| 仕事内容 | 【福島県】整備士 ※勤務エリアが選べる／転勤なし／残業17時間程度／プライム上場企業 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・普通免許 ・3級整備士以上の資格をお持ちの方、もしくは1年以上の整備士経験を有する方 ※整備士経験をお持ちの方歓迎いたします。 ＃第二新卒歓迎 ＃日本語ビジネス中級レベル もしくは 日本語能力試験N２レベル 以上の方歓迎... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 352万円～857万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 福島県内の各店舗 住所：福島県内の各店舗 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【愛知県】整備士 ※勤務エリアが選べる／転勤なし／残業17時間程度／プライム上場企業 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・普通免許 ・3級整備士以上の資格をお持ちの方、もしくは1年以上の整備士経験を有する方 ※整備士経験をお持ちの方歓迎いたします。 ＃第二新卒歓迎 ＃日本語ビジネス中級レベル もしくは 日本語能力試験N２レベル 以上の方歓迎... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 352万円～857万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 愛知県内の各店舗 住所：愛知県内の各店舗 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 開発全般のマネジメントをお任せいたします。提案書の作成と開発工程の管理の2点がメイン業務です。開発要員（リーダー、エンジニア）は正社員や派遣社員が多いです。 【職務詳細】 ■複数の開発案件のマネジメント ■開発マネージャーの育成 ＜開発環境＞ ・PHP、ASP.NETの開発が多くあります。 ・インフラに関しては、AWSやAzureの環境も増えてきています。 ＜仕事の魅力＞ 全て |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■フレームワークを使ったWebアプリの管理経験 ■PHP、Java、ASP.NETなどを用いたWebアプリケーションの管理経験 ■見積、提案書作成の経験 ※同業界での経験 ＜求める人物像＞ ◎受身にならず、主体的に自らの仕事を作り、取り組むことができる方 ◎面白... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 京都府京都市中京区烏丸通二条上ル蒔絵屋町263 京榮烏丸ビル6階 京都市営地下鉄東西線・烏丸線「烏丸御池」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 会社名 | 株式会社ネクステージ |
|---|---|
| 所在地 | 〒460-0004 愛知県名古屋市中区新栄町1-1 明治安田生命名古屋ビル14F |
| 紹介文 | お客様はもちろん、社員にも満足を届けられる会社へ 1998年、外車を2台並べただけの小さな中古車販売店からスタートした同社。今では全国に300店舗以上を展開し、売上高4,634億円を記録するほどの企業へと成長を遂げた。SUV専門店「SUV LAND」や輸入車正規ディーラーを続々とオープンし、近年も着実に事業を拡大中。お客様はもちろん、社員にも満足を届けられる会社へ成長していきます。 |
| 業種 | 自動車(ディーラー)、その他流通・小売、生命保険、損害保険、その他金融、その他業種 |
| 設立 | 年1998年12月 |
| 代表者 | 代表取締役会長兼社長 広田 靖治 |
| 資本金 | 8,183百万円 |
| 売上 | 552,700百万円 |
| 従業員数 | 9,606名 |
| URL | https://www.nextage.jp/?_ga=2.161259514.659761153.1727588740-161422787.1663307102 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・中古車の販売・買取・整備 ・新車輸入車ディーラー ・損害保険代理店 ◎ネクステージは2014年に株式を上場し、全国に自動車販売店を展開してきました。現在では東証プライム市場に上場しており、中古車の販売に加えて、複数メーカーの輸入車ディーラー事業も手がけています。販売・整備・買取を通じてお客様との継続的な関係を築くことで、安定した成長を続けています。 ◎本社部門では、経営層との距離が近く、会社の成長に直接貢献できるやりがいのあるポジションです。挑戦を歓迎する社風のもと、専門性を発揮しながら、さらなるキャリアアップを目指せる環境が整っています。 ◎「社員に最も愛される企業」をスローガンに掲げ、働きやすさと成長機会の両立を目指した職場づくりを推進しています。 |
| 主要取引先 | - |
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