1件中 1～1件目を表示中
| 仕事内容 | 【職務概要】 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える障がい者雇用部門にて 総務業務のほか、組織体制の拡大に向けた課題の抽出・改善業務や諸制度の 企画立案など総務人事業務をご担当いただきます。 会社の成長に合わせ部署も拡充しているため、増員募集となります！ 【職務詳細】 1. 助成金やロクイチ報告などの行政対応業務：属人化を解消し、 業務マニュアルの作成・仕組化 2. 部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれか ・障がい者雇用部門でのバックオフィス経験 ・就労移行支援の経験 ・ハローワークでの障がい者部門の経験 ・人事部（労務）でのマネージャー経験 【尚可】 ・特例子会社の責任者経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都八王子市旭町10-3 安嶋中央ビル９階 JR中央線「八王子」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
1件中 1～1件目を表示中
| 会社名 | 株式会社オープンハウス・オペレーションズ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 2024年9月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 100万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | 【事業内容】不動産グループ業務受託、障がい者雇用支援 【会社の特徴】オープンハウスは1997年創業後、時代の流れをいち早くキャッチし、それまでの概念にとらわれることなく挑戦し続ける姿勢と、それに伴う技術力を武器として圧倒的な成長を実現しました。 2013年には創業16年にして東証一部（現在の東証プライム市場）へ上場し、信用度と知名度も獲得。2023年には売上1兆円も達成しました。 現在では独立系総合不動産デベロッパーとして、確固たる立ち位置を築いています。 会社規模の拡大に伴い、年々従業員数も増加中です。通常は2～3％の成長率とされる業界内の企業においても、オープンハウスは直近6年間で約30%の売上高成長率を維持しています。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
