| 仕事内容 | 【職務概要】 ・お客様との信頼関係を構築し、開発プロジェクトや品質保証プロジェクトのリードを担当 ・要件定義、品質計画、進捗・課題管理など、プロジェクト成功に向けたマネジメント全般 ・お客様の期待に応えるだけでなく、「SHIFTとしての付加価値」を提供する提案活動（改善提案／継続案件の創出） ・大規模ベンダーとは異なる「顔が見える伴走支援」を通じ、SHIFTの信頼拡大に貢献 ■同社内での役割 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・システム開発プロジェクトにおける要件定義～運用保守までの一連の経験 ・システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験 【尚可】 ・自動車・サプライヤー業界に関わるSier経験をおもちの方 ・基幹システム、業務システムの開発プロジェクト経験 （生産... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル 大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩9分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社製造部にて、ご経験を活かせるポジションを提案します！ まずはお気軽にご応募ください！ 【業務例】 ▼サービスマネージャー（統括プロジェクトマネージャー）、プロジェクトマネージャー ・プロダクトの品質およびユーザービリティ向上につながる改善提案、施策発案 ・プロジェクト統括 ▼ PMO ・お客様視点でのプロアクティブな活動 - 作業計画／ドキュメンテーション／ベンダーコントロ |
|---|---|
| 応募資格 | ★製造ソリューション事業部では、製造業知見を持った人材の採用を強化中。製造業からIT業界への転職も大歓迎★ 【必須】下記いずれか1つの経験 ・システム開発プロジェクトにおける要件定義～運用保守までの一連の経験 ・システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区錦1-8-18 錦ハーモニービル※及び同社顧客先 地下鉄鶴舞線「伏見」駅10番出口より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事・労務領域もしくは管理領域（管理部門、情シス）を対象としたサービスオーナーをしていただきます。 【職務詳細】 ・既存システム／サービスの運用・改善 ・新規サービスの置き換え／新規システムの構築 ・ユーザ教育／満足度調査 ※相対するステークホルダー：労務担当者、事業人事担当者、管理部門担当者（法務、経理、財務、など） 【入社後のイメージ】 まずは実務にて自ら手を動かしていただき |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・システム開発経験（スクラッチ開発／基幹システム） ・サービスを活用（もしくはシステムを構築）して、事業会社に対して業務改善をしたご経験 【尚可】 ・要件定義～運用までのフェーズのフルスタック経験 ・開発～基盤構築までの技術のフルスタック経験 45歳以下 【年... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台2-4-5 メソニック39MTビル 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 ご自身のご経験やスキル、ご希望にあわせてご担当いただきます。 入社後はご希望のキャリアやスキルにあわせて、1→3を段階的にチャレンジいただけます。 【職務詳細】 1：QAエンジニア／品質保証エンジニア ・テスト実行者の管理 ・テスト設計、実行 2：プロジェクトリーダー ・プロジェクト推進、顧客折衝 ・全体テスト戦略の策定 ・現状分析、課題ヒアリング ・品質改善提案（テスト自動化導入 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・開発経験またはQAエンジニアの経験が1年以上ある方 ・テスト実行経験がある方 【尚可】 ・基本設計～結合テストの経験 ・テスト仕様書作成 ・営業経験（toC、toB問わず） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル 大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩7分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 全国のエネルギー(電力・ガス・石油)・水道事業者、建設・不動産事業者、交通（鉄道・航空。道路など）事業者、レジャー施設・旅行事業者のお客様に対し、以下の業務に取り組んでいただきます。 【職務詳細】 ■業界知見、ポジショニング定義 同社が取り組むべき業界の状況と業界知見について精通しており、ビジネスを拡大するうえでとるべきポジショニングを見極め、推進。 ■顧客対応 お客様の経営トップ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記いずれかの経験 ・ITプロジェクトにおけるマネジメント経験 ・大手SIerやITベンダーでの営業経験 ・コンサルティングファームでのお客様への提案経験 ・IT企業で営業、開発、事業企画、マーケティングなど同時に幅広く行っていた経験 ・事業会社にてITに関連する... