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4/2更新!株式会社アズスタッフ会社ID:7638の転職・求人情報

34件中 21~34件目を表示中

求人の特徴
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【岐阜】法人営業<リーダー候補>◆物流業界特化の派遣会社/年休120日/残業月10H程度
応募資格 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・営業経験者 ・小規模のチームでもマネジメント経験がある方 ■歓迎条件: ・人材や派遣業界の経験がある方(営業経験があれば尚可)
給与 <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細1> 岐阜営業所 住所:岐阜県岐阜市金町6-21 岐阜ステーションビル2階 202号室 勤務地最寄駅:岐阜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市中村区名駅南1-16-28 EDGE名駅5階 勤務地最寄駅:名古屋駅 受...

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求人の特徴
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【四日市】法人営業<リーダー候補>◆物流業界特化の派遣会社/年休120日/残業月10H程度
応募資格 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・営業経験者 ・小規模のチームでもマネジメント経験がある方 ■歓迎条件: ・人材や派遣業界の経験がある方(営業経験があれば尚可)
給与 <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 四日市営業所 住所:三重県四日市市安島1-2-5 パークサイドビル3階 勤務地最寄駅:四日市駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照

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求人の特徴
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【高松】法人営業<リーダー候補>◆物流業界特化の派遣会社/年休120日
応募資格 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・人材や派遣業界の経験がある方 ・営業経験者 ・小規模のチームでもマネジメント経験がある方
給与 <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 高松営業所 住所:香川県高松市サンポート2-1 高松シンボルタワー12階 勤務地最寄駅:高松駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 ドライバーなど専門職の人材紹介/派遣サービスを行う同社にて、営業所のリーダー候補としてメンバーの育成や営業計画の立案をお任せいたします。 【職務詳細】 ・営業戦略の立案と運営 ・チームメンバーの牽引/フォロー ・クライアント企業との折衝、派遣社員への報告業務 ・派遣先の社員フォロー など 【主なキャリアパス】 主任また所長→支店長・部長→事業部長 ━━━━━━━ ◆同社の強み◆
応募資格 【必須】 ・営業経験者 ・普通自動車免許 ・転勤可能な方 【尚可】 ・人材業界での営業経験者 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 【転勤について】 ・全国(応相談) ・タイミングについて  2月、8月のタイミングで多く発生します。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期...
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 群馬県高崎市栄町16-11 高崎イーストタワー5階 JR各線「高崎」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 ドライバーなど専門職の人材紹介/派遣サービスを行う同社にて、営業所のリーダー候補としてメンバーの育成や営業計画の立案をお任せいたします。 【職務詳細】 ・営業戦略の立案と運営 ・チームメンバーの牽引/フォロー ・クライアント企業との折衝、派遣社員への報告業務 ・派遣先の社員フォロー など 【主なキャリアパス】 主任また所長→支店長・部長→事業部長 ━━━━━━━ ◆同社の強み◆
応募資格 【必須】 ・営業経験者 【尚可】 ・人材業界での営業経験者 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 岐阜県岐阜市金町6-21岐阜ステーションビル2階202号室 JR東海道本線「岐阜」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 ドライバーなど専門職の人材紹介/派遣サービスを行う同社にて、営業所のリーダー候補としてメンバーの育成や営業計画の立案をお任せいたします。 【職務詳細】 ・営業戦略の立案と運営 ・チームメンバーの牽引/フォロー ・クライアント企業との折衝、派遣社員への報告業務 ・派遣先の社員フォロー など 【主なキャリアパス】 主任または所長→支店長・部長→事業部長 ━━━━━━━ ◆同社の強み
応募資格 【必須】 ・営業経験者 ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・人材業界での営業経験者 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 静岡県静岡市葵区黒金町11-7 大樹生命静岡駅前ビル3階 JR東海道線「静岡」駅から徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 ドライバーなど専門職の人材紹介/派遣サービスを行う同社にて、営業所のリーダー候補としてメンバーの育成や営業計画の立案をお任せいたします。   【職務詳細】 ・営業戦略の立案と運営 ・チームメンバーの牽引/フォロー ・クライアント企業との折衝、派遣社員への報告業務 ・派遣先の社員フォロー など 【主なキャリアパス】 主任または所長→支店長・部長→事業部長 ━━━━━━━ ◆同社の強
応募資格 【必須】 ・営業経験者 ・普通自動車免許 【尚可】 ・人材業界での営業経験者 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 神奈川県厚木市旭町1-8-6 パストラルビル3階 304号室 小田急小田原線/東京メトロ千代田線「本厚木」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 ドライバーなど専門職の人材紹介/派遣サービスを行う同社にて、営業所のリーダー候補としてメンバーの育成や営業計画の立案をお任せいたします。 【職務詳細】 ・営業戦略の立案と運営 ・チームメンバーの牽引/フォロー ・クライアント企業との折衝、派遣社員への報告業務 ・派遣先の社員フォロー など 【主なキャリアパス】 主任また所長→支店長・部長→事業部長 ━━━━━━━ ◆同社の強み◆
