| 仕事内容 | 主な担当業務は以下の通り ・AWSを始めとするパブリッククラウドへの移行推進、またはAWS上で動作するOSSへの移行対応等新技術を活かした提案構築 ・基盤アプリケーション開発スキルを活かしたフレームワーク開発業務 ・IBMメインフレーム系インフラ保守/構築作業 ・Linux系、Windows系、VM系、AIX系のシステムの保守、更改作業 |
|---|---|
| 応募資格 | ・インフラシステム構築・保守経験 以下のいずれかの経験を有すること ・基盤アプリケーション／フレームワーク開発経験(言語 JAVA/COBOL) ・オープン系(UNIX/LINUX)やAWSでの基盤保守／構築PJPJ経験 ・IBMメインフレーム システム管理・保守構築経験... |
| 給与 | 年収 450万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区(東京地区) |
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| 仕事内容 | 電気・ガス等のエネルギー事業者、その他インフラ事業者（住宅・道路等）のアカウント拡大及び新規開拓営業、もしくは、企画営業をご担当いただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 業種・業界知識 ・アカウントまたは新規開拓の営業知識 IT知識（プロダクト知識） ・ソリューション／インフラ基盤／DB／パッケージソフト いずれかの知識を有し、商談を進めることができること ◆尚可 業種・業界知識 ・電気・ガス等のエネルギー事業... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都新宿区､他(東京地区 名古屋地区 大阪地区) |
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| 仕事内容 | ・プライム案件などのプロジェクトにおける構想策定／要件定義の上流フェーズから本稼働支援、運用保守などを推進する役割を担当頂きます。 【アサインプロジェクト例】 ・SAPのS/4HANAの新規導入プロジェクト ※クラウド型サービスの導入含む ・S/4HANA導入済み顧客の保守開発プロジェクト ・ECC6.0からS/4HANAへのコンバージョンプロジェクト ・S/4HANA導入済み顧客の海外展開（ |
|---|---|
| 応募資格 | ■求める共通スキル ・製造業全般に関する業界・業種知識、製造業の特定業種における専門的な知識 ・会計（グループ経営管理含む）、またはロジスティクス系全般の業務知識 ・SAP FI/CO/PS/SD/MM/PP、BASISのいずれかの専門的知識とSAP（ERP）全般に関する知識 |
| 給与 | 年収 600万円～3000万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ・システム基盤構築プロジェクトを牽引するＮＷ技術リーダー（クラウド含む） ・大規模ＮＷの構築・更改案件を牽引する技術リーダー ・新技術や高い非機能要件のＮＷ構築案件を牽引する技術リーダー ・案件提案時に顧客にプレゼンするプリセールス対応 |
|---|---|
| 応募資格 | IT知識（プロダクト知識） ・自身の軸となるインフラ基盤に関わる知見があること ・NW ・・・ L2/L3スイッチ、ファイアウォール、ロードバランサ―構築経験は必須 ・セキュリティ ・・・ＮＷセキュリティ（IPS・WAF）いずれか構築経験、サービ... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 募集職種名【フィナンシャル事業部】銀行が顧客向けに展開するシステム（Webサイト、モバイルアプリ）の開発ＰＪ（アプリケーション系）のプロジェクトマネージャ候補 担当業務 ◆顧客の新規事業(法人企業向けサイト、リテール向けモバイルアプリなど)の提案・開発。 ◆システム開発におけるチームリーダー、プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャ |
|---|---|
| 応募資格 | 必須要件 ・金融機関に関する基本的な業務知識 ・Java及びJava周辺の技術 ・チームリーダー以上のご経験 WANT要件 ・銀行業界の現場特性や風土、業界動向に詳しい（業界内での職務経験があればなお良い） ・銀行業務に関する基本的な業務知識 ・クラウド基盤技術、モバイル... |
| 給与 | 年収 ～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区(東京地区) |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 取扱う案件規模が会社を代表する案件規模になる事が多く、経営層や他組織とのコミュニケーションを取る機会が多い傾向にあります。 キャリア採用後の社内人脈形成を不安に感じる応募者様も多いかと思いますが、当組織は人脈形成しやすい業務が豊富であると考えています。 また、お客さまも国内を代表する企業様が中心で、大変やりがいのある案件が豊富な組織ですので、ぜひチャレンジを |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■3年以上の開発経験 （Java等のオープン系、又はCOBOL、PL/１等のレガシー系） ■設計～開発～テストの経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2-2-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 取扱う案件規模が会社を代表する案件規模になる事が多く、経営層や他組織とのコミュニケーションを取る機会が多い傾向にあります。 キャリア採用後の社内人脈形成を不安に感じる応募者様も多いかと思いますが、当組織は人脈形成しやすい業務が豊富であると考えています。 また、お客さまも国内を代表する企業様が中心で、大変やりがいのある案件が豊富な組織ですので、ぜひチャレンジを |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■3年以上の開発経験 （Java等のオープン系、又はCOBOL、PL/１等のレガシー系） ■設計～開発～テストの経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2-2-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 取扱う案件規模が会社を代表する案件規模になる事が多く、経営層や他組織とのコミュニケーションを取る機会が多い傾向にあります。 キャリア採用後の社内人脈形成を不安に感じる応募者様も多いかと思いますが、当組織は人脈形成しやすい業務が豊富であると考えています。 