正社員
・ご利用者の生活支援、身体介護
・体操やレクリエーションの実施
・介護記録の作成
など
▼職場環境
※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置
※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します
└宿泊（1日の利用者数は5～9名）
└通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度）
└訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主））
▼夜勤に関して
※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート
※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 福祉関連 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護、福祉サービス関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 埼玉高速鉄道「鳩ヶ谷駅」より徒歩13分／国際興業バス「本町1丁目」下車 徒歩5分 車・バイク・自転車OK |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | 月給238,000円～287,000円 年収332万円～401万円 ※上記の給与幅は入社後の昇給評価による想定額です ▼月給／手当内訳 ・地域手当…30,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…18,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可 【待遇】 賞与：年2回（6月・12月） ※前年度実績：2.6ヶ月 昇給：年1回（4月） 社会保険完備 交通費規定内支給（上限50,000円／月） 社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター） 年末年始手当（12/30～1/3期間、1勤務につき2,000円） 家族手当（配偶者5,000円、子1人5,000円） 時間外勤務手当（1分単位） 制服貸与 定期健康診断 インフルエンザ予防接種費用補助制度 慶弔見舞金制度（傷病見舞金・災害見舞金など） 会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり） 退職金制度（勤続3年以上） 65歳定年制（再雇用制度あり） 資格取得支援制度（介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士など） 永年勤続表彰制度 成功事例報奨金制度 従業員持株会制度 スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給） メンタルヘルス相談窓口 スタッフ相談室 車両手当（110円／日×勤務日数 ※会社の許可を得て自家用車を業務で使用する場合） |
| 休日・休暇 | ・月8～10日休み（シフト制）※年間休日110日 └毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めていきます └連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境 ・有給休暇（初年度10日）※午前のみ・午後のみ等の半日から取得可能 ・出産休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇 |
| 応募資格 | ▼必須資格 ・介護福祉士 ▼必須経験 ・介護実務経験（年数不問） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ヒューマンライフケア株式会社 鳩ケ谷の宿 |
|---|---|
| 所在地 | 埼玉県鳩ヶ谷市鳩ケ谷本町3丁目24番8号 |
| 事業内容 | ケアプラン作成（居宅介護支援） ホームヘルプサービス（訪問介護） デイサービス（通所介護） 訪問看護 小規模多機能型居宅介護 看護小規模多機能型居宅介護 グループホーム（認知症対応型共同生活介護） 介護付有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護） 訪問マッサージ 福祉用具貸与 デイサービスフランチャイズ |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 2010年4月1日 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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