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| 仕事内容 | 【職務概要】 IT人材に特化した強みを持つ同社にて、キャリアアドバイザー業務またはリクルーティングアドバイザー業務のいずれかをお任せします。 ■キャリアアドバイザー 求職者と面談を行い、個人の適性や希望を引き出し、 それらに合った仕事をご紹介し、面接対策等入社までのフォローをするお仕事。 ■リクルーティングアドバイザー 企業の人事の方や代表の方を相手に人事課題を引き出し、 マッチした方をご紹介 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 IT知識は不問です！9割の方がITの知識ゼロでご入社いただいております。 ・社会人経験1年以上 ・四年制大学卒業以上 【尚可】 ・数字を追った経験 ・マネジメントのご経験 ＜未経験歓迎！＞ 早期での活躍ができるよう、社内研修・教育制度を設けております。 マニュ... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区曾根崎2丁目6-6 コウヅキキャピタル6階 大阪メトロ四つ橋線「東梅田」駅より徒歩２分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 会社名 | 株式会社GEEKLY |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 2011年8月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | 【事業内容】■IT・Web・ゲーム業界専門の人材紹介事業 【会社の特徴】■「知名度」ではなく「専門性」という看板で勝負を■ 人材業界は多くの同質化の問題を抱えています。多くの会社が総合的に人材サービスを提供しようとすることで、お客様は何が強みで何が専門なのかわからず、結果「知名度」で選ぶ構造となっています。そこで同社は、多様なニーズに応える総合的なサービスを安易にせず、「IT専門」という看板を掲げ顧客から選ばれるサービスを展開しています。領域特化で技術を磨き、他社ではマッチングできない対象をマッチング可能とすることで、業界においてトップクラスのマッチング精度と成約率（業界平均3倍の決定率） を誇っています。 同社の謳う「質の高いサービス」とは、求職者に「転職」という成果を手にしてもらうことです。求職者の悩みを聞き、求職者に寄り添うだけではなく、求職者が転職する為にはどうしたらいいのかを本気で考えることから始まります。時には厳しい話もし、求職者の転職に対し正面から向き合います。 転職に本気で向き合える「成長意欲溢れる求職者」と「成長意欲溢れる企業」を結び付けることで、質の高い… |
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