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル 大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩7分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ITサービス導入／提供支援業務を品質保証側面からご担当いただくポジションです。ITサービスを利用する企業の導入プロジェクトや追加開発プロジェクトにおいて、上流工程から下流工程、運用保守領域までの品質保証サービスの提案／構築／提供を実施していただきます。 ■ユーザーへのITサービス提供中企業向けのプロジェクト推進業務 ・お客様業務要件およびシステム要件の再整理のリード（情報システムに |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ITサービス導入、ITサービス提供（運用）プロジェクトにおけるPM経験（複数経験歓迎） ・検討、討議内容などを適切に文書化する能力（PowerPoint／Excel） ・お客様の業務運用課題の把握および改善を念頭においた積極的な施策提案力 【尚可】 ・2年以上... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル 大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩7分 |
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| 仕事内容 | ※ご経験にあわせてお任せする業務を決定いたします。 ●プロジェクトマネージャー ・PM／PMO業務（大規模もしくは複数プロジェクト担当） ・プロジェクト計画（テスト計画・品質管理計画含む）作成・推進 ・品質管理／進捗管理／課題管理／要員管理／品質改善施策検討・提案 ●サービスマネージャー ・営業、アカウントマネージャーと連携したアカウント戦略策定および実行 ・サービス企画、開発、ナレッジの蓄積 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・PM／PL経験（領域不問） ・基幹業務領域にチャレンジしたい方 ・人事給与領域などの業務知見 【尚可】 ・基幹業務システムおよびパッケージ製品の導入・開発・運用保守のプロジェクトに参画した経験 ・ERP（SAP／Oracle Cloud／D365など）導入／開... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル 大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩7分 |
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| 仕事内容 | ※ご経験にあわせてお任せする業務を決定いたします。 ●プロジェクトマネージャー ・PM／PMO業務（大規模もしくは複数プロジェクト担当） ・プロジェクト計画（テスト計画・品質管理計画含む）作成・推進 ・品質管理／進捗管理／課題管理／要員管理／品質改善施策検討・提案 ●サービスマネージャー ・営業、アカウントマネージャーと連携したアカウント戦略策定および実行 ・サービス企画、開発、ナレッジの蓄積 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・PM／PL経験(領域不問) ・基幹業務領域にチャレンジしたい方 ・財務会計、管理会計などの業務知見 【尚可】 ・基幹業務システムおよびパッケージ製品の導入／開発／運用保守のプロジェクトに参画した経験 ・ERP(SAP／Oracle Cloud／D365など)... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル 大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩7分 |
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| 仕事内容 | ※ご経験にあわせてお任せする業務を決定いたします。 ●プロジェクトマネージャー ・PM／PMO業務（大規模もしくは複数プロジェクト担当） ・プロジェクト計画（テスト計画・品質管理計画含む）作成・推進 ・品質管理／進捗管理／課題管理／要員管理／品質改善施策検討・提案 ●サービスマネージャー ・営業、アカウントマネージャーと連携したアカウント戦略策定および実行 ・サービス企画、開発、ナレッジの蓄積 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・PM／PL経験（領域不問） ・基幹業務領域にチャレンジしたい方 ・生産管理、販売管理などの業務知見 【尚可】 ・基幹業務システムおよびパッケージ製品の導入／開発／運用保守のプロジェクトに参画した経験 ・ERP（SAP／Oracle Cloud／D365など）... