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| 仕事内容 | 【募集背景】 組織拡大にあたり、同社事業・組織を牽引いただくマネージャー候補となるコアメンバーをお迎えしたいと考えております。また、クライアントにおいては、人的資本経営に関わるニーズや、組織を牽引する管理職への支援ニーズが高まっており、同ポジションでお迎えする方においては、ご自身の業界でのプレイヤーのご経験に加え、管理職・マネジャーのご経験を活かし、クライアントの組織開発・人材育成に取り組んでいた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■無形商材の法人営業経験 └プレーヤーとして自ら高い成果をあげながら、自部門のメンバー育成を行い、メンバーの成果向上を実現された経験 ■５名以上のマネジメント経験 └所属部門・部署の業績目標設定・管理、人材育成経験 ■部門横断プロジェクト、または営業以外の部門... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 会社名 | ＡＬＬ ＤＩＦＦＥＲＥＮＴ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 2006年 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | ■人材育成に関する下記のサービスを行っております。 ●人材育成支援サービス 人材育成総合支援「Biz CAMPUS （正社員数300名以下）」、人材育成総合支援「Biz Session （正社員数301名以上）」、ビジネス基礎力診断テスト「Biz SCORE Basic」、モバイル活用 反転学習アプリ「Mobile Knowledge」、基本的な行動の習慣化「Competency Training Program」 ●研修サービス 公開型 定額制ビジネス研修「Biz CAMPUS Basic」、実践力向上・他社交流型研修「Advanced Stage」、ITエンジニア養成研修「IT CAMPUS」、オリジナルビジネス研修/企業内研修（講師派遣型）、定額制 オンライン動画研修「Biz CAMPUS Online」、公開型 チケット制ビジネス研修「Education Path」 ●経営支援サービス 経営・人事コンサルティング |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