また、お客さまも国内を代表する企業様が中心で、大変やりがいのある案件が豊富な組織ですので、ぜひチャレンジを |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■3年以上の開発経験 （Java等のオープン系、又はCOBOL、PL/１等のレガシー系） ■設計～開発～テストの経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2-2-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 国内最大手独立系システムインテグレータの同社において、下記のプロジェクトマネジメントをお任せいたします。 取扱う案件規模が会社を代表する案件規模かつ重要なプロジェクトになる事が多いことから、顧客の経営層や他組織とのコミュニケーションを取る機会が多い傾向にあります。 【募集背景】 増員のため。 金融・保険業や大手製造業を中心としてモダナイゼーションニーズが多 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■一般的なプロジェクトマネジメント知識（PMBOK等） ■ Javaフレームワークでの基本的なアプリケーション設計、開発を行える知識 ■PM／PMO／PL／ＴＬのいずれかの役割経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2-2-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 国内最大手独立系システムインテグレータの同社において、下記の開発リーダをお任せいたします。 取扱う案件規模が会社を代表する案件規模かつ重要なプロジェクトになる事が多いことから、顧客の経営層や他組織とのコミュニケーションを取る機会もございます。 【採用背景】 増員のため。 ┗金融・保険業や大手製造業を中心としてモダナイゼーションニーズが多く、案件引合いも増加 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・5～10名程度のチームリーディング経験 ・5年以上の開発業務経験 （アーキテクト、開発チームリーダ又はサブリーダ役割） ・一連の開発工程（要件定義～システムテスト／移行）経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 国内最大手独立系システムインテグレータの同社において、下記の開発リーダをお任せいたします。 取扱う案件規模が会社を代表する案件規模かつ重要なプロジェクトになる事が多いことから、顧客の経営層や他組織とのコミュニケーションを取る機会もございます。 【採用背景】 増員のため。 ┗金融・保険業や大手製造業を中心としてモダナイゼーションニーズが多く、案件引合いも増加 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・5～10名程度のチームリーディング経験 ・5年以上の開発業務経験 （アーキテクト、開発チームリーダ又はサブリーダ役割） ・一連の開発工程（要件定義～システムテスト／移行）経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 提案や企画など超上流への参画を通じてITへの投資価値定義ができる人材育成に注力してきました。システムの導入だけではなく、その定着、効果導出までを実現できるプロジェクトです。 【担当業務】 ■業界最大手の人材派遣業様向け基幹システム（SFA/CRM）開発プロジェクトです。新規機能開発もしくは保守開発プロジェクト（年間50～60人月程度）を対象に、最初は開発エ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Java,C#等のオブジェクト指向言語を用いたWeb開発 【歓迎要件】 ■プロジェクトリーダ、サブリーダのご経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2-2-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 「健康増進や人々の生活の質向上」をテーマに社会の願いをかなえる事を方針としています。 ご自身の経験、技術、ノウハウを活かし,ていただき、ヘルスケアに関する社会課題を解決するという高い意欲をお持ちの方とともに成長していきたいと考えております。 【具体的な業務内容】 ■リアルワールドデータ（リアルワールドエビデンス）を用いたお客様による薬剤疫学を活用したデータ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■治験または臨床研究においてSASを用いた統計解析業務の経験 ■以下のいずれかを有すること ・治験・臨床研究における統計解析業務の経験 ・リアルワールドデータに関する業務経験 ・CDISC標準業務経験 ・製薬業界におけるSAS、またはSQLを用いたデータ分析経... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2-2-1 |
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| 仕事内容 | 各種クラウドサービスや製品を活用し、クラウド＆セキュリティの領域のサービス/ソリューションの企画、開発、運用業務を担当頂きます。 提案フェーズでのプリセールス活動、サービス利用におけるベストプラクティスコンサルティング、フレームワーク整備等、幅広い領域を担当可能です。 また、当部門は社内でクラウド・セキュリティビジネスを推進する役割を担っておりますので、新技術の習得において、自ら積極的に習得し |
|---|---|
| 応募資格 | クラウド（AWS、Azure）サービス/製品に関する知識 セキュリティサービス/製品に関する知識 ※システム開発・構築経験を伴うもの |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社の中でも成長領域である、ヘルスケアサービスユニットにて、自社サービス「ヘルスケアプラットフォーム」のプロジェクトマネージャー、推進リーダーをお任せいたします。 【業務内容】 ヘルスケア業界におけるシステム開発のPJマネージャ・推進リーダー（サブリーダーやメンバーへの現場指揮・企画担当との業務要件具体化・システム開発PJ管理） 【ヘルスケアを取り巻く社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・新規システム開発のプロジェクト管理 ・要件定義～システムテスト工程経験 ・50M以上の規模の提案活動経験、PJ管理経験 【歓迎要件】 ・ヘルスケア関連業界の知見 ・提案を含むビジネス検討 ・情報システム化計画立案 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2-2-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 コンシューマ向けWEBサービスおよびそのコンテンツ管理システムの開発のPMをお任せいたします。 