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル 大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩7分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ゲーム開発のプロジェクトマネージャーとして裁量をもって課題に対する戦略立案から体制構築、プロジェクト管理および結果分析などの業務をお任せいたします。 【プロジェクト管理／提案業務】 ・課題ヒアリング／現状分析 ・プロジェクト計画策定／見積もり ・プロジェクト管理 ・結果分析 ・終了報告／改善提案 など ▼プロジェクト提案例 ・大手パブリッシャー有名IPのタイトル開発支援 ・大人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】目安20人以上の開発プロジェクトにプロジェクトマネージャー、ディレクター、リードプランナーなどとして携わった経験 ※進行管理、スケジュール管理、外注管理、予算管理などのご経験をおもちの方を歓迎しています 【尚可】 ・他ポジションのメンバーとのコミュニケーション、管... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区御供所町１－１ 西鉄祇園ビル 福岡市営地下鉄空港線「祇園」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地は、自宅・お客様先・SHIFTオフィスのいずれかとなります。 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 ■西日本エリアの各拠点にて、以下のような業務に携わっていただきます。職種や担当プロジェクトは選考過程でお話ししながら決定します。 【職務詳細】 〇プロジェクトマネージャー／リーダー ・製造業、流通業、ITサービスなど多様な業界におけるプロジェクトの統括 ・顧客課題のヒアリング、解決策の提案、プロジェクト推進 〇コンサルタント ・お客様の業務課題に対する分析・戦略立案 ・DX推進や業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・何らかの専門領域での実務経験（プロジェクト管理、営業、技術職、コンサルなど） ・顧客対応や課題解決における実績 ・プロジェクト推進やチームマネジメント経験 【尚可】 ・西日本エリアにおける業界ネットワークや市場知識 ・基幹システム、業務システムの開発プロジェク... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区天神5-7-3 福岡天神北ビル 福岡県福岡市博多区博多駅南2-1-5 博多サンシティビル 福岡市営地下鉄空港線「天神」駅より徒歩6分 JR九州鹿児島本線「博多」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 産業、流通・物流、モビリティ、エネルギー・インフラ領域のプロジェクトにご参画いただきます。 【職務詳細】 ・プロジェクトマネジメント／プロジェクト推進 ・品質改善提案、品質基準の策定、開発工程の仕組化・標準化 ・チームマネジメント ■案件事例 ・人気作品とのコラボ多数！アパレル大手企業 ・大手旅行会社の出張管理・手配システム ・品質の観点から社会貢献！エネルギー事業者のプロジェク |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・システム・ソフトウェア開発経験 要件定義、基本設計、結合テスト、総合テストでの全工程完了経験 ・マネジメント、リーダー経験 プロジェクトリーダーやチームリーダーとして5人以上をマネジメントした経験 【尚可】 ・異なるシステム（2種類以上）の開発プロジェクトに参... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル 大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社はソフトウェアの品質保証事業を中心に毎年高い売上高を継続しており、創業時と変わらぬベンチャーマインドをもち、第二創業ともいえる「売れるサービスづくり」の強化に挑んでおります。お客様から必要とされる真のパートナー企業となるべく、営業力、採用力、サービス力、M＆A／PMI といった四つの領域を徹底的に強化し、売上高3,000億円を目指すSHIFT3000 の実現に向けたより強固な事業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ERP（SAP、Oracle他グローバルERPおよびMCフレームなどの国産ERP）導入プロジェクトにおける上流工程から一連の工程の経験 （構想策定・グランドデザイン、パッケージ比較、要件定義およびPM、導入、開発、運用保守など） 【尚可】 ・Cloud型ERP... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル 大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩7分 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
