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| 仕事内容 | 【職務概要】 分業制（RA／CA）の人材紹介部門にて企業営業担当（RA）を行っていただきます。 企業の事業成長を「人材」の側面から支援する、経営に近い立場で活躍できるポジションです。 【職務詳細】 ・既存顧客への深耕営業および新規顧客開拓 ・企業の経営者、人事責任者、採用責任者への採用課題ヒアリング ・採用戦略や組織課題の解決に向けた提案活動 ・求人要件の整理・採用計画の立案支援 ・契約条件や採 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験3年以上 ・実務でのPC使用経験をお持ちの方 ・営業、販売サービス等の顧客折衝経験をお持ちの方 【尚可】 ・法人営業経験 ・採用実務経験 ・ビジネスレベルの英語力（読み書きがメイン） |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F 各線「田町」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 会社名 | マンパワーグループ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 1966年11月30日 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 40億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | 【事業内容】総合人材サービス全般（労働者派遣事業／有料職業紹介事業／再就職支援事業／アウトソーシング事業／ITソリューションサービス事業／コンサルティング事業） 【会社の特徴】日本法人としては1966年、米国では1948年に創立。時代とともに発展しつづけています。 2025年4月時点で、日本全国に158の営業拠点を展開中です。 同社は、実績をもとに、お客様がHUMAN AGE（人の時代）の勝ち組となることを支援する画期的なソリューションを提案し、独自の価値を創出しています。リクルーティング、評価、研修、人材育成、キャリアマネジメント、アウトソーシング、人材コンサルティング等、 人材に関するあらゆるソリューションを世界的なネットワークで展開できる強みを持っています。 人材サービス業界のリーディングカンパニーとして、企業を成功へと導く革新的なワークフォースソリューションを提供しており、 全ての拠点でワンストップサービスを実現しています。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
