| 仕事内容 | 【八王子】生産技術◆光学精密機器製品のグローバル生産技術業務（EMS）◆リモート・フレックス◆ |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・精密機器や車載機器等、アセンブリのある製造業での開発・生産技術経験がある方 ・生産ラインの立ち上げや工程改善の業務経験がある方 ■歓迎条件： ・弊社海外工場（... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都八王子市高倉町49-3 勤務地最寄駅：JR東日本中央線／豊田駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります。 |
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| 仕事内容 | 【八王子】開発購買（電気部品）購買戦略の主導を担う／週2～3日リモート可／世界最高水準カメラメーカー |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・購買調達のご経験がある方 ・電気部品について意欲的に学んでいただける方 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～740万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都八王子市高倉町49-3 勤務地最寄駅：JR東日本中央線／豊田駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 笹塚オフィス 住所：東京都渋谷区笹塚１丁目５０-１ Daiwa笹塚タワー 勤務地最寄駅：京王電鉄京王線／笹塚駅 受動喫煙対... |
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| 仕事内容 | 【八王子】開発購買（機構部品）週2～3日リモート可／既存サプライヤーの対応メイン／カメラメーカー |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・機構部品や加工技術（切削・プレス・板金、樹脂成形、金型など）の理解 ・製造業での購買・調達又は部品技術のご経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 630万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都八王子市高倉町49-3 勤務地最寄駅：JR東日本中央線／豊田駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります。 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 会社名 | OMデジタルソリューションズ株式会社 |
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| 所在地 | 〒192-0033 東京都八王子市高倉町49-3 |
| 紹介文 | - |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理、精密機器・計測機器(メーカー) |
| 設立 | 年2020年10月 |
| 代表者 | 代表取締役兼CEO 杉本 繁実 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 29,215百万円 |
| 従業員数 | 352名 |
| URL | https://om-digitalsolutions.com |
| 事業内容 | ■事業内容： カメラ等の光学機器やその他精密機器の製造販売、修理並びに賃貸 ■当社の特徴： (1)事業 当社は、オリンパス株式会社の映像事業部門を前身とし、2021年に新しいスタートを切った、カメラ等光学機器やレコーダー等、精密機器を開発・製造し販売する会社です。 スマートフォンの普及により、デジタルカメラは家庭や個人で一台所有する機器ではなくなった一方、スマートフォンでは撮影できない高度・高精細な画像が撮れます。プロユーザ層、或いは写真撮影やそれを通じた自己表現を楽しみたいコアなファン層は世界規模でいらっしゃり、需要はございます。 当社は「ミラーレス一眼マイクロフォーサーズ」の先駆者として、数々のヒット商品を世に送り続けています。当社製品の特徴は小型軽量で耐久性に優れており、アウトドアユースにも適していることから、ブランドコンセプトをアウトドアライフバリューの向上とし、Web販売も強化して世界中のお客様に新たな体験価値を届けることに注力しています。 また、これまでの製品開発で培われた映像技術、音声技術、モノづくり技術の資産を活かし、産業、文化教育をはじめ、ビジネスや社会課題の解決に貢献するソリューション事業領域を強化しています。 (2)会社組織 「世界の人々の心豊かな生活の実現」をミッションに掲げ、映像と音声を基点に心豊かになる体験を提供し、世界中の人々のアウトドアライフバリューを高めることをめざしています。このために自分達に必要なコアバリューを、世界各拠点から社員が集まり話し合って決めるなど、組織や階層の壁なく、メンバーが一体となって取り組むことのできる風通しのよい会社です。 2020年の分社に伴い、高度な技術力や販売・マーケティングの体制は維持しながらも、小回りが効き機動力が高まったことで、ブランディングや社外共創など、柔軟かつ思い切った取組を進めることができました。社内においても高いレベルの技術や顧客視点をもったグローバルのメンバーが十分に活躍できるよう、意思決定スピードを早め、チャレンジを推奨するなど、組織力の向上に努めています。社内には分社前からのメンバーと分社以降に入社したメンバーがおりますが、隔たりなくコミュニケーションができる風土があります。 各種改革により制度、システム等、自社に最適なものとするべく取り組んでいます。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
