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| 仕事内容 | 【職務概要】 以下のような、社内人事業務をメインにご担当いただきます。 ・人事企画（戦略人事推進、人事制度、評価対応など） ・人材育成（教育体系構築・運用、階層別研修など） ・人事システム（システム検討、新規システム導入など） ・人事関連業務全般 【職務詳細】 ■社員教育・研修などの企画・運用 ・人財開発領域は事業推進を行う上での重要テーマと位置付け、教育投資も含めて積極的に行っております。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での人事経験 3年以上（評価制度・教育研修の体系整理・制度企画など） ・組織人事のコンサルティング経験 【尚可】 ・ゲーム企業／コンテンツ企業での人事業務（教育・制度）のご経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿南1丁目7-8 恵比寿サウスワン JR各線・東京メトロ日比谷線 「恵比寿」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 会社名 | ポノス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 1990年12月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 1,530万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | 【事業内容】■スマートフォン向けゲーム開発、及び配信サービス■スマートフォン向け公式サイトの運営■eスポーツ支援 【会社の特徴】設立以来30年以上にわたり、完全内製体制でスマホゲームを開発・運営するゲーム企業です。代表作の「にゃんこ大戦争」は累計1億DLを達成し、業界内外で大きな影響力を持ちます。また、e‐スポーツ・モータースポーツなど幅広い分野への取り組みも特徴的です。新たな価値創出を続けていく海外展開においてもゲームの世界観を大事にするために、ローカライズ／カルチャライズ／パブリッシュ／カスタマーサポートに至るまで、全て自社で行っていることが特徴です。 また、「斜め上を行く」発想力で、新たな価値創出を続けています。 「求められるモノは創らない、それ以上を創り出す。」 求められるモノの中に、自分たちしか創れない価値をプラスしていくことを同社は大切にしています。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
