正社員
『意匠設計◆岡山◆/アイサワ工業株式会社』
明治45年創業、2012年に創業100周年を迎えた岡山県の地場ゼネコンです。
総合建設業として地域社会のインフラ整備や都市開発をはじめ、全国10拠点を構え土木・建築分野で多くの実績を残しています。
OSJ工法・竹割り型構造物掘削工法・RCCカルバート工法等の自社開発特許工法をはじめとした、高い技術力と提案力で、創業以来101年間、無借金経営を続けています。
自己資本比率72.0%(2020年5月期)と、日銀が会計上の健全性の目安としている8〜12%を大きく上回っており、経営体質は極めて良好・健全です。
【具体的な業務内容】
同社において建築工事おける設計業務を担当して頂きます。
担当案件：オフィスビル、医療福祉教育施設、工場・倉庫、集合住宅、店舗・商業施設など
・担当内容：商品（マンション）企画、ボリュームチェック、コスト管理、スケジュール管理、基本プラン、配置計画の作成 等 ※営業と同行してオーナーへのプランニングの提案・説明業務が発生する場合がございます。
・案件エリア：名古屋以西
・案件金額：1〜20億
・工法：S造、RC造
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 08:00-17:00 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区表町1-5-1 ※岡山県岡山市北区表町1-5-1 |
| 交通 | - |
| 給与 | 想定年収：500-700万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 待遇・福利厚生 | 【諸手当】 通勤手当 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 休日・休暇 | 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休2日制 土、日、祝 産前産後休暇、育児休業、介護休業 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 何かしらの意匠設計経験をお持ちの方 1級建築士もしくは2級建築士お持ちの方 【歓迎される経験・スキル・資格】 S・RC造における意匠設計経験をお持ちの方 構造設計経験をお持ちの方 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 ※下記転職エージェントが応募受付窓口となります。 お電話でお問い合わせをいただく際は「転職エージェント宛のお問い合わせ」とお伝えください。 ※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。 ◆応募の秘密は厳守いたします。 ◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。 ◆個人情報の取扱いについてはこちら（http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/）をご確認ください。 |
| 会社名称 | アイサワ工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒700-0822 岡山県岡山市北区表町1-5-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 総合建設業(土木工事・建設工事・不動産ほか) ・建設工事：オフィスビル、医療福祉教育施設、工場・倉庫、集合住宅、店舗、商業施設などの施工・設計、開発事業 ・土木工事：道路、トンネル、上下水道・防災、鉄道・港湾・空港、造成、ダム・電力施設などの施工・設計、開発事業 ■企業の特色 【魂を込めた仕事】 1912(明治45)年創業の総合建設会社である同社は、1世紀を超えて着実な発展を続けてきました。安全第一とい誠実な施工をモットーに「社会に求められる企業」を目指し、インフラ整備や都市開発など、z年国の土木・建設分野で活動しています。100年後もお客様に選ばれる建設業界で在り続ける為に、強い探求心を持ってモノづくりを行っていきます。 【高品質で環境に優しい工法】 同社は積極的に「技術開発」を行っています。各地の工事で培ったノウハウは技術開発部に終結され、OSJ工法・RCCかルパート工法・竹割り型構造物掘削工法等の特許技術として全国の工事にフィードバックされ、実績をあげています。 【強固な財務基盤と堅実な経営】 同社は創業以来110年間無借金経営を続けています。72.47%(2022年5月期)の自己資本比率が示すとおり、強い経営基盤を持ち景気に左右されず、安心して働いていただけます。また当社の経営事項審査Y評点は、日建連法人会員企業の中で常に上位であり、国土交通省関東地方整備局有資格者名簿Aランク登録など高い評価を受けています。 【「人」を育てる」】 入社後の社員教育はもちろん、階層別研修や資格取得支援などの人材育成を通じて高度な技術集団を目指しています。そして、私たちの仕事は2つとして同じものがありません。新しいことにチャレンジをするやりがいがある一方で戸惑うかもしれません。そんな時は先輩社員が丁寧にサポートしますので、安心して仕事に取り組めます。また、当社は垣根のない働きやすい職場です。例えば若手社員向けの現場見学会では、その場の親睦会で打ち解けながら大いに盛り上がります。マラソン大会、野球同好会や社員旅行など社員親睦の場もございます。 ■社風・環境 協力し合う風土で社員同士が仲良く穏やかな社風です。 またベテランもたっす在籍しており、わからないことがあれば何でも聞ける環境です。 |
| 代表者 | 逢澤 寛人 |
| URL | https://www.aisawa.co.jp/ |
| 設立 | 年1912年5月 |
| 資本金 | 1,550百万円 |
| 売上 | 29,460百万円 |
| 従業員数 | 380名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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