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| 仕事内容 | 採用活動の企画・提案・実行を担っていただくポジションです。 事業側と連携しながら、採用施策の立案や実行、仕組みの改善、ツール導入や企画設計にも関わっていただきます。 【具体的な職務内容】 ・採用戦略/戦術の推進(中途/間接雇用) ・採用ブランディング、CX推進、採用プロセスの仕組みづくり ・パートナー企業との折衝(人材紹介会社/派遣会社/業務委託等) ・ダイレクトリクルーティングに関する各ツー |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・事業会社での採用業務経験3年以上 ◆尚可 ・採用責任者の戦略立案、実行、成果を出したご経験 ・採用関連のATS等のツール導入に際して初期設計をされたご経験がある方 ・採用ブランディング/インナーコミュニケーションにおけるイベント企画のご経験 |
| 給与 | 年収 500万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 会社名 | メドピア株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 2004年12月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 199600万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | 医師専用コミュニティサイト「MedPeer」の運営、その他関連事業 - 医師向け臨床およびキャリア支援事業 - 企業向けマーケティング支援および広告・リサーチ事業 - 一般向け健康増進・予防支援事業 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |