサルティングでは、コンサルティングファーム出身者を中心とするチームが、戦略面の知見とIT現場での実装経験を生かし、構想にとどまらない課題解決を目指します。
DX支援においても、業務運営代行、データ分析、システムインテグレーション、エンジニア派遣、インフラ構築などを通じて、顧客のビジネス変革を包括的に支えています。

私たちが掲げるのは「日本のエンジニアを世界の花形に」という考えです。
エンジニア一人ひとりの成長が会社の成長につながるとの方針のもと、顧客単価に連動した報酬制度、高還元、案件選択制度、待機期間中の月給100%保証、チーム参画の強化、継続的なキャリア相談を推進しています。
資格取得や書籍購入、外部研修の費用補助、Udemy for Businessの無料利用など、学びを支える制度も整備。
東京、大阪、名古屋、福岡に拠点を置き、1,000社以上の企業から案件を紹介できる基盤を生かしながら、エンジニアが希望する技術領域や働き方を選び、専門性とキャリアを高められる環境づくりに取り組んでいます。
企業のIT課題に応える事業と、働く人を主役に据えた仕組みの両面を伸ばしている成長フェーズの会社であり、社員の意見や行動が組織・事業づくりにつながりやすい点も、働く魅力の一つです。
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