正社員
【募集職種】
施工管理
【職務内容】
土木施工管理者または建築施工管理者として4大管理である、「工程管理」「品質管理」原価管理」「安全管理」に従事していただきます。
作業現場は阿賀野市・新潟市内が多く、基本的に県内になります。
営業車を貸与しますので、現場によっては営業車で直行・直帰していただくことも可能です。
建設現場によっては朝が早いこともありますが、社員全体で作業の効率化を意識しており、基本的には残業は少ないです。（平均0.5時間）
長期の現場（工期3~4ヶ月程度）と短期の現場（数週間程度）を合わせて2,3現場を受け持っていただきます。（元請の現場が6割以上）
当社には女性の施工管理者も活躍していますので、女性の方の募集も大歓迎です。
【一日の流れ】
・スケジュールによって、朝は建設現場へ直行のケースや、会社へ出社する場合があります。管理担当者は早めに赴き環境整備の仕事や点検作業をおこないます。
・朝礼では、工程表に準じたスケジュールの確認と安全面で気を付けるべき点などを周知し、作業担当者と個別に打ち合わせをおこなう場合もあります。
※内勤の日は、書類や積算など事務処理が中心です。
・日中は、建設現場の現状確認、発注者への進捗説明、業者との打ち合わせをおこなうこともあります。
・現場作業が終わると報告書等の作成や現場の改善策、今後の工程の確認や指示書作成などをしていただきます。
【職場環境】
当社のほとんどの方が中途入社の社員です。
土木施工管理技士は2名（60歳、45歳の男性）
建築施工管理技士は3名（58歳、20歳の男性、46歳の女性）
が在籍しています。
現場作業員の10名は、大工でもユンボの運転や板金ができる方が多く、作業能力の高い方が多く在籍しています。
【勤務条件】
勤務時間＝8：00～17：00
休憩時間＝90分
残業時間＝あり（月平均/0.5時間程）
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 本社＝阿賀野市中島町 （JR水原駅～自動車で約4分） 勤務地＝作業現場によって異なります （基本的には、阿賀野市・新潟市内） ※マイカー通勤可 （現場によっては、作業現場への直行・直帰が可能です） ※転勤なし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】 年収＝320万～800万円（月給制） ※経験・スキルに応じて決定します。 【給与条件】 月給＝250,000円～500,000円 賞与＝あり/年2回（1～2ヶ月） 昇給＝あり/職能に合わせて随時 【各種手当】 通勤手当＝あり/営業車貸与+ガソリンカード支給 |
| 休日・休暇 | 年間休日＝87日 固定休日＝日曜日、祝日 （第2、4土曜日休み/会社カレンダーあり） |
| 応募資格 | 【必須条件】 施工管理技士1級または2級 土木・建築に関する施工管理の実務経験（経験年数・規模は不問） 【歓迎条件】 資格取得などキャリアアップの意欲がある方 【選考方法】 書類選考→面接（1～2回）→内定 ※新潟県外在住者→最終面接に掛かる交通費支給（実費） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ライズビルド |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【企業概要】 県内大手との取引を強みに毎期安定した利益計上をおこなっている総合建設業者です。 株式会社上松建設の建築・土木部門として平成20年に独立した会社です。 民間の建築が7割、公共土木工事が3割を占めており、建築部門を得意とする業者です。 年間数棟ですが、一般住宅の取り扱いもおこなっています。 【特徴】 ・20歳の若手施工管理者や女性の施工管理者が在籍しており、創業の若い勢いのある会社です。 ・社長は一級建築士、一級土木施工管理技士、一級建築施工管理技士の資格を保有しており、資格取得斡旋など キャリアアップをするには打って付けの会社です。 【従業員数】 会社全体18名（男性：女性＝8：2）※平均年齢48歳 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 2008年7月 |
| 資本金 | 3350万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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