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| 仕事内容 | 【職務概要】 日本の大手IT企業やスタートアップ企業は、急速なビジネス拡大・変革に対応するために多くの企業がアジャイル開発手法を取り入れており、柔軟でスピード感をもった開発をする一方で、 プロセスがうまく回らない、生産性が上がらない、組織全体に浸透しないという課題を抱えています。そのような課題に対して自動化テストを活用し、お客様のより加速する開発スピードに合わせ、かつプロダクトの成功に向けて動いて |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・3年以上のJavaまたはオブジェクト指向言語での開発経験 ・Linuxのコマンド操作／シェルスクリプト／ミドルウェアインストールなどの経験 ・チームマネジメント経験3年以上（5名程度） 【尚可】 ・テスト自動化や継続的インテグレーションに関わった経験 (xUn... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | プロジェクト先により異なる プロジェクト先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 当社におけるソフトウェアの品質保証・テストのノウハウを習得いただき、テスト設計やプロジェクトメンバー管理をご担当いただきます。 ■具体的な仕事内容 ・テスト実行者の管理 ・テスト設計 -基本設計書／詳細設計書の把握 -単一機能のテスト設計を作成 -テスト設計書のレビュー ■その他 ▼想定できるキャリアパス ・プロジェクトマネージャー 5,000万円～5億円程度、10名～100名程度の大規模 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下、いずれかに当てはまること ・1年以上の単体、結合テストの経験 ・1年以上のSIerでのオープン系（ホスト系尚可）ソフトウェアの開発経験 ・1年以上のWeb系ソフトウェアの開発経験 【歓迎要件】 ・リーダー経験 ・SIerでのオープン系（ホスト系尚可）... |
| 給与 | 年収 300万円～600万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市中区鉄砲町10-12 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※同社管理部門について※ 人事組織だけで200名が在籍。 IRでも人的資本経営に10ページ以上割いており、事業計画（IR）に人事組織としての未来像があるとおり、「ヒト」を中核に置いている企業でございます。 経営陣からの【人事】への期待値が非常に高く、外部のHRコンサル部隊が立ち上がるまでに成長。圧倒的な【攻めの管理部門】としてチャレンジができる環境です。 単 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・社会保険関連対応（外部委託との調整、本人対応など）：2年以上 【歓迎要件】 ※優先度順 ・安全衛生関連企画経験 ・従業員対応経験 ・労働法規、給与計算などのベースを理解したうえで課題対策や企画、ルール策定をした経験 ・給与システム導入経験＆運用保守経験 ... |
| 給与 | 年収 550万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※同社管理部門について※ 人事組織だけで200名が在籍。 IRでも人的資本経営に10ページ以上割いており、事業計画（IR）に人事組織としての未来像があるとおり、「ヒト」を中核に置いている企業でございます。 経営陣からの【人事】への期待値が非常に高く、外部のHRコンサル部隊が立ち上がるまでに成長。圧倒的な【攻めの管理部門】としてチャレンジができる環境です。 単 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事として、年間30名程度の中途採用計画の立案～運用経験 （データに基づく課題の特定/解決策の立案/実行/検証といった、PDCAサイクルを回した経験） ・5名程度のマネジメント経験（目標評価含む） ・SIerもしくはIT企業での就業経験および業界知見 【... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■同社の管理部門について 同社はIR資料にも記載がある通り、人的資本経営に非常に力を入れており、 守りでなく、【攻めの管理部門】を徹底的に追及しています。 各部門それぞれがオペレーションだけではなく、どうすれば従業員、企業、そして社会全体に 良い影響をもたらすことができるのかを考え、企画し経営に対してアプローチをしていけるような、 環境です。人事予算には全体 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事DD／PMI初期プランの実行経験（特に労務領域） ■ExcelでのVLOOKUP関数やIF関数含む基本的な関数、ピボットが使えること ■人事労務関連PJTの企画／推進／運営経験2件以上 【歓迎要件】 ※優先度順 ■人事DD／PMI初期プランの実行を、... |
