| 仕事内容 | 【大阪】施工管理(産業用冷凍機)年休126日/スキル・キャリアアップ/国内トップシェア商材が強み |
|---|---|
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・2級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ・施工管理のご経験(業界経験不問です!) |
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> ... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 関西支店 住所:大阪府大阪市福島区海老江1-4-27 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【熊本】メンテナンス<創業100年>年休126日/働き方◎1日1~2件の訪問/国内トップ級シェア製品 |
|---|---|
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> 【必須条件】 ・自動車運転免許(AT可) ・何かしらの機械もしくは設備のメンテナンス経験 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~530万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> ... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 熊本営業所 住所:熊本県熊本市中央区上京塚町2番1号はらの7県庁東ビル2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【広島】施工管理(産業用冷凍機)年休126日/スキル・キャリアアップ/国内トップシェア商材が強み |
|---|---|
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・2級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ・施工管理のご経験(業界経験不問です!) |
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> ... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 中四国支店 住所:広島県広島市安佐南区古市1-6-6 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【新潟】メンテナンス<創業100年>年休126日/働き方◎1日1~2件の訪問/国内トップ級シェア製品 |
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| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> 【必須条件】 ・自動車運転免許(AT可) ・何かしらの機械もしくは設備のメンテナンス経験 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~530万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> ... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 新潟営業所 住所:新潟県新潟市中央区山二ツ2-17-9 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 茨城◆購買担当(産業用冷凍機)年休126日/トップシェア商材/国内外で活躍する創業100年越メーカー |
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| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・調達、購買経験:3年以上(業界経験不問です) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・基本的なPCスキル ・コミュニケーション力(社外との交渉、社内部署... |
| 給与 | <予定年収> 430万円~530万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> ... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 守谷工場 住所:茨城県守谷市立沢2000 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/守谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【愛媛/今治】サービスエンジニア(船舶用冷熱設備)/働き方◎/国内トップシェア商材が強み |
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| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> 【必須条件】 ・自動車運転免許(AT可) ・何かしらの機械もしくは設備のメンテナンス経験 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~530万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> ... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 今治営業所 住所:愛媛県今治市南高下町1-4-33 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【盛岡】サービスエンジニア/年休126日/働き方◎/国内トップシェア商材が強み |
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| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎・職種未経験歓迎> 【必須条件】 ・自動車運転免許(AT可) ・何かしらの機械もしくは設備のメンテナンス経験 【歓迎条件】 ・何らかサービスエンジ... |
| 給与 | <予定年収> 400万円~530万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> ... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 盛岡営業所 住所:岩手県盛岡市本宮2-37-7 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【北海道/北見】サービスエンジニア/年休126日/働き方◎/国内トップシェア商材が強み |
|---|---|
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎・職種未経験歓迎> 【必須条件】 ・自動車運転免許(AT可) ・何かしらの機械もしくは設備のメンテナンス経験 【歓迎条件】 ・何らかサービスエンジニアの経験 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~530万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> ... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 北見営業所 住所:北海道北見市青葉町7-19 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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| 仕事内容 | 【帯広】サービスエンジニア/年休126日/働き方◎/国内トップシェア商材が強み |
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| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎・職種未経験歓迎> 【必須条件】 ・自動車運転免許(AT可) ・何かしらの機械もしくは設備のメンテナンス経験 【歓迎条件】 ・何らかサービスエンジニアの経験 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~530万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> ... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 帯広営業所 住所:北海道帯広市西23条北1丁目3-53 タチノウエストビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 佐久市◆機械設計(企画・開発から担当)◆創業100年<オーダーメイド>国内シェアトップの食肉処理機 |
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| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> 【必須条件】 ・機械設計のご経験者(工程・業界問わずご応募歓迎しております) |
| 給与 | <予定年収> 510万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> ... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 佐久工場 住所:長野県佐久市長土呂774 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 会社名 | 株式会社前川製作所 |
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| 所在地 | 〒135-8482 東京都江東区牡丹3-14-15 |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年1924年5月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 1,000百万円 |
| 売上 | 94,100百万円 |
| 従業員数 | 5,295名 |
| URL | http://www.mayekawa.co.jp/ja/ |
| 事業内容 | ~90年以上にわたる冷凍技術の蓄積により、社会に必要な熱システムを設備と共に創造する企業『前川製作所』~ ■事業内容: マエカワの事業領域は冷凍技術を核に、様々な分野に広がっています。 ・水産、食品、農畜、飲料関連製造プロセス冷却設備、設計施工 ・冷凍、冷蔵倉庫冷却設備、設計施工、熱絶縁工事設計施工 ・ヒートポンプ、エコキュート、蓄熱式空調設備、設計施工 ・省エネシステム等のプラントエンジニアリング ・産業用冷凍機並びに各種ガスコンプレッサーの製造販売 ■企業概要: 前川製作所は、1924年に「竪型冷凍機」の製作を起業し、以降マエカワブランドを立ち上げ、国内外に展開している世界トップクラスの産業用冷凍機メーカー。国内市場ではほぼ1点ものの設備群とシステムを提供しており、冷熱系設備に特化した特殊ゼネコンと呼べる位置づけです。パッケージされた機器設備では無く、お客様の主要設備からマテハンまで含むプロセスエンジニアリングを請け負うため、競合他社が少ないニッチな市場性を持っていることが特徴です。 ■組織風土・社風: 売れそうな技術をマニュアルに従って製品化し、売り上げ計画に沿って販売する…といったトップダウン経営ではない企業風土を持っています。昭和初期の設備工場から、お客様の要望に応えて来た技術的ノウハウの蓄積が現在を支えています。したがって部門や職位に縛られず、社員一人一人の専門性や積極性を尊重する比較的フラットな組織風土です。反面、自身の業務範囲に明確な線引きは無く、指示待ちにならない姿勢が求められる厳しさはありますが、各自のスキルアップに繋がります。 ■キャリア採用ページ: https://career.mayekawa.co.jp/ |
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