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| 仕事内容 | 【職務概要】 バックオフィス系（経理・人事・総務等）のシステム開発・運用保守を担当いただきます。 【職務詳細】 ・バックオフィスシステム（特に経理領域）に関する新技術、新サービスの継続的研究と適用可否検討 ・業務部門（バックオフィス部門）との要件調整および要件定義への展開 ・システム開発計画の策定およびクラウドサービス（SaaS等）の施策選定 ・開発ベンダーとの調整（フロント側から既存システムと |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社内外を含む業務調整力 ・要件定義の経験（業務課題の分析・整理からシステム構築における全体設計まで） ・概要設計、詳細設計の経験 ・システム技術に関する基礎知識 ・経理領域の業務知識またはシステム知識 ・プロジェクトマネジメントの手法（ウォーターフォール、アジ... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング5F 大江戸線「汐留」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 会社名 | 株式会社キッツ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 1951年1月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 212億708万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | 【事業内容】バルブ及びその他の流体制御用機器並びにその付随品の製造・販売 【会社の特徴】～建築設備、石油化学分野に強みを持つ世界有数の総合バルブメーカー～ 同社は1951年の創業以来、バルブを中心とした流体制御機器、装置の総合メーカーとして「良いものを、低価格で、タイムリーに提供する」ことを基本に、産業の発展と快適な生活空間の創造に幅広く貢献している企業です。 常に高い品質をもった製品やサービスを実現するためにも、社員全員の充実したワークライフバランスの実現は欠かさず、 語学研修を始めとする育成プログラム、出産・育児休暇や介護休暇を含む教育制度／福利厚生を用意しています。 また環境面においては、自由闊達でオープンな議論、アイデアの発信ができる組織風土を大切にしています。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
