正社員
『システムエンジニア◆PL/PM候補◆/メディアジョイント株式会社』
大手通信キャリアやみずほ情報総研、SCSK等大手SIerをはじめとした、システム開発案件に携わって頂きます。
同社では、要件定義から企画・設計・構築・運用まで一括で受託案件をしています（設計や運用だけなどの部分的な参画ではありません）。
エンジニアが現状のスキル・業務内容から、「ひとつレベルアップしたフェーズ」にチャレンジします。
（※多様なキャリアパスを、マネジメント希望の方・上流工程を担当したい方・開発技術を極めたい方、それぞれに向けご用意が可能です） また、残業時間は平均で20時間程度です。
同社が納期・全体の業務分散をコントロールできる案件も多く、無理ない配分を実現しています。
【具体的な業務内容】
アサイン予定の案件は以下の通りでございます。
＜携帯会社の業務アプリ＞ 日本を代表するモバイル企業様向けの業務アプリケーションの開発、及び携帯・スマートフォン利用者向け画面のアプリケーション開発（携帯ショップにて、オペレターが使うシステムです。
また、ポイント付与してもらって、特典がもらえるシステムなどにも携わっていただきます）規模は12チーム/60名の大プロジェクトです。
全員WEB系のエンジニアで構成されています。
またご経験やスキルに応じて、上流の顧客折衝や要件定義等およびニアショア開発のマネジメントポジションで業務をスタートいただくことを想定しています。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:00-18:00 平均残業時間20H ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 東京都港区 都内の客先を想定 ※東京都港区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 想定年収：450-600万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 待遇・福利厚生 | 【諸手当】 通勤手当 残業手当 交通費全額支給 退職金制度 残業代全額支給※規定時間を越えた労働時間分 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 休日・休暇 | 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(かつ土日祝日)、特別休暇 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・下記言語による開発経験を2年以上お持ちの方 （Java、VB.Net、ASP.Net、C++、C#、PL/SQL） 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・マネジメント経験 ・要件定義・顧客折衝経験 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 ※下記転職エージェントが応募受付窓口となります。 お電話でお問い合わせをいただく際は「転職エージェント宛のお問い合わせ」とお伝えください。 ※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。 ◆応募の秘密は厳守いたします。 ◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。 ◆個人情報の取扱いについてはこちら（http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/）をご確認ください。 |
| 会社名称 | メディアジョイント株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋3-1-11 長友ランディックビル6F |
| 事業内容 | ■概要： 1998年の設立以降、システム事業を軸に持ちつつ、新技術や新事業へと幅を広げながら堅実的に成長してきた優良企業。 技術力を高く評価され、みずほ情報総研、大手通信会社やSCSKなど大手企業と継続的に取り引きを受注。 設立以降14年連続で、黒字経営を達成しています。 ■事業内容： (1)システム事業：Web、ソリューション、保険、ヘルプデスク、メインフレーム、制御系システム、基本ソフト、ハードウェア開発系、マイグレーション、オフショア、オペレーション (2)NEWビジネス事業：国際ビジネス事業、ネットビズ事業、インベストメント事業、BizPool事業 |
| 代表者 | 村刺 靖広 |
| URL | http://www.mediajoint.co.jp/ |
| 設立 | 年1998年3月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | 907百万円 |
| 従業員数 | 80名 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 主要取引先 | - |
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