正社員
プラントの運転・保守・点検業務をご担当頂きます。
■業務詳細: プラントを稼働させるためのプラント制御システムの操作が主たる業務となります。
専用のシステムを扱いますが、システム操作自体は複雑な操作は必要としないため、PCの操作ができる方であれば、操作手順を覚えることで、スムーズに対応できるようになります。
また、プラント設備の保守や巡回点検等もお任せします。
※未経験の方でもOJTをメインに業務を覚えて頂けます。
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他) 建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > ビル施設管理、設備保守 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 埼玉県所沢市上新井 |
交通 | - |
給与 | 年収 400万円~550万円 |
待遇・福利厚生 | ■給与 400-550万円 ■給与補足 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 ■就業時間 09:00 ~ 18:00 |
休日・休暇 | 週休2日制 休日日数120日 年次有給休暇(初年度最大11日、最高20日) |
応募資格 | ■必須 ・車両系建設機械運転者の資格 ■尚可 ・アスファルトプラントでの経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 日本道路株式会社 |
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所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1-2-3 シーバンスS館7F |
事業内容 | ■事業内容 道路建設および舗装工事、一般土木工事、一般建築工事、環境整備工事、スポーツ・レジャー施設工事、アスファルト合材・乳剤の製造販売、産業廃棄物の処理並びに再生製品の販売、建設コンサルタント、賃貸事業、不動産取引事業、建築設計・監理 ■経営理念 ESG経営を推進することによって、 社会から信頼され、 存続を望まれる企業となるとともに、 持続可能な社会づくりに貢献する ■日本道路の歩み 2024年に日本道路は創立95年を迎えました。1929年の創立以来、当社は高速道路や国道、空港などの数多くの国家プロジェクトに参画し、日本の経済成長をインフラ整備という観点から担ってきました。公共工事に携わる中で培われた国家基準・規格に基づく高度な技術力は、「当社の核」であり、「技術の日本道路」と称される所以となっています。時代が変われば、人々がインフラに求める価値も変わります。私たちは次の時代にふさわしい新しい価値の創造を目指して、未知に挑み、新たな道を切り拓いていきます。 ■日本道路グループのESG経営 日本道路グループは、「ESG経営を推進することによって、 社会から信頼され、 存続を望まれる企業となるとともに、 持続可能な社会づくりに貢献する」という経営理念に基づき、2019年にESGマテリアリティを定め、事業活動を通じて様々な社会課題の解決に取り組んできました。その後、環境や社会といったESG要素に対する社会からの要請や期待も変化してきており、当社グループのさらなる企業価値向上を実現するために、マテリアリティの見直しを行い、具体的な取り組むテーマを定めております。 ■海外事業の歩み 日本道路グループは、1989年に、東南アジアを中心とした海外事業を展開するため、マレーシアとタイでそれぞれ現地法人を設立しました。以降、クアラルンプール国際空港やセパン・インターナショナル・サーキット、タイの自動車テストコースや高速道路建設などのインフラ整備に貢献するとともに、日系企業や現地企業からの受注も行い、また、日本道路の本社ではODA(政府開発援助)などの国際入札案件にも取り組んできました。 |
代表者 | 石井敏行 |
URL | https://www.nipponroad.co.jp/ |
設立 | 年1929年3月 |
資本金 | 12,290百万円 |
売上 | 164,294百万円 |
従業員数 | 1,608名 |
平均年齢 | 41.2歳 |
主要取引先 | - |
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