| 給与 | 年収 750万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※この会社で新卒採用領域に携わることの魅力※ 25卒300名を予定しておりますが、27卒には1000名、2030年には3000名の新卒入社を採用していきます。 その中で、採用としてのマンパワーだけではなく、給与のアップデート・知名度やコーポレートブランディング（就活ランキング業界トップ10を狙うためにできることは？）動画サイト使用企画、新卒受け入れ研修体制の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社、コンサルティング会社で教育研修の企画や運営に携わった経験 【歓迎要件】 ・IT業界での就業経験 ・新卒採用経験 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※同社管理部門について※ 人事組織だけで200名が在籍。 IRでも人的資本経営に10ページ以上割いており、事業計画（IR）に人事組織としての未来像があるとおり、「ヒト」を中核に置いている企業でございます。 経営陣からの【人事】への期待値が非常に高く、外部のHRコンサル部隊が立ち上がるまでに成長。圧倒的な【攻めの管理部門】としてチャレンジができる環境です。 単 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■何らかの組織開発や活性化などの人事企画PJT推進経験（3年以上） ※何かこれまでのご経験の中で定量的な達成率がわかる書類でのご提出をお願い申し上げます。 【歓迎要件】 ■労務、制度など、一通りの人事経験 ■大手企業での就業経験 ■ベンチャー企業での就業経... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 会社名 | 株式会社SHIFT |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー |
| 紹介文 | ソフトウェアの品質保証・テストを手がけるリーディングカンパニーです。 日常的に利用するスマホアプリや銀行のATM、また私たちの命をつなぐ医療機器など、昨今の人々の生活は多くのIT技術、ソフトウェア製品によって支えられています。 しかしながら、多くのソフトウェアは、開発するだけでは意図したとおりに動作しません。それらがユーザーにとって安心・安全・快適に、そして使いやすく動作するように「コンサルティング」や「検証」を行うのが、品質保証のプロ集団である、SHIFTのミッションです。 |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理、その他IT・通信系 |
| 設立 | 年2005年9月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 丹下 大 |
| 資本金 | 5百万円 |
| 売上 | 110,627百万円 |
| 従業員数 | 13,670名 |
| URL | https://www.shiftinc.jp |
| 事業内容 | □事業内容： ソフトウェアの品質保証、テスト事業、開発事業（上流工程のコンサルティングからソフトウェアテスト業務まで幅広く実施） ソフトウェア製品で溢れ、もはやそれらなしでは成り立たないこの世の中に、安心安全な製品を届けるため、開発プロジェクトの上流工程におけるコンサルティング、「品質」を意識した開発業務、製品リリース直前のテスト業務まで、横断的に品質保証サービスを提供する独自のビジネスモデルを展開しているSHIFT。 金融・流通などのエンタープライズ領域から、Web・ゲームなどのエンターテインメント領域まで幅広い業界のお客様と直接取引を行いながら、多数の実績とナレッジを蓄積し、社会貢献性の高いサービスを提供しています。 同社の事業領域であるソフトウェアの品質保証市場は、潜在市場規模約5兆円(※1)、そのうちテスト工程をアウトソースしているのは全体のわずか1％といわれています。この広大なブルーオーシャン市場において、同社は従来の開発手法の常識を覆す、開発工程とテスト工程の分業を高い精度で実現、品質を基軸にプロダクトのみならずプロジェクト全体の品質向上を目指すコンサルティングを実施することで、お客様の本質的な課題解決と事業の推進を支援しています。その結果、毎年高い売上高成長を継続しています。 今後は、金融系企業やメーカーなどをはじめとした、日本を代表する企業のさらなる開拓に注力するとともに、グループ会社との連携も深めサービス領域を拡大することで、売上高3,000億円を超える企業となることを目指しています。 また、2019年よりコーポレートタグラインを「その常識、変えてみせる。」とし、つねに変革と改善にこだわる成長企業として、日夜挑戦をつづけております。 ※1 ソフトウェア開発データ白書2018－2019 |
| 主要取引先 | 以下の業界にて事業会社、大手・中堅SIer等幅広いポートフォリオを形成 ・金融業界：銀行、証券、保険（生保、損保）、FX、電子マネー ・流通業界：流通、小売り ・パッケージソフトウェア業界：医療、財務会計、販売管理、在庫管理、人事給与 ・Webモバイル業界：大型ポータルサイト、ECサイト、スマホアプリ ・コンテンツ業界：メディア、動画配信 ・ゲーム業界：ソーシャル、オンライン、コンシューマー など |
| 主要取引銀行 | - |