応募資格 【必須】 ・人材業界での営業経験者 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 【尚可】 ・マネジメントのご経験をお持ちの方  45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 福島県郡山市中町15-9増子中町ビル801号室 東北本線「郡山」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 ドライバーなど専門職の人材紹介/派遣サービスを行う同社にて、営業所のリーダー候補としてメンバーの育成や営業計画の立案をお任せいたします。 【職務詳細】 ・営業戦略の立案と運営 ・チームメンバーの牽引/フォロー ・クライアント企業との折衝、派遣社員への報告業務 ・派遣先の社員フォロー など 【主なキャリアパス】 主任または所長→支店長・部長→事業部長 ━━━━━━━ ◆同社の強み
応募資格 【必須】 ・営業経験者 ・普通自動車免許 【尚可】 ・人材業界での営業経験者 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 茨城県水戸市三の丸1-1-3 ステーションフロント水戸5階 JR線「水戸」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 ドライバーなど専門職の人材紹介/派遣サービスを行う同社にて、営業所のリーダー候補としてメンバーの育成や営業計画の立案をお任せいたします。 【職務詳細】 ・営業戦略の立案と運営 ・チームメンバーの牽引/フォロー ・クライアント企業との折衝、派遣社員への報告業務 ・派遣先の社員フォロー など 【主なキャリアパス】 主任また所長→支店長・部長→事業部長 ━━━━━━━ ◆同社の強み◆
応募資格 【必須】 ・普通自動車免許 ※下記いずれかの経験必須 ・個人営業経験 ・法人営業経験 【尚可】 ・人材業界での営業経験者 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象...
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 栃木県宇都宮市大通り2-3-1 井門宇都宮ビル506号室 JR各線「宇都宮」駅徒歩15分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 ドライバーなど専門職の人材紹介/派遣サービスを行う同社にて、営業所のリーダー候補としてメンバーの育成や営業計画の立案をお任せいたします。 【職務詳細】 ・営業戦略の立案と運営 ・チームメンバーの牽引/フォロー ・クライアント企業との折衝、派遣社員への報告業務 ・派遣先の社員フォロー など 【主なキャリアパス】 主任または所長→支店長・部長→事業部長 ━━━━━━━ ◆同社の強み
応募資格 【必須】 ・営業経験者 ・普通自動車免許 【尚可】 ・人材業界での営業経験者 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 千葉県柏市中央1-1-1 ちばぎん柏ビル3階 JR常磐線「柏」駅徒歩6分/東武野田線「柏」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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  • 残業少ない
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  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 ドライバーなど専門職の人材紹介/派遣サービスを行う同社にて、営業所のリーダー候補としてメンバーの育成や営業計画の立案をお任せいたします。 【職務詳細】 ・営業戦略の立案と運営 ・チームメンバーの牽引/フォロー ・クライアント企業との折衝、派遣社員への報告業務 ・派遣先の社員フォロー など 【主なキャリアパス】 主任または所長→支店長・部長→事業部長 ━━━━━━━ ◆同社の強み
応募資格 【必須】 ・営業経験者 ・普通自動車免許 【尚可】 ・人材業界での営業経験者 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 千葉県船橋市本町3-32-20 東信船橋ビル4階 京成本線「京成船橋」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 ドライバーなど専門職の人材紹介/派遣サービスを行う同社にて、営業所のリーダー候補としてメンバーの育成や営業計画の立案をお任せいたします。 【職務詳細】 ・営業戦略の立案と運営 ・チームメンバーの牽引/フォロー ・クライアント企業との折衝、派遣社員への報告業務 ・派遣先の社員フォロー など 【主なキャリアパス】 主任または所長→支店長・部長→事業部長 ━━━━━━━ ◆同社の強み
応募資格 【必須】 ・営業経験者 ・普通自動車免許 【尚可】 ・人材業界での営業経験者 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 岡山県岡山市北区幸町8-29 大樹生命岡山ビル2階 JR山陽本線「岡山」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 ドライバーなど専門職の人材紹介/派遣サービスを行う同社にて、営業所のリーダー候補としてメンバーの育成や営業計画の立案をお任せいたします。 【職務詳細】 ・営業戦略の立案と運営 ・チームメンバーの牽引/フォロー ・クライアント企業との折衝、派遣社員への報告業務 ・派遣先の社員フォロー など 【主なキャリアパス】 主任また所長→支店長・部長→事業部長 ━━━━━━━ ◆同社の強み◆
応募資格 【必須】 ・営業経験者 ・普通自動車免許 【尚可】 ・人材業界での営業経験者 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 福岡県福岡市中央区天神2-12-1 天神ビル10階 福岡市地下鉄空港線「天神」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

株式会社アズスタッフの会社概要

会社名 株式会社アズスタッフ
所在地 〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-20-3
西新宿髙木ビル3F
紹介文 -
業種 人材紹介・人材派遣
設立 年2011年8月
代表者 代表取締役  小林 周一
資本金 26百万円
売上 130億円(2020年7月現在)
従業員数 280名
URL https://www.azstaff.co.jp/
事業内容 ■事業内容:
・人材派遣業
・人材紹介業
・採用代行サービス
・人材サービス全般
・特定技能外国人にかかる登録支援機関業務
主要取引先 -
主要取引銀行 -

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