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| 仕事内容 | シェアードサービス業務を行う障がい者チームでのマネジメント業務 ■業務内容 チーム全体で200名程度、その中で受託業務のオペレーションチームでのマネジメントをお任せします ・オペレーションチーム50名～80名の全体管掌 ・メンバー育成（定期面談の実施や個人目標の進捗管理及び指導、評価） ・次世代リーダー育成、メンバーのキャリア開発（人材育成スキームの策定から実行まで） ・労務対応、社内関係部門と |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須＞ 以下のいずれも経験をお持ちの方 ・チーム（5-10人程度）マネジメントのご経験 ・評価者としてのご経験 ・労務事案（問題社員対応、休職者対応等）を担当した経験 ＜歓迎＞ ・障がい当事者メンバーをマネジメントしたご経験 ・精神保健、心理学関連の資格、修士を取得され... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 会社名 | PwC Japan合同会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | - |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | 日本におけるPwCメンバーファーム向けの人事、総務、経理、マーケティング、ITなどに関わるコーポレート業務 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
