| 仕事内容 | ☆★☆おすすめポイント☆★☆ ■東証プライム上場グループのため、コンプライアンスも遵守！ 法令や労働時間抑制への取り組みを徹底しています。 ■充実した研修サポート体制！ 無料スクールがあるため、幅広いスキルを身につけられます ■役職制度を設け、やりがいのあるキャリアプランを描くことが可能！ ■福利厚生充実！資格取得報奨金あり！ 【職務概要】 大手再生可能エネルギーデベロッパー会社等(常駐先) |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・土木施工管理経験のある方(原子力経験者でなくとも可) 【尚可】 ・発注者側としてのご経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | ※プロジェクト先により異なる※(東京本社若しくは新潟県、茨城県、福井県等のサイト勤務) ※プロジェクト先により異なる※ |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 仕事内容 | ☆★☆おすすめポイント☆★☆ ■東証プライム上場グループのため、コンプライアンスも遵守！ 法令や労働時間抑制への取り組みを徹底しています。 ■充実した研修サポート体制！ 無料スクールがあるため、幅広いスキルを身につけられます ■役職制度を設け、やりがいのあるキャリアプランを描くことが可能！ ■福利厚生充実！資格取得報奨金あり！ 【職務概要】 大手再生可能エネルギーデベロッパー会社等(常駐先) |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・電気計装施工管理経験のある方(原子力経験者でなくとも可) 【尚可】 ・発注者側としてのご経験 ・変電所の電気機器設計・特別高圧電圧の工事業者選定経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | ※プロジェクト先により異なる※(東京本社若しくは新潟県、茨城県、福井県等のサイト勤務) ※プロジェクト先により異なる※ |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 仕事内容 | ☆★☆おすすめポイント☆★☆ ■東証プライム上場グループのため、コンプライアンスも遵守！ 法令や労働時間抑制への取り組みを徹底しています。 ■充実した研修サポート体制！ 無料スクールがあるため、幅広いスキルを身につけられます ■役職制度を設け、やりがいのあるキャリアプランを描くことが可能！ ■福利厚生充実！資格取得報奨金あり！ 【職務概要】 大手再生可能エネルギーデベロッパー会社等(常駐先) |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・関連業務のご経験 ★テレワーク週2日程度可能★ ☆発注者側でワークライフバランスが整いやすい☆ 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | ※プロジェクト先により異なる※(基本東京勤務) ※プロジェクト先により異なる※ |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ☆★☆おすすめポイント☆★☆ ■東証プライム上場グループのため、コンプライアンスも遵守！ 法令や労働時間抑制への取り組みを徹底しています。 ■充実した研修サポート体制！ 無料スクールがあるため、幅広いスキルを身につけられます ■役職制度を設け、やりがいのあるキャリアプランを描くことが可能！ ■福利厚生充実！資格取得報奨金あり！ 【職務概要】 大手再生可能エネルギーデベロッパー会社等(常駐先) |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・関連業務のご経験 ★テレワーク週2日程度可能★ ☆発注者側でワークライフバランスが整いやすい☆ 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | ※プロジェクト先により異なる※(基本東京勤務) ※プロジェクト先により異なる※ |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 大手再生可能エネルギーデベロッパー会社等(常駐先)にて、各種プラント（原子力）構成設備の電気計装設計をお任せします。 【職務詳細】 勤務地・業務内容は多岐にわたりますのでご相談ください！ 大手でしか経験の出来ない上流工程を担当していただき、スキルアップだけではなく、これまでのご経験を活かしていただけます。 長年取引のあるお客様先になりますので、裁量を持って働けることも魅力です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・電気計装設計経験のある方（原子力経験者でなくとも可） 【尚可】 ・発注者側としての設計経験 ・変電所の電気機器設計・特別高圧電圧の工事業者選定経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都・神奈川県など※プロジェクト先により異なる ※プロジェクト先により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 大手再生可能エネルギーデベロッパー会社等（常駐先）にて、各種プラント（原子力）構成設備の配管設計をお任せします。 【職務詳細】 勤務地・業務内容は多岐にわたりますのでご相談ください！ 大手でしか経験の出来ない上流工程を担当していただき、スキルアップだけではなく、これまでのご経験を活かしていただけます。 長年取引のあるお客様先になりますので、裁量を持って働けることも魅力です。 専任 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・配管設計経験のある方（原子力経験者でなくとも可） 【尚可】 ・発注者側としての設計経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都・神奈川県など※プロジェクトにより異なる ※プロジェクト先により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 建築設計として様々な現場にてご担当いただきます。 【職務詳細】 オフィスビルや商業施設、マンション、駅前開発など、 多彩なプロジェクトの中から、希望に応じた環境で活躍することができます。 これまでの経験・スキルを活かせる大型のプロジェクトへの参加が可能ですので、ぜひご希望をお聞かせください！ ☆★☆おすすめポイント☆★☆ ■東証プライム上場グループのため、コンプライアンスも遵守 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■建築設計の経験がある人 【尚可】 ■大規模現場での設計経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | ※プロジェクト先により異なる※ ※プロジェクト先により異なる※ 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 会社名 | 株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー35F |
| 紹介文 | 創業以来約60年にわたり、業界をリードしながら成長してきました。 総合エンジニアリングサービス業界の草分けとして、1963年に創業した当社。主に、ITコミュニケーション、ITインフラ、エネルギー、重工業、自動車、家電といった業界のお客様にトータルソリューションサービスを提供しています。現在は国内に20ヶ所以上の拠点を構え、中国にもネットワークを展開。さらなる成長に向けてバックオフィスを強化するために社員を増員します。 |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理、人材紹介・人材派遣 |
| 設立 | 1973年 |
| 代表者 | 代表取締役 浅井功一郎 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | グループ連結:1998億円、単体:398億円（2023年6月期） |
| 従業員数 | グループ連結：30,041人、単体6,483名 |
| URL | http://www.technopro.com/eng/ |
| 事業内容 | ■情報システム、ITインフラ、機械、電気・電子、組込・制御、プラント設備・土木・建築の各技術分野を網羅する総合エンジニアリングサービス事業 ■金融業における業務コンサル ■SI業におけるテスト・検証、ツール開発 ■生産管理システム開発・保守社内システム:財務管理システム/社内ネットワーク構築 本社、22拠点 （2024年7月現在） 開発センター4ヶ所（東京・宇都宮・水戸・広島）、拠点内開発センター7ヶ所 （2024年7月現在） |
| 主要取引先 | 日立製作所,本田技術研究所,トヨタ自動車,日産自動車,富士通,三菱電機,三菱重工業,産業技術総合研究所,セイコーエプソン,デンソーテクノ,パナソニック ライフソリューションズ,ブリヂストンプラントエンジニアリング,ヤマハ,伊藤忠テクノソリューションズ,楽天,IHI原動機,NTT東日本,ドコモCS,ニコン,野村総合研究所,住友化学システムサービス,大日本印刷,朝日システム他(順不同/敬称略) |
| 主要取引銀行 | - |
