求人数541,982件(10/23 更新)

  • type
  • イーキャリア
  • イーキャリアFA
  • ワークゲート
  • doda
  • アルバイトEX

株式会社NTTデータ・インフォメーションテクノロジー会社ID:30067265の転職・求人情報

1件中 1~1件目を表示中

求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 研修制度・教育制度充実
仕事内容 【福岡/赤坂】NTTデータグループのシステムエンジニア(ホスト系SE)/
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> 【必要なスキル・技術力】 COBOL / PL/I / JCL の実務経験(3年以上)。 IBM z/OS(MVS)または富士通 MSP / 日立 VOS3 の開発・運用経験。 大規模バッチ...
給与 <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> ニアショア推進室 福岡開発センター 住所:福岡県福岡市中央区赤坂一丁目16番地5号 読売九州ビル 勤務地最寄駅:福岡市営空港線/赤坂駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。

1件中 1~1件目を表示中

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

株式会社NTTデータ・インフォメーションテクノロジーの会社概要

会社名 株式会社NTTデータ・インフォメーションテクノロジー
所在地 〒135-0061
東京都江東区豊洲3-3-9
豊洲センタービルアネックス26F
紹介文 -
業種 -
設立 年2003年7月
代表者 -
資本金 95百万円
売上 25,000百万円
従業員数 339名
URL https://www.nttdata-it.com/
事業内容 ■企業について
私たちはNTTデータグループが遂行する大企業向けプロジェクトや公共インフラ向けの社会基盤プロジェクトなどで、先端技術を使ってグローバルに開発をサポートするソフトウェア会社です。現在はAIやクラウド、ビッグデータなどの先端技術を使った開発が徐々に拡大してきており、私達もそういった技術革新の時流に乗り遅れることなく、常に最先端の技術を取り込みながらNTTデータグループの開発をバックアップしています。

■事業内容
最新技術を使い大企業や公共インフラ向けの社会基盤をグローバルに開発するIT企業です。NTTデータのプロジェクトを中心に、大規模で社会基盤となるようなシステムをグローバルに開発を行っています。

■ビジョン/ミッション
NTTデータが誇る先進技術の適用と活用を推進しています。当社のミッションは、AI、IoT、ビッグデータなどのNTTデータが誇る先進技術を武器に、中国を中心としたグローバルで大規模な開発リソースを活用し、迅速かつ高品質なシステム開発を行うことです。

■事業戦略
私たちはNTTデータのグループ会社として中国各地に製造拠点を有し、オフショア開発の実績を重ねてきました。オフショア開発においては技術分野や開発規模を問わず、さまざまな案件にスムーズに対応できる協力なリソースを有してきた従来のメリットは、今後も私たちの優位性を保証する大きな要素です。オフショアを「システム開発の一部分だけを切り出し海外化を図る」という旧来の概念で捉えてはいません。今やデジタル先進国となった中国ではキャッシュレス化が進み、先進技術を使ったサービスが次々と実用化されています。そういった環境でスキルを磨いてきた開発部隊を武器に、グローバルに活躍できるソフトウェア企業を目指していきたいと思っています。
主要取引先 -
主要取引銀行 -

検索条件

勤務地
職種 ⇒
業種
雇用形態
希望年収
会社名
キーワード
こだわり条件 会社・社風 就業環境 採用情報 福利厚生 キャリアアップ 年代別おすすめ
Search btn arrow + 詳しい条件を指定する
ページの先頭へ