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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務概要】 ■原子力発電所向けの放射線計測システムの開発・設計 ■原子炉周りの原子力発電特化システム（制御棒制御装置等）の開発・設計 【具体的には…】 ■顧客（電力会社）、三菱重工業との調整、技術折衝 ■当社グループ会社のリーディング ■設備仕様の策定（設計仕様書、図面の作成） ■エンジニアリング工程の計画と進捗管理、品質・コスト など 【募集背景】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■いずれか必須（業界や製品は問いません） ・電気回路設計、ソフトウェア設計経験をお持ちでシステム設計経験にチャレンジしたい方 ・制御設計経験をお持ちの方 ・配電盤や分電盤、制御盤等に関わるエンジニア経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・設備・装置のシステムエンジ... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市兵庫区 |
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| 会社名 | 三菱電機株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 1921年 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 175,820百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | ■重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売 三菱電機グループ コミットメント『Changes for the Better』は、「三菱電機グループは、常により良いものをめざし、変革していきます」という社員の目標や姿勢を意味するものです。社員が、自ら『より良いもの』を求めて変革し、日々の活動の中で、企業理念に示された「技術、サービス、創造力の向上」を図り、『もっと素晴らしい明日』を切り拓いていくことをお客様に約束する、同社グループの姿勢を表すものです。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
