| 仕事内容 | 【職務概要】 多種多様な電気・電子部品に利用する金属素材「りん青銅」の専門メーカーである同社にて 人事労務業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ■労務：給与計算・社会保険手続き ■採用業務 ■研修実施など ≪入社後について≫ 入社後はご経験に応じて徐々に業務範囲を広げていただき、 人事のスペシャリストとして人事業務全般をご担当いただきます。 ゆくゆくは人事制度の企画・推進業務もお任せ予定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■人事業務のご経験(給与計算,社会保険手続き,採用など) ■大小を問わず人事的な課題に対して解決・打開の起案を行ったご経験(案の採用・不採用は不問) ■第一種運転免許普通自動車 【尚可】 ■メーカーでの人事経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 埼玉県戸田市本町5-9-25 JR埼京線「戸田公園」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 会社名 | 株式会社原田伸銅所 |
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| 所在地 | 〒335-0023 埼玉県戸田市本町5-9-25 |
| 紹介文 | ★★用途は多種多様！!あらゆる製品に使われている「りん青銅」★★ ■同社が開発・製造している「りん青銅」はスマートフォンやパソコン、キャッシュカードやクレジットカードのICチップ、自動車やロボットなど私たちの身のまわりのあらゆる製品に使用されています。 ■業界内における同社売上高は「国内2位」を誇り、自社工場に世界最新鋭機器を導入したり、工場の増設をしたりするなど、積極的な投資で更なる品質の向上・供給体制の強化を図っております。 ★★「りん青銅専業メーカー」!!日々高まるニーズに応えます★★ ■同社は1952年に設立されて以来、「りん青銅専業メーカー」として半世紀以上にわたって実績とノウハウを蓄積してきました。その成果が認められ、現在は多くの優良顧客から引き合いを受けています。 ■スマートフォンやタブレットをはじめとする電子機器の「小型化・高性能化」、IoTという言葉に代表される「モノのインターネット化」など、時代の流れと伴に同社の存在感は日を追う毎に高まっています。 ■こうした高い技術力と事業基盤もあり、同社は2020年9月、日本経済新聞社が企画する、コロナ禍でも輝く中小企業を取り上げる「日経 中堅・中小企業活性化プロジェクト 魂の声 2030年に残したい企業」に選定され、YOUTUBEにて企業紹介の動画がアップロードされました。 |
| 業種 | 鉄鋼・金属・非鉄金属 |
| 設立 | 年1952年6月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 17,800百万円 |
| 従業員数 | 146名 |
| URL | https://harada-shindo.co.jp |
| 事業内容 | 【企業概要】 りん青銅板・条の製造・販売を行っております。同業態では第2位のシェアを占めており、顧客ニーズ(品質・コスト・納期)に的確に答えていく機動力・柔軟性が同社の特徴として挙げられます。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
