| 仕事内容 | 【浜松/未経験】人材コーディネーター◆第二新卒歓迎◆年休120◆裁量権◎◆企業課題の解決に貢献 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＼職種未経験・業種未経験歓／ ◆人物重視で選考を行います◆25年卒の方も歓迎します◆ ◎幅広いバックグラウンドを持つ方が活躍しています：美容部員、ジムトレーナー、ホテル、調理師 等々 【活躍例】元ジムトレーナー・調理師の方が未経験から入... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 435万円～535万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 浜松オフィス 住所：静岡県浜松市中央区板屋町111-2 浜松アクトタワー 27F 勤務地最寄駅：ＪＲ線／浜松駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【静岡/未経験】人材コーディネーター◆第二新卒歓迎◆年休120◆裁量権◎◆企業課題の解決に貢献 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＼職種未経験・業種未経験歓／ ◆人物重視で選考を行います◆25年卒の方も歓迎します◆ ◎幅広いバックグラウンドを持つ方が活躍しています：美容部員、ジムトレーナー、ホテル、調理師 等々 【活躍例】元ジムトレーナー・調理師の方が未経験から入... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 435万円～535万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 静岡オフィス 住所：静岡県静岡市駿河区南町18-1 サウスポット静岡14F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【姫路/未経験】人材コーディネーター◆第二新卒歓迎◆年休120◆裁量権◎◆企業課題の解決に貢献 |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＼職種未経験・業種未経験歓／ ◆人物重視で選考を行います◆25年卒の方も歓迎します◆ ◎幅広いバックグラウンドを持つ方が活躍しています：美容部員、ジムトレーナー、ホテル、調理師 等々 【活躍例】元ジムトレーナー・調理師の方が未経験から入... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 435万円～535万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 姫路オフィス 住所：兵庫県姫路市西駅前町73番地 姫路ターミナルスクエア 6F 勤務地最寄駅：JR線／姫路駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【神戸/未経験】人材コーディネーター◆第二新卒歓迎◆年休120◆裁量権◎◆企業課題の解決に貢献 |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＼職種未経験・業種未経験歓／ ◆人物重視で選考を行います◆25年卒の方も歓迎します◆ ◎幅広いバックグラウンドを持つ方が活躍しています：美容部員、ジムトレーナー、ホテル、調理師 等々 【活躍例】元ジムトレーナー・調理師の方が未経験から入... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 435万円～535万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 神戸オフィス 住所：兵庫県神戸市中央区雲井通7-1-1 ミント神戸ビル14F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 開発～解析、品質管理、CADオペレーターなど、 モノづくりに関するサポート業務をお任せします。 専門知識は入社後に学べるためご安心ください！ ◆具体的には◆ スキルや希望に合わせて、以下のような業務をお任せします◎ ・商品管理・在庫管理…在庫状況の確認、必要な資材の発注 ・製造の管理…製造状況や製品の品質を管理 ・製品のテスト…製品が正しく動くかチェック ・図面作成…専用ソフト（... |
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| 応募資格 | ≪20代～50代が活躍中！社会人経験10年以上の方も歓迎≫ ◆学歴不問 ◆未経験・ブランクOK ≫モノづくりに関する何らかの経験をお持ちの方は優遇します！ ～こんな方が活躍できます！～ ◎専門的な知識を身につけたい方 ◎幅広くスキルを磨きたい方 ◎ワークライフバランスを... |
| 給与 | ★賞与実績3.5ヶ月分 ★独身寮│寮費手当│引っ越し手当あり ★月収26万円も可能！ 【実務... |
| 勤務地 | ★全国からの応募OK！UIターンも大歓迎です◎ ★寮費補助手当あり（家賃・共益費の95％を支給） 以下の各エリアのプロジェクト先への配属となります。 ■北海道・東北エリア （北海道、宮城、山形、福島など） ■北信越エリア （石川、福井、富山、新潟、長野 など） ■関東エリ... |
PICK UP
モノづくり業界で「自分に合う仕事」が見つかる！
豊富な選択肢×充実研修で、未経験でも安心のエンジニアデビュー◎
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| 仕事内容 | ゲームやIT、モノづくり業界など多彩な業界の大手企業とお取引のある当社。 幅広い分野の開発・運用業務から、あなたにあった案件をお任せします！ ■プロジェクト例 ━━━━━━━ ・アプリ開発（業務系、ナビゲーション機能、ツール系、ECなど） ・ネットワークの設計/構築/保守/運用 ・システム開発（販売管理、店舗検索、CMSなど） ・WEBアプリ・サーバーの設計/構築 ・車載電池の開... |
