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| 仕事内容 | 【京都】CEO直下/経営陣は元レバレジーズ｜経営課題から逆算するHRコンサルティング×事業開発 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・複雑な変数がある業務において、高い成果をあげた経験(職種/業種不問) |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～708万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 京都オフィス 住所：京都府京都市上京区上木下町73-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 会社名 | 株式会社ＨＲＸ |
|---|---|
| 所在地 | 〒602-0017 京都府京都市上京区上木下町73-4 |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年2022年9月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 5百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | https://hrx-inc.net/ |
| 事業内容 | ■事業内容： ・RPO（人事代行／採用コンサルティング） ・採用ブランディング／採用クリエイティブ制作 ・求人広告代理店 ・人材紹介（有料職業紹介事業許可：26-ユ-300746） ■事業詳細： ～Human Resourceの最大化～ HR × Business strategy 企業のビジョンの実現において、不可欠である「人」。 採用マーケットの観点から自社の魅力を理解し、「人」が最大限に集まる仕組みを創り、採用から事業の優位性を創出します。 ■当社の特徴： （1）IT企業・地方企業に特化…計100社以上の採用実績を元に企業ごとに戦略立案 （2）大手～ベンチャ～スタートアップまで幅広い支援…組織フェーズに応じた採用支援 （3）短期成果は勿論、数年後を見据えた中長期の取り組み…1年後・3年後・5年後を見据えた採用ブランディング |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
