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| 仕事内容 | 【職務概要】 下記業務をはじめとする人事・労務・法務・総務に関するマネジメント業務及び実務対応を担当していただきます。 【職務詳細】 ■人事企画 ー就業規則・関連規程・人事制度に関する業務 ■人材開発 ー人材の募集・採用・教育研修に関する業務 ■労務管理 ー給与、各種保険、入退社、雇用に関する業務 ■法務 ー関連法規の調査、訴訟係争の窓口業務 ー法的リスクに対する調査・予防・監督・指導に関する |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での人事・労務・総務（管理部）の部長職及びそれに相当する職位の実務経験 ・マネジメントの経験 【尚可】 ・社会保険労務士 ・衛生管理者 ・キャリアコンサルタント ・外国人雇用管理主任者 |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番1号 JPタワー名古屋15F 各線「名古屋」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:全国の同社拠点 |
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| 会社名 | フィリックス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 2008年10月1日 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | 【事業内容】投資用アパートメントの開発・販売、ガレージアパートフランチャイズ、賃貸管理、2×4（ツーバイフォー）工法の加工・販売・施工・開発、建築設計・構造設計、IT、建築資材・住宅設備機器販売、保険代理 【会社の特徴】同社は土地仕入から木材の調達、２×４プレカット製造、建材商社機能、アパート建築、販売、賃貸管理の全てを一貫して行う全国でも他に例のない会社です。 この垂直統合モデルはすべての品質を上げるために「建設不動産改革」として推進してきました。 しかし、建設不動産改革には、単にビジネス的に業界を改革するという概念だけではなく、 社員もお客様も、かかわる人々すべての信頼と満足の上で改革していくことを同社は目指しています。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
