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| 仕事内容 | 【業務内容】 担当施設のファシリティマネジメント（安全衛生活動の企画・推進）を担当いただきます。 ・安全衛生事務局業務のリード - 顧客企業の安全衛生事務局と連携し、安全衛生委員会資料の作成・運営 - 産業医・衛生管理者巡視における日程調整、巡視同行、記録作成 - 法的届出（法定資格者の選任・変更・解任届や健康診断実施報告など）のサポート ・安全衛生におけるイベント実施と従業員の安全衛生意識 |
|---|---|
| 応募資格 | ■ 求める経験 下記のご経験をお持ちの方 ・安全衛生リスクおよびリスク管理 ・EHS担当としての業務（業界不問） ・ISO45001のPDCAサイクルの実践（事業所の事務局として推進できるレベル） - 職場の危険要因のリスクアセスメント、安全衛生活動の企画・運営、内部監査... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 顧客事務所／神奈川県厚木市 |
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| 会社名 | 株式会社NSFエンゲージメント |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 2019/10/01 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | 【NTT＆ソニーグループのファシリティマネジメント会社】 NTT＆ソニーグループのファシリティマネジメント会社です。株式会社NTTファシリティーズ66％、ソニーピープルソリューションズ株式会社が34％出資している合弁会社です。「場から人をエンゲージメントする」というビジョンを掲げており、働く人の勤務環境の向上を目指してサービスを提供しています。具体的にはエンゲージメント（深い関わり合いや関係性）の強化を事業の軸としてグループ会社（NTTグループ＆ソニーグループ）内外へサービス提供しています。 【ソニーグループやNTTグループの施設管理および勤務環境のサポート】 ソニーグループやNTTグループの全国各地（東北、関東、信越、中部、九州）の研究施設、生産工場、オフィスビルの設備保全、工事監理、ファシリティマネジメント、社員のコミュニケーション活性化事業やイベントの企画、運営を手がけています。ソニーグループで培われた総務・ファシリティマネジメントの知見とNTTファシリティーズの統合ファシリティサービスを融合し、両グループの技術やノウハウを活用した企業のオフィス環境、職場に関する企画、構築、運営を手がけています。 【社員の成長をサポートする制度や働きやすい職場環境】 ソニーグループの充実した教育制度が整備されています。具体的には、社員の自発的な能力開発や向上のサポートを目的とした資格取得支援制度、階層別研修、専門カテゴリー別研修、語学研修、オンライン学習制度を設けています。フレックスタイム制やリモートワーク制度の導入、多種の特別休暇制度が用意されています。家族や趣味などのプライベートの時間もしっかり取る事が可能な環境です。勤務環境に対する社員の満足度が高いため定着率の高さが特徴です。 【働く場から人と組織の価値向上を目指す】 ミッションに「日本の総務を再定義する」、ビジョンに「場から人をエンゲージメントする」、バリューに「専門性と志を持ったサービスを提供する・技術動向に敏感であれ、まずは自分達で試してみる・技術で場を高める」を掲げています。また、「働くに、使命を。」をブランドメッセージとし、働く場を人と組織のエンゲージメントを生み出す場へ進化させることを目指しています。総務の枠を超えた新たな価値の創造を通じ、持続可能な社会への貢献を推進しています。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
