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| 仕事内容 | 採用に課題感をお持ちの企業様に対してアウトバウンド型の営業人法で新規顧客接点開拓や、 過去に商談や人材提案を実施していた企業様に再度アプローチし、 ご支援できるように掘り起こしのアポイントメント獲得を行う業務です。 ・アウトバウンド型の内勤営業（架電/ＤＭ等） ・サービス説明およびニーズヒアリング ・各種ナレッジの蓄積・活用に向けた仕組みの設計と運用 ・データドリブンな営業活動の実現に向けた各 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・人材サービス業での３年程度の就業経験がある方（派遣、紹介、RA/CA/両方、インサイドセールスなど） ・ビジネスを通じた社会課題解決に関心の高い方 ・『地方創生』をビジネスで牽引していくという当社ビジョンに共感して頂ける方 ・『リモートワークを普及/推進することで... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 会社名 | 株式会社ＬＡＳＳⅠＣ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 2006年12月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 9968万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | ◆Remogu（リモグ）事業 Remoguフリーランス Remoguキャリア ◆IT事業 ◆メディア運営・研究開発 テレワーク・リモートワーク総合研究所（テレリモ総研） 地方創生マガジン「リ・ラシク」 感情解析研究開発 KnockMe!（ノックミー） 労働者派遣事業 派31-300024 有料職業紹介事業許可番号 31-ユ-300014 プライバシーマーク認定 第17000057（06）号 Rubyアソシエーション認定システムインテグレータ 地域未来牽引企業（経済産業省） |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
