正社員
        
        
           
        
      
              ・ご利用者の生活支援、身体介護
・体操やレクリエーションの実施
・介護記録の作成
など
▼職場環境
※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置
※ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します
└宿泊(1日の利用者数は5~9名)
└通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度)
└訪問(長時間のケアはほぼなし(30分程度の対応が主))
▼夜勤に関して
※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート
※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています
            
| 募集職種 | 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 福祉関連 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護、福祉サービス関連職(その他) | 
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 | 
| 勤務時間 | - | 
| 勤務地 | 埼玉高速鉄道「鳩ヶ谷駅」より徒歩13分/国際興業バス「本町1丁目」下車 徒歩5分 車・バイク・自転車OK | 
| 交通 | - | 
| 給与 | 年収 350万円~400万円 | 
| 待遇・福利厚生 | 月給238,000円~287,000円 年収332万円~401万円 ※上記の給与幅は入社後の昇給評価による想定額です ▼月給/手当内訳 ・地域手当…30,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…18,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可 【待遇】 賞与:年2回(6月・12月) ※前年度実績:2.6ヶ月 昇給:年1回(4月) 社会保険完備 交通費規定内支給(上限50,000円/月) 社内認定資格制度(ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター) 年末年始手当(12/30~1/3期間、1勤務につき2,000円) 家族手当(配偶者5,000円、子1人5,000円) 時間外勤務手当(1分単位) 制服貸与 定期健康診断 インフルエンザ予防接種費用補助制度 慶弔見舞金制度(傷病見舞金・災害見舞金など) 会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション(宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり) 退職金制度(勤続3年以上) 65歳定年制(再雇用制度あり) 資格取得支援制度(介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士など) 永年勤続表彰制度 成功事例報奨金制度 従業員持株会制度 スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給) メンタルヘルス相談窓口 スタッフ相談室 車両手当(110円/日×勤務日数 ※会社の許可を得て自家用車を業務で使用する場合) | 
| 休日・休暇 | ・月8~10日休み(シフト制)※年間休日110日 └毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めていきます └連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境 ・有給休暇(初年度10日)※午前のみ・午後のみ等の半日から取得可能 ・出産休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇 | 
| 応募資格 | ▼必須資格 ・介護福祉士 ▼必須経験 ・介護実務経験(年数不問) | 
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 
 | 
| 選考プロセス | - | 
| 会社名称 | ヒューマンライフケア株式会社 鳩ケ谷の宿 | 
|---|---|
| 所在地 | 埼玉県鳩ヶ谷市鳩ケ谷本町3丁目24番8号 | 
| 事業内容 | ケアプラン作成(居宅介護支援) ホームヘルプサービス(訪問介護) デイサービス(通所介護) 訪問看護 小規模多機能型居宅介護 看護小規模多機能型居宅介護 グループホーム(認知症対応型共同生活介護) 介護付有料老人ホーム(特定施設入居者生活介護) 訪問マッサージ 福祉用具貸与 デイサービスフランチャイズ | 
| 代表者 | - | 
| URL | - | 
| 設立 | 2010年4月1日 | 
| 資本金 | 1,000万円 | 
| 売上 | - | 
| 従業員数 | - | 
| 平均年齢 | - | 
| 主要取引先 | - | 
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