正社員
【施工技術の提案営業】
主にゼネコンや設計コンサルタント会社へ工法提案の営業の募集
見積から受注、受注後の施工計画や打合せを担当、公共事業に係るため、やりがいを感じられる仕事です。
入社後まずは、自社の特殊な工法を理解していただきます。
【こんな経験があれば…】
土木工事現場での現場管理経験や営業経験がある方
建設資材メーカーなどで営業経験がある方
材工共の工事会社でのご経験がある方
工法等の理解や営業的な研修などを含め、研修期間を設けておりますので経験が浅くても安心です。（研修期間中は本社（浜松市）でも勤務になります。）
上記のことから比較的早めにご活躍頂けるのではと思われます。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ・東京事務所勤務者 1名 ・本社（浜松市）勤務者 1名 ◆本社：静岡県浜松市中区森田町6番地 ◆東京事務所：東京都中央区八丁堀1-8-6 八丁堀駅1番出口 JR京葉線 東京メトロ日比谷線 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜給与＞年齢・経験等により決定します。 ◇想定年収：670～770万円 ◆月額 400,000～450,000円 ◆基本給：300,000円程度（年齢と能力により判断） ◆精勤手当：10,000円 ◆営業手当：86,000円（時間外労働手当） ◆住宅手当：50,000円（規定による） ◆家族手当：24,000円/月上限（家族構成によって支給） ◆賞与：基本給×5.57か月分（前年度社内実績） ＜待遇＞ ◆各種保険及び年金（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ◆慶弔見舞金制度 ◆貸与品（ユニフォーム・携帯電話・ノートPC） ◆資格取得支援制度 ◆昇給あり（毎年4月 会社業績・人事評価に応じて） ◆宿泊を伴う出張手当（1泊2,000円） ◆交通費・交際費・飲食代は実費精算 ◆通勤費支給（車両もしくは公共交通機関） ◆遠隔地への長期赴任時には別途手当を支給 ◆社員旅行（海外・全額会社負担） |
| 休日・休暇 | ◆年間休日：105日 ◆休日：日・祝休み （1年単位の変形労働時間制、当社カレンダーによる） ※4月～9月：土日（完全週休二日） ※10月～3月：日曜（週休1日） ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆年次有給休暇（入社6か月後に付与） |
| 応募資格 | ◆必須要件 学歴：高専卒もしくは大卒 経験：営業経験者（土木技術） ◆歓迎要件 資格：土木施工管理技士（1級または2級をお持ちの方） ◆求める人物像 ・自身を客観視し、求められたことに責任を感じて果たそうと努力できる方 ・仲間を大切にし、刺激しあいながら成長できる方 ・周囲をけん引し、認められる存在になることを目指せる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ＜基礎杭工事のプロを目指す技術者集団です！＞ 弊社は、大正2年の創業以来、皆様の温かいご支援の下、まだ多くの現場でその施工を人力に頼っていた頃より、意欲的に機械化を図って参りました。また、より環境に配慮し、優れた作業効率を誇る各種機械、様々な地盤条件や上部・側部障害などの特殊環境にも対応する画期的な施工技術の導入に力を注ぐことで、施工条件や工事規模を問わずプロジェクトに順応し、求められた以上の結果を出すことのできる体制を整えております。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 大正2年4月1日 |
| 資本金 | 3,600 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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