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4/29更新!都築電気株式会社会社ID:5939の転職・求人情報

23件中 21~23件目を表示中

求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【新橋/在宅可】ICT企画営業/ICT運用サービスの提案営業/所定労働7h/平均残業10h
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:いずれか必須 ・IT業界における営業経験 ■歓迎条件: ・ICT運用保守に関するサービス販売・提案など営業経験のある方 ・ICT関連のサービス企画立案・立上げの経験のある方
給与 <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> ...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区新橋6-19-15 勤務地最寄駅:都営地下鉄三田線/御成門駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【新橋/在宅可】自社業務改善コンサルタント/AI利活用/所定労働7h/フレックス
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:いずれか必須 ・BPOもしくはコンサルティングファームでの業務改善のご経験 ・AIを活用した業務改善/業務効率化のご経験 ■歓迎条件: ・AI(主に生成AI)を活用したア...
給与 <予定年収> 800万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区新橋6-19-15 勤務地最寄駅:都営地下鉄三田線/御成門駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【新橋/在宅可】ICT運用マネジメント/運用サービスにおける案件管理等担当/所定労働7h
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ICTの企画・要件定義・設計・開発・構築・運用・保守のいずれかのご経験 (運用や導入経験のみでも可) ■歓迎条件: ・ICT開発構築運用全般での担当およびリーダー経験の...
給与 <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> ...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区新橋6-19-15 勤務地最寄駅:都営地下鉄三田線/御成門駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

都築電気株式会社の会社概要

会社名 都築電気株式会社
所在地 〒105-8665
東京都港区新橋6-19-15
東京美術倶楽部ビル
紹介文 ★東証1部上場!創業85年以上の老舗ICT企業★
    ★「通信ネットワーク」 と 「情報システム」 双方で高い技術と実績を保有★
【特徴1】高い技術力を背景に、20,000社を超えるお客様との取引実績
1932年の創業以降、その時々における最新鋭のITソリューションをお客様へ提供。IT業界内で高い地位と独自性を確立しています。顧客企業はメーカーや流通・サービス業から、金融業、医療・福祉、公共機関に至るまで、20,000社を超えるお客様との取引実績を誇ります。

【特徴2】社員を大切にする社風(平均勤続年数約20年、離職率1.6%)
同社の離職率はわずか1.6%。人材の流動性が高いIT業界において極めて低い数値を保っています。同社は、社員ひとりひとりの「成長」を重要視しています。個々人の年齢やキャリア、ポジション等に合わせて、充実した教育システムと活躍できるステージ、そして働きやすい労働環境の提供に努めています。そのような企業努力の結果、長い勤続年数と低い離職率を実現しています。

【特徴3】働き方改革を推進
(2018年より3年連続「健康経営優良法人(大規模法人部門)~ホワイト500~」に認定。)
業種 ソフトウェア・情報処理
設立 年1941年3月
代表者 -
資本金 9,812百万円
売上 98,263百万円
従業員数 1,151名
URL https://www.tsuzuki.co.jp/
事業内容 ■事業内容:
ネットワークシステムおよび情報システムの設計、開発、施工、保守

■同社の特徴:
同社は、通信ネットワーク技術でおよそ90年、情報システム技術で60年以上という長年にわたり、お客さまの経営課題解決に取り組んできました。高い課題解決力を柱に、幅広いSI(システムインテグレーション)事業を展開、多彩な業界のお客さまから高い評価と確かな信頼を獲得しています。
さまざまな業種・業務に対応するため、各分野に精通したエキスパートを編成し、最適なソリューションを提供。これまで約2万社のお客さまをサポートしてきました。特にネットワーク分野では約7000社・内線50万回線以上のサポートをしており、その数は業界トップクラスの実績を誇っています。
当社がカバーする領域はコンサルティングから設計・開発・施工、そして運用サポートにいたるまでの全て。サービスだけでなく、ハードウェア製品やソフトウェアパッケージまで提供しており、多岐にわたるニーズに対応しています。
現在では、AI・データサイエンスを中心に次世代ICT技術を活用した新たなビジネスモデルの創造にも挑戦しています。
主要取引先 -
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