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2/24更新!株式会社ライジングコーポレーション会社ID:9296の転職・求人情報

2件中 1~2件目を表示中

求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【フルリモート】意匠設計/一級建築士<ベテラン歓迎>働きやすさ◎木造・S造◇組織をリード◎
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・住宅もしくはリフォームの設計経験をお持ちの方 ・1級建築士の資格をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:建築士一級
給与 <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府池田市神田2-6-25 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:当社全事業所

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【リモート管理可】建築施工管理<ベテラン歓迎>TOKYO PRO Market上場◇木造・軽量鉄骨
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:※下記いずれも必須 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・何かしらの建築施工管理経験をお持ちの方 ■歓迎条件:※下記資格をお持ちの方 ・1級建築施工管理技士/...
給与 <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府池田市神田2-6-25 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本社及び全国の支店

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

株式会社ライジングコーポレーションの会社概要

会社名 株式会社ライジングコーポレーション
所在地 〒563-0043
大阪府池田市神田2-6-25
紹介文 -
業種 -
設立 年1997年1月
代表者 大都 英俊
資本金 110百万円
売上 13000000
従業員数 153名
URL https://www.group-rising.co.jp/
事業内容 ■事業内容:
①サステナビリティソリューション事業:
「次の世代へ出来ること、次々と。」をコーポレートスローガンとし、GX(グリーントランスフォーメーション)による脱炭素社会の実現に向けた住環境設計、事業環境設計、業務支援及びコンサルティングなどを通じて、持続可能な社会の実現に向けた課題解決に貢献。
今を生きる先代として、次の世代がより生きやすい世の中を作り出すため「環境」に着目し、弊社のビジネスモデルやサービスをどう引き継いでいくのかを考え、環境保全への貢献とお客様の快適な生活環境を創出。
②エコソリューション事業部門:
GXに関するソリューションの提供を通じて、サステナブルな社会実現に貢献。
個人や法人のお客様へ省エネ機器の販売や、工場・倉庫等の事業者に対し産業用ソーラーパネル等の事業用省エネ機器を販売及び設置工事を行う。
③ビルディングソリューション事業部門:
「2030年度以降新築される住宅について、ZEH基準の水準の省エネルギー性能の確保を目指す」「2030年において新築戸建住宅の6割に太陽光発電設備が設置されることを目指す」という政府目標に従い、一般住宅を対象としたZEH新築住宅・省エネリフォーム・空き家再生リノベーション等及び事業者向け店舗・オフィス・倉庫等の建築工事全般を行う。
売主と買主(または貸主と借主)の間に入り、取引をサポートする不動産仲介業務を行う。物件の購入希望者を探したり、購入者の要望に合う物件を探して紹介したり、物件・工事・保険・ローンなどをまとめてワンストップで提案。
建築用地の仕入れから事業の企画、ZEH住宅の設計・建設、そして立地・間取り・収納・生活導線なども含めた理想の生活をご提案し、ZEH新築を推進。
④アライアンス事業部門:
アライアンスパートナー企業との連携強化・拡大を通じて、GXに関するソリューションを提供。大手建材メーカーとの業務提携により2018年から本格的に事業を開始し、現在は業務提携先企業の販売支援を行い、クライアントの事業展開にも貢献。
⑤ニュービジネス事業部門:
脱炭素社会の実現や少子高齢化社会に向けた人材開発や新規事業開発を通じて、当社グループの発展に貢献。太陽光発電の運営による余剰収入や自社所有物件の仲介による賃料収入の獲得を行うストックビジネスなどの新規事業開発を進める。
主要取引先 -
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