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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 成長を続けるアビームコンサルティングの人材育成の企画・運用を管掌するTalent Developmentセクションにて、コンサルタントの育成の制度設計、施策立案、推進を担っていただきます。 【具体的な業務例】 ■全社横断の人材育成施策検討 ■経営層、経営層候補者を対象とした研修の企画、推進 ■グローバル研修の企画、推進 ■研修体系の再構築 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかの経験 ・人材育成に関する施策検討や研修プログラムの新規開発/内製化/外部ベンダー活用等について企画、導入、効果検証に至るまでの一連の業務をリードしたご経験 ・コンサルティングファームにおけるコンサルタントとしての業務経験 ■管理職経験 【歓... |
| 給与 | 年収 900万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 会社名 | アビームコンサルティング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 1981年 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 6,200百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | 戦略立案・構想策定から業務改革・設計、システム開発・導入まで、 経営革新に必要な全ての領域のサービスを提供している総合コンサルティングファーム ■マネジメント コンサルティング （経営診断・戦略立案・M&A・アライアンス） ■ビジネスプロセス コンサルティング （業務改革・組織改革・アウトソーシング） ■ITコンサルティング （IT 戦略・企画立案・システム開発・パッケージ導入・保守） ■アウトソーシング 【拠点数】 28拠点（2024年4月1日現在） 【提携パートナー拠点数】132拠点（2024年4月1日現在） |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
