正社員
まずは、清掃マネージャーの補佐からスタート。
慣れるまで丁寧にフォローしますので、ご安心ください。
<具体的な仕事内容>
■清掃作業(掃除機掛け、ゴミ回収・分別、水回り清掃 など)
■スタッフのシフト管理/教育
■備品管理(清掃用具や洗剤など)
■品質チェック(清掃現場の仕上がり確認)
■お客様との打合せ
<入社後の流れ>
▼配属先の決定
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20~60代まで様々な年齢層のスタッフが活躍中。
積極的にコミュニケーションをとって
自分とは違う世代の知見を広めていける楽しさがあります。
・配属先例
オフィスビル、コンサートホール、
美術館、ホテル、商業施設 など
▼清掃現場へ
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まずは清掃作業のやり方や、
洗剤の種類を覚えるところからスタート。
丁寧に教えますので、一つずつ
身に付けていきましょう。
▼少しずつマネジメント業務も
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スタッフの労務管理や本社への報告業務など
少しずつ責任者の業務も学んでいきましょう。
半年~1年を目安に責任者をお任せできればと
考えています。
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【まずはお気軽にご応募ください!】
20代~60代まで幅広い世代が活躍している当社。
定年を過ぎた後でも活躍している社員もいますよ!
賞与は年2回、退職金も整備しているので
将来の生活に不安を抱いている方も安心していただけます◎
また、当社では内定から最短2週間で入社可能!
面接の日時はできるかぎりご希望に合わせますので、
お気軽にご相談ください。
【OJT研修後のフォローも充実しています!】
◆研修施設があります!
ビルクリーニング技能士の取得に向けた実践的な研修を実施。
ポリッシャーのかけ方といった普段の業務だけでは
トレーニング時間が確保しづらいものも、研修施設でしっかり学べます。
◆マネージャーになるための集合研修も実施!
今一度、清掃に関する基礎を学びなおしながら、
所長さんとのフリーディスカッションを通じて、マネジメントを学びましょう!
別現場のスタッフさんとコミュニケーションが取れる貴重な機会にもなっています。
ポイント1【創業65年の安定企業】 未経験から確かなスキルを身に付けキャリアを築く
総合ビルメンテナンス会社として創業から65年を迎える当社。
東京、神奈川県、埼玉県、千葉県を中心にオフィスビルや
商業施設、美術館、コンサートホールなどの
建物管理を手掛けており、長きにわたって安定した経営を続けてきました。
そんな当社には未経験から活躍している社員が多数、
現在活躍している清掃マネージャーのうち8割は未経験スタートです。
中には40代で未経験から始めた社員もいます!
20代から60代まで幅広い年齢の方々が活躍中。
入社後はまず、OJT研修を実施。掃除機のかけ方や
モップの使い方といった基本からお教えします。
国家資格である「ビルクリーニング技能士」の取得のための
支援制度も充実しています!
手厚い研修を実施することから高いクオリティを保っており、
お客さまからは高い評価を得ています。
始めやすさと、確かな会社の実績から
平均勤続年数は約10年と長く働き続ける社員がたくさん!
そろそろ腰を据えて働きたいという方は、ぜひ当社へご応募ください。
ポイント2資格も取得できるので、成長していると実感できます。
当社では、会社より資格取得を推奨されます。推奨されるのは「ビルクリーニング技能士」という清掃のプロとして認定される国家資格。初めは「資格」と聞いて、自分に取得できるのか不安ばかりでした。でも、当社には研修施設や、そこで行われる当社独自の研修プログラムがあったおかげで、無事合格!実際には、研修を受けたスタッフの8割以上が合格できるみたいなので、安心して勉強できました。資格が取得できると、知識がしっかり身に付いて成長できたと実感できるので、嬉しいですね。
ポイント3【インタビュー】現場で活躍する社員の声をご紹介します!
■マネージャー(40代)
入社前は一人で過ごす時間が多く、淡々とした仕事なのかなと思っていました。ですが、意外とチームのメンバーはもちろん、お客様や他の関連業者と関わることもあり、色んな方とコミュニケーションを取る機会があります。孤独感などはなく、楽しく働けています!
■マネージャー(50代)
お客様から感謝の言葉がやりがいになるお仕事です!それだけでなく毎日16時には仕事が終わるので、プライベートも充実しています。さらに国家資格も取得できるお仕事ですから、手に職