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| 仕事内容 | 【未経験歓迎】総務アシスタント◆1988年創業◆教育・研修に特化した人材派遣会社◇残業基本無 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【業種未経験歓迎・職種未経験歓迎】 ■必須条件 ・基本的なMicrosoft office操作が可能な方 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 307万円 ＜賃金形態＞ 時給制 ＜賃金内訳＞ 時間額（基本給）：1,60... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 常駐先(株式会社CMCエクスマニコム） 住所：東京都中央区銀座3丁目11番9号 勤務地最寄駅：東銀座駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【未経験歓迎】プロジェクト進行（人材派遣）◆コンテスト・研修など多様な案件◆週２リモート・フレックス |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【業種未経験歓迎・職種未経験歓迎】【第二新卒歓迎】 ■必須条件 ・PC操作が得意な方・ITリテラシーに自信のある方 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区三田3-12-17 プレクスビルディング2F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【リモート可/リーダー候補】決済系システムの開発◎残業◎社長と面談確約 |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：いずれも必須 Javaでの開発経験2年以上 ■歓迎条件： Javaでの開発経験3年以上 大規模開発の経験 企業理念に共感いただける方 後輩指導育成経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神泉町5-2 塩入小路203 勤務地最寄駅：京王井の頭線／神泉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【リモート可】決済ゲートウェイのアプリ開発※マネージャークラス◇残業20h以内◇社長との面談確約 |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：いずれも必須 Javaでの開発経験3年以上 サーバーサイドの経験 ■歓迎条件： Javaでの開発経験5年以上 大規模開発の経験 企業理念に共感いただける方 後輩指導育成経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神泉町5-2 塩入小路203 勤務地最寄駅：京王井の頭線／神泉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【未経験歓迎】派遣コーディネーター（事務メイン）◇30年以上歴史のある教育・研修特化企業◇在宅相談可 |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【第二新卒歓迎・業界未経験歓迎・職種未経験歓迎】 ■必須条件 ・基本的なPCスキル ・マルチタスクが得意で、新しいことも受容していける方 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区三田3-12-17 プレクスビルディング2F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | ★ベテラン社員とのOJT研修からスタート ★業界では珍しい完全週休2日制（土日） ★服装自由・茶髪OK ★インセンティブ制度も検討中 関西エリアを中心に設計事務所やゼネコンに向けて、建築に使う資材の提案を行います！ ■営業に向かう場所はどこ？ 設計事務所（約6割）、ゼネコン会社（4割）ほどと、法人の会社様を中心に営業を実施します！既存のお客様も多いため、営業として少しずつステッ... |
|---|---|
| 応募資格 | ★完全未経験OK ★学歴不問 ★第2新卒歓迎・ブランクOK ★基本的なPCスキルがある方 ＼こんな想いを持った方にピッタリです／ 「そろそろ安定した職に就きたい」 「話し上手のスキルを活かして転職したい」 「子育てと両立しやすい職場が良い」 |
| 給与 | ★最大3万円の住宅補助あり ★月給40万円スタート可 ★賞与年2回 月給267,000円～... |
| 勤務地 | ★近鉄けいはんな線「吉田駅」徒歩2分 ★転勤なし 【大阪本社】 大阪府東大阪市今米1丁目2番48号松栄ビル305号 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
PICK UP
*＼営業にチャレンジしたい方、大歓迎／*
未経験から5年後には営業のプロへ成長できます！
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| 仕事内容 | ★ベテラン社員とのOJT研修からスタート ★業界では珍しい完全週休2日制（土日） ★服装自由・茶髪OK ★インセンティブ制度も検討中 関西エリアを中心に設計事務所やゼネコンに向けて、建築に使う資材の提案を行います！ ■営業に向かう場所はどこ？ 設計事務所（約6割）、ゼネコン会社（4割）ほどと、法人の会社様を中心に営業を実施します！既存のお客様も多いため、営業として少しずつステッ... |
