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正社員 イーキャリアFA

【アジアNo1のビジュアルコミュニケーションプラットフォームを目指すグローバル企業】東証1部公共通信世界1を目指す企業のソリューションセールス(正社員)

アジアNo1のビジュアルコミュニケーションプラットフォームを目指すグローバル企業 求人ID:24307321
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)

仕事内容

~当社のソリューションセールスとは~
コミュニケーションのDXカンパニーとして、単なるプロダクトの提案に留まらず、顧客ニーズに合わせて幅広くソリューション提案を行います。
最新のIT情報やソリューション提案力、コンサルティング力が身につきます。

<仕事内容/ミッション>
・お客様が感じている課題やニーズのヒアリング
・聞き取った内容から潜在化している部分までの分析
・それぞれのお客様課題に沿ったソリューションの提案
・上記を繰り返し、深耕していく

★具体的な提案内容
1.アカウントプランニング(SaaS + Service)
・戦略顧客へのAcoount Based Marketing(ターゲットに対しての営業戦略、営業計画の立案・戦略策定・キャンペーン)

2.用途特化VCaaS(Visual Communication as a Service + Service)
・エンタメや採用系など、Zoomなどの汎用サービスではなく、カスタマイズが求められる企業がターゲットになります
・agora.ioなどのSDKサービスなどを用いて、業界特化型の映像システム構築をご提案します
・要件定義など含めたコンサルティングから、運用支援まで含めたトータルでのご提案になるケースもございます

やりがい
〈IT業界の最先端に立ち、新しい時代を創りあげている実感〉
・当社が提供する映像・音声を用いたビジュアルコミュニケーションのツールは、今や世の中になくてはならない存在へと姿を変えました。
 そのなかで主体性をもって日々のお仕事に取り組んでいただけます。
・お客様と共にビジネスを考え、推進していくことができます。
・お客様から感謝の言葉をいただくことも多く、担当した案件がお客様各社の役に立っていることを実感することができます。

〈個人の成長〉
・お客様に対して、複数ある選択肢の中からより課題に沿った提案を行っていくため、
 アカウント戦略提案、複雑なソリューション提案が可能になり、自分自身の市場価値を高めていくことができます。
 また、お客様や社内の多様なメンバーとの調整を通じて、プロジェクト管理能力も身につきます。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア
技術職(電気、電子、機械) > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア(家電・AV・コンピュータ関連)
技術職(電気、電子、機械) > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア(精密・計測・医療機器関連)
技術職(電気、電子、機械) > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア(自動車・輸送機器関連)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京 白金高輪
交通 -
給与 年収 400万円~500万円
待遇・福利厚生 ・社会保険完備(労災・雇用・健康・厚生年金)・社員持株会・確定拠出年金制度・慶弔見舞金・生命・医療保険付保(保険料会社全額負担)
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日・年末年始休暇・有給休暇(初年度10日)・慶弔休暇・評価連動特別有給休暇(リフレッシュ奨励金付)・年間休日122日

応募方法

応募資格 必須スキル・経験

1. 四年制大学卒業
2. 法人営業経験2年以上
3. 強い志とチャレンジングな考えをお持ちの方
4. 主体的に考え、行動し、問題解決をしてきたご経験をお持ちの方

歓迎スキル・経験

1. 戦略的なアカウント営業のご経験
2. ソリューション、コンサルティング営業のご経験
3. IT業界での営業経験
4. 0から1を作り出すなど、仕組みを考えることが好きな方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 アジアNo1のビジュアルコミュニケーションプラットフォームを目指すグローバル企業
所在地 -
事業内容 ビジュアルコミュニケーションで世界を変えるプラットフォーム企業
代表者 -
URL -
設立 1998年10月16日
資本金 21億86百万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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