【具体的な業務内容／担当フェーズ】 ・システム化企画 ・要件定義、設計、開発 ・システムテスト、移行、保守 【規模】５０人月～１００人月 【クライアントについて】 ・国内有数のコンシューマー向け情報サービス（情報、人材等）提供会社 ┗様々な事業領域・ビジネス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Javaもしくはオブジェクト指向言語での開発経験 ■PM・PLもしくはマネジメント経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2-2-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 コンシューマ向けWEBサービスおよびそのコンテンツ管理システムの開発のPMをお任せいたします。 【採用背景】 増員。 （顧客のIT投資のニーズが高く、新規事業への取り組みにも積極的のため） 【具体的な業務内容／担当フェーズ】 ・システム化企画 ・要件定義、設計、開発 ・システムテスト、移行、保守 【規模】５０人月～１００人月 【クライアントについて】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Javaでの開発経験 ■PM経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2-2-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 コンシューマ向けWEBサービスおよびそのコンテンツ管理システムの開発をお任せいたします。 【担当フェーズ】 システム化企画、要件定義、設計、開発、システムテスト、移行、保守 【規模】５０人月～１００人月 【クライアントについて】 顧客：国内有数のコンシューマー向け情報サービス（情報、人材等）提供会社 様々な事業領域・ビジネスモデルの上でサービスの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Javaでの開発経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2-2-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 コンシューマ向けWEBサービスおよびそのコンテンツ管理システムの開発のPMをお任せいたします。 【担当フェーズ】 システム化企画、要件定義、設計、開発、システムテスト、移行、保守 【規模】５０人月～１００人月 【クライアントについて】 顧客：国内有数のコンシューマー向け情報サービス（情報、人材等）提供会社 様々な事業領域・ビジネスモデルの上でサー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Javaでの開発経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2-2-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 コンシューマ向けWEBサービスおよびそのコンテンツ管理システムの開発をお任せいたします。 【担当フェーズ】 システム企画（Webサービスディレクターが概ね実施）、要件定義、設計、開発、システムテスト、移行、保守 ■Netサービス提供顧客におけるシステム開発PJもしくはシステム保守PJにおいて、アーキテクトとして、PJに参画していただきます。 【規模】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】下記いずれか ■いずれかのフレームワークを活用したアプリケーション基盤構築経験 （spring framework（4.3系または5.0系以降）、もしくはspring－boot（1.5系以降）/Ruby on Rails（4.0以降）/Seasar2（2.4系）... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2-2-1 |
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| 会社名 | TIS株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー |
| 紹介文 | 【国内の独立系SIerとして最大規模の売上と人員を誇るTISインテックグループの中核企業「TIS」】 ■戦略事業/構造転換： 同社はこれまでのIT課題解決力を活かし、お客様の新たなビジネスモデルの構築において戦略的パートナーとなる方針や、顧客ニーズを先回りして汎用性のあるシステムを自ら投資・企画開発（サービスとして提供）を行っています。★構造転換に向けた投資額は3年間で800憶円を予定 ■最先端テクノロジー： 同社はAIやロボットに代表される人工知能、省力化技術、IoT、FinTechなどのITテクノロジーを活用した新たなサービスを生み出すため、積極的な投資を行っています。シリコンバレーに拠点を置くR&Dセンターでは、最先端技術の検討をはじめ、新たなITビジネスモデルの調査・研究を続けています。また、オープンイノベーションによる新たなビジネス創造の拠点「bit＆innovation」を保有しています。また、クラウド領域においても、AWS及びVMwareの2社からプレミアパートナーとして認定された日本で数少ない企業であり、世界トップレベルの豊富な実績と認定資格保持者数を誇ります。 ■グローバル展開： インドネシア国内トップクラスのIT企業Anabatic社との協業をはじめとし、「ASEANトップクラスのIT企業連合体」の組成の実現に向け、顧客基盤と先端技術の融合を通じて、グローバル事業の拡大を推進しています。 |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
| 設立 | 年2008年4月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 岡本 安史 |
| 資本金 | 10,000百万円 |
| 売上 | 482,547百万円 |
| 従業員数 | 21,946名 |
| URL | http://www.tis.co.jp/ |
| 事業内容 | ■事業概要： 同社は、株式会社インテック、株式会社アグレックス、クオリカ株式会社など国内外に44社の子会社を擁する、日本最大級の独立系プライムベンダーです。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
