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| 仕事内容 | 【東京／月島】人事企画・労政／人事制度・報酬制度の設計や改善に携わる／将来の人事部長候補 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件≪業種未経験歓迎≫ ・人事制度の導入や改善に関する経験 ・従業員の評価制度や報酬制度の導入経験 ※事業会社における上記経験以外にも、HRコンサルタント出身の方も歓迎です ■歓迎条件 ・給与実務経験 ・労働... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 800万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 残業代は全額支給（固定残業代な... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区月島4丁目16番13号 Daiwa月島ビル4階 勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／勝どき駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 会社名 | 三菱製鋼株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0052 東京都中央区月島4-16-13 Daiwa月島ビル |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年1949年12月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 10,003百万円 |
| 売上 | 159,600百万円 |
| 従業員数 | 4,076名 |
| URL | http://www.mitsubishisteel.co.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容： 同社は、わが国最古のばねメーカー東京スプリング製作所と、東京鋼材製作所が合併して誕生した東京鋼材（1940年より三菱鋼材）が母体の一つになっています。その後、鋳鍛造品を製造する旧三菱製鋼と合併することで、事業領域を広げながら発展してきました。現在では、特殊鋼メーカー、総合ばねメーカー、塑性加工メーカー、機械設備メーカーとしての技術を掛け合わせ、付加価値の高い製品を提供することで様々な社会インフラを支えるメーカーとして確固たる地位を築き上げながらも、常にベンチャースピリットに根ざした新分野への挑戦を続けています。自動車や建設機械など、日本の産業を支える機器には欠かせない特殊鋼メーカーとして、高い品質と確かな技術によって安定した業績をあげています。 ■事業の特徴： ・特殊鋼鋼材事業…設備で高い生産性を実現し、低コストで高い品質レベルの特殊鋼棒鋼を製造しています。 ・ばね事業…用途に適応した技術開発と徹底した品質管理を推進し、あらゆる分野で高い信頼を得ています。 ・素形材事業…幅広い分野で使用される高機能特殊合金の鋳および鍛造製品および粉末製品を製造しています。 ・機器装置事業…鍛圧機械や環境プラント、一般産業機械、鉄構品など、高品質の製品を提供しています。 ・技術開発センター…事業部門から独立した組織として中長期的視点で横断的な技術開発を行い、鋼材／ばね／素形材各事業間のシナジーを最大限追及します。 ・部品事業部…トラック、建設機械、漁業、農業、林業、鉱山など 幅広い顧客へ、補修部品およびアクセサリー用品などを販売します。 ■特徴： （1）幅広い商材…「鉄」・「鋼」とイメージする方が多いと思いますが、現在はこれまで培った技術やノウハウを活かして、新分野へも積極的に展開しています。自動車・建設機械・鉄道車輌等の大型の製品から、携帯電話やビデオムービー等、身近な製品まで私たちの部品が使われています。 （2）グローバルな活躍…アメリカ、カナダ、中国、フィリピン、タイ、インドネシア、インド、ドイツに海外拠点を構え、海外工場への技術指導も行っており、グローバルに活躍できるチャンスがあります。 ■組織風土： 非常に落ち着いた雰囲気で穏やかな社員が多く働きやすい環境です。業績も安定しているため腰を据えて働けます。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
