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| 仕事内容 | 【配属部署】人事部 【募集背景】新たな外食業態の創出と企業基盤の形成に向けた人材補強 ・ダイレクトリクルーティングを用いた候補者スカウト（媒体選定、スカウト送信） ・候補者の職務経歴書チェック、条件面の一次スクリーニング、実態調査 ・職種に合わせた能力テストや適性テストの作成、実施、判断 ・経歴確認・リファレンスチェックの実施（職歴、資格、経歴の裏付け確認） ・人材紹介会社とのやり取り（候補者推 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴：高校卒業以上 ＜必須条件＞ ・ダイレクトリクルーティング運用経験 ・経歴確認やバックグラウンドチェックの実務経験 ＜歓迎経験＞ ・人材スカウト会社におけるスカウト経験 ・事業会社での新卒・中途採用経験 ・人材紹介会社での営業やキャリアアドバイザー経験 ・人事採用の... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市 |
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| 会社名 | 上場の外食チェーン運営会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | - |
| 代表者 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | 関東圏を中心に多数の店舗を展開し、安定的な成長を続ける外食企業。国内の積極的な出店に加え、M&Aや海外展開にも取り組んでいる。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