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| 応募資格 | ★ポテンシャル採用！「未経験だけどチャレンジしたい」方は歓迎！ ◆学歴不問 ◆未経験・第二新卒歓迎 ◆ブランクOK ★何らかの開発・設計の経験をお持ちの方は優遇します！ 【特別な知識・スキルは必要ナシ】 「独学で学んだことがある」 「職業訓練校で学んだ経験がある」方は大... |
| 給与 | ★賞与実績3.5ヶ月分 ★独身寮│寮費手当│引っ越し手当あり ★月給26万円以上も可能！ 【... |
| 勤務地 | ★全国からの応募OK！UIターンも大歓迎です◎ ★寮費補助手当あり（家賃・共益費の95％を支給） 以下の各エリアのプロジェクト先への配属となります。 ■北海道・東北エリア （北海道、宮城、山形、福島など） ■北信越エリア （石川、福井、富山、新潟、長野 など） ■関東エリ... |
PICK UP
≪ゲーム、IT、モノづくり…大手企業と多数取引あり≫
キャリアアドバイザー×成長環境で、理想のエンジニアに！
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| 仕事内容 | ＜取引先は1000社以上で大手メイン！大手企業のプロジェクトで活躍＞ ★充実の研修制度！未経験でも安心◎ ★資格取得支援制度あり！スキルアップをサポート ★世界トップクラスのメーカーのプロジェクトで活躍！ 大手メーカーをはじめとしたクライアント先のオフィスで、 ヘルプデスクや運用保守などのサポート業務をお任せします。 専門知識などは入社後に学べますので、 未経験の方でも安心です... |
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| 応募資格 | ◆学歴不問 ◆職種・業種未経験歓迎！ ◆第二新卒歓迎・ブランクOK ＼こんなあなたにピッタリです♪／ 「前職ではデスクワークでExcelやWordを使っていた」 「モノづくりに興味がある」 「将来のために専門的なスキルを身につけたい」 「これまでの経験を活かしてスキル＆キ... |
| 給与 | ＜想定年収400万円～600万円＞ ◎これまでの経験や資格に応じて各種手当で優遇！ ◎残業代... |
| 勤務地 | ★転勤を伴わない＜エリア限定採用枠＞あり！ ★寮費補助手当あり（家賃・共益費の95％を支給） 以下の各エリアのプロジェクト先への配属となります。 ■北海道・東北エリア （北海道、宮城、山形、福島など） ■北信越エリア （石川、福井、富山、新潟、長野 など） ■関東エリア ... |
PICK UP
＜需要高まるIT業界＞のスキルを身につけ、
将来も安心の市場価値の高い人材へ。
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| 仕事内容 | ★大手・優良企業の多彩なプロジェクトで活躍！★ ◎資格取得支援制度でスキルアップの意欲をサポート ◎ブランクのある方や子育てママさんも活躍中！ ◎年間休日120日以上！残業も月20時間以内と少なめです IT・WEB・ゲームやモノづくり関係など 多彩な業界の大手企業をメインに 多くの取引先を抱えている当社。 幅広い分野の案件からあなたに合った案件をお任せします！ ＼未経験でも安心... |
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| 応募資格 | ◆学歴不問 ◆未経験・第二新卒歓迎 ◆ブランクOK ＼こんな方はなお歓迎／ ★何らかの開発・設計の経験をお持ちの方 ★モノづくりの経験がある方 ★モノづくり系の学科で学んだ経験がある方 「独学で学んだことがある」 「職業訓練校で学んだ経験がある」方も歓迎。 あなたのエンジ... |
| 給与 | ＜入社時想定年収430万円～1030万円＞ ◎これまでの経験や資格に応じて各種手当で優遇！ ... |
| 勤務地 | ★転勤を伴わない＜エリア限定採用枠＞あり！ ★寮費補助手当あり（家賃・共益費の95％を支給） 以下の各エリアのプロジェクト先への配属となります。 ■北海道・東北エリア （北海道、宮城、山形、福島など） ■北信越エリア （石川、福井、富山、新潟、長野 など） ■関東エリア ... |
PICK UP
＜未経験歓迎！＞入社1年で年収800万円実現も可能◎
圧倒的な成長環境で理想のエンジニアに！
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて開発された、適性テストをもとに企業との相性が分かる就活アプリ「ログナビ」の営業をお任せします。 ※入社後は研修を経て、新規部隊（新規開拓・既存顧客のフォロー）またはカスタマーサクセス部隊に配属され、活躍してもらいます。 ■新規部隊 アポイントの取得方法は自由！テレアポや企業HPからの問い合わせフォームより商談を獲得→商談実施→その後のフォローまでを行います。 キャリア一例： |
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| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験1年以上 【尚可】 ・何かしらの営業経験 ■モデル年収 ・650万円（月給40万円＋賞与＋インセンティブ）／26歳・入社3年目 ・800万円（月給46万円＋賞与＋インセンティブ）／28歳・入社4年目 ・1000万円（月給56万円＋賞与＋インセンティ... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー10F 阪急京都線「大阪梅田」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:転勤基本なし、キャリアアップに伴い相談する場合あり |
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| 仕事内容 | 入社当初は、企業に対しエンジニア採用の提案を行っていただきます。 クライアントは大手電機メーカー、産業機械メーカー、自動車メーカーです。 また、クライアントにご提案するエンジニアのフォローも仕事の一つです。 入社後は社内研修(1ヶ月～2ヶ月)を実施いたしますので、未経験の方でも活躍していただけます。 【具体的な仕事内容】 ・エンジニア採用に関する企画・提案 クライアントの課題を解決するために、 |
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| 応募資格 | 【必須】 正社員としての社会人経験がある方 普通自動車免許をお持ちの方（AT限定OK） 【歓迎】 営業や接客販売など顧客折衝経験がある方 20歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 仙台オフィス 宮城県仙台市青葉区一番町1-9-1 仙台トラストタワー18F 郡山オフィス 福島県郡山市駅前2-10-16 三共郡山ビル南館 9F 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【仕事内容】 技術系分野において、メーカーや研究施設のニーズをヒアリングし、自社のエンジニアを派遣する人材コンサルティングをお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・新規企業の開拓 ・アポイント取得 ・提案資料作成 ・商談、顧客の課題をヒアリング ・資料をもとに適切なソリューションの提案 ・見積もり、受注 ・エンジニアのアフターフォロー ◆人材の企画・提案について 業界を代表する大手メーカーがメ |
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| 応募資格 | ■必須条件 ★業界・職種未経験OK★ 研修を行いながら素養を学んでいただきます。 何事にも挑戦したい意欲があれば大丈夫でです！ ※全国転勤可能者のみの採用枠となります。 ■歓迎条件 【求める人物像】 ・将来、自分で事業を立上げてみたい方 ・実力主義の環境で自分を試したい... |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | ■東京都港区港南２丁目１６番４号 品川グランドセントラルタワー４F 最寄り駅 JR各線「品川駅」徒歩2分 ■神奈川県横浜市西区南幸1丁目1番地1号 JR横浜タワー21階 最寄り駅 横浜駅徒歩3分 ■大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー10F 最寄り駅 阪急各線「梅田... |
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| 会社名 | 株式会社アスパーク |
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| 所在地 | 〒530-0014 大阪府大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー10F |
| 紹介文 | 「ものづくりを通じて 新しい価値を創造する」エンジニアの能力を最大限に生かし常に新たな挑戦をします！ アスパークでは企業様の視点・現場の視点など複数の観点から課題解決策を見い出し、ノウハウの共有とサービスのご提供を行っています。 約5,000人ものエンジニアが在籍する当社では、各分野のプロフェッショナルが、今まで培ってきた経験や知識をもとに、技術サービスを通して企業様の課題解決に貢献してきました。今後も人財・教育に投資し、一人ひとりの 市場価値を高め、新たなプロジェクトに挑戦して参ります。 |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理、Web・インターネット関連、半導体・電子・電気部品(メーカー)、自動車・輸送機器(メーカー) |
| 設立 | 年2005年10月 |
| 代表者 | 代表取締役 吉田 眞教 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 24,070百万円 |
| 従業員数 | 4,903名 |
| URL | http://www.aspark.co.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容： ・労働者派遣事業 ・機械・電気・電子の構想開発設計・プログラミング開発 ・実験・生産技術業務 ・製薬・化学分野の合成・化学分析のアウトソーシング業務 ・採用支援事業 ・人材紹介事業 ■企業理念：同社は「個人に光をあてた組織を構築する」という思いでアスパークという名前で立ち上げられました。一人一人が「やらなければいけないこと」・「やりたいこと」を持ち、会社の方向性と合致させることで、社員・会社・顧客が幸せになる仕組みを構築していきます。 名だたる大手企業の開発現場で、頼りにされるブレーンを目指して頂き、今後は、より多くのハイレベルな技術者を集め、本格的な自社内開発ができる技術者集団を目指したいと考えています。 ■特徴：現在は従業員数4,903名、売上高186億7000万円にまで成長しています。客観的かつ具体的な評価制度と明確なステップアップの仕組みがあります。 また、エンジニアの様々な課題を解決していくことで、パートナー企業様へ最高のサービスをご提供できると考えていて、個人の能力を最大限に引き出すためにすべきことをキャリアカウンセリングを通じて一緒に考えていきます。 ■組織風土：同社は20期を迎える会社で、社員一人一人の意見や考えを積極的に受け入れ、現状に満足することなく新たな取り組みをしています。実務だけではなく、教育・人事評価制度、組織体制や運営方針の構築など、会社運営に積極的に参加できる風土があります。社員同士の連携・地域ミーティングによる、問題を早期解決できる会社風土です。 |
| 主要取引先 | パナソニック、三菱電機、日立製作所、日本電産、本田技術研究所、IHI、東芝など全1,125社。 |
| 主要取引銀行 | - |