|---|---|
| 応募資格 | ★完全未経験OK ★学歴不問 ★第2新卒歓迎・ブランクOK ★基本的なPCスキルがある方 ＼こんな想いを持った方にピッタリです／ 「そろそろ安定した職に就きたい」 「話し上手のスキルを活かして転職したい」 「子育てと両立しやすい職場が良い」 |
| 給与 | ★最大3万円の住宅補助あり ★賞与年2回 月給221,000円～250,000円＋賞与＋各... |
| 勤務地 | ★近鉄けいはんな線「吉田駅」徒歩2分 ★転勤なし 【大阪本社】 大阪府東大阪市今米1丁目2番48号松栄ビル305号 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
PICK UP
＊◆時短勤務相談OK＆残業ほぼなし◆＊
子育てと両立したい方にもピッタリな職場です！
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| 仕事内容 | キャッシュレス決済／電子マネー決済プラットフォームの開発エンジニアの募集になります。 ・顧客のニーズに合わせた要件定義 ・案件見積 ・システム設計～開発 ・リリース後の機能改善 ・人材育成 【案件例】 ・大規模な決裁システムの開発 ・IoTデバイスの管理システムのサーバー開発 【開発体制】 ・プロジェクトに応じて開発手法は異なりますが、 ウォーターフォール開発がメインです。 ・受託開発のため |
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| 応募資格 | 【必須】 javaでのシステム開発のご経験（2年以上） 【尚可】 リーダー経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都23区 東京都23区内 ※その他、プロジェクトにより異なる場合あり 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 決済もしくはIoTゲートウェイの開発案件を開発サイドと協働してSierもしくはサービサーから受託することが目的となっています。 【職務詳細】 ■誰に：新規顧客 ■何を：ソフトウェア開発案件 ■手法：既存顧客からの紹介が中心の受託営業 ・現在は既存顧客からの紹介が中心になっています。基本的には開発サイドにて案件の継続拡大をしています。 ※現在は中小企業から直接システム開発案件を受注 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれか必須 ・法人営業のご経験（IT業界） ・個人営業のご経験（IT業界） ※働き方※ 月残業平均20時間程度となっており、0時間の月や有給消化でマイナスの時もあります。リモートワーク可能、産休育休取得・復帰実績有などバランスの取れた働き方が可能で... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神泉町5-2 塩入小路203 京王井の頭線「神泉」駅徒歩2分 ※現在はリモートワーク中心です |
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| 会社名 | 株式会社メイン |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田3-12-17 プレクスビルディング2F |
| 紹介文 | 「唯一企業を目指す、経験豊富な地盤、基礎のプロ集団」 関西エリアを中心に、様々な工事事業を手掛けている当社。20年以上取引を続けている取引先も多く、安定した事業基盤が整っています！売上は1年前から5倍、2年前から10倍に増加するなど、事業拡大も順調に進んでいます◎ ★今後より安定した基盤を作っていく上で、営業ポジションの新メンバーを募集中！未経験からのチャレンジも大歓迎です。 |
| 業種 | - |
| 設立 | 年1988年10月 |
| 代表者 | 西川 知良 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 30名 |
| URL | http://www.cc-main.co.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容： ・総合人材コーディネイション ・人材教育 人材派遣事業 有料職業紹介業 ・ショールーム運営計画／管理 イベント運営計画／管理／キャスティング ■理念 【VISION】 私たち株式会社メインはヒューマンサービスにおけるオンリーワン企業を目指します。 その為に、お客様満足・社員満足・社会満足を永遠に追求し実現してまいります。 【MISSION】 ・ミッション１ 私たち株式会社メインは「人財」ビジネスを通して、すべての人々に対し、その可能性とチャンスを提供することで社会貢献をします。 ～様々な世代、キャリアの活躍の場創出、教育研修によるスキルアップ～ ・ミッション2 株式会社メインは広くステークホルダーに対し常に評価、支持されるよう以下の経営の責任を全うします。 ■担当より 女性の働く場所を増やしたいという想いから創業された企業様です。 現在は人財×教育でただ人材提供を行うだけでなく、そこに携わるステークホルダーの方々を皆大事にする社風があります。 培ってきた教育のノウハウと、信頼で、これからも成長が期待されています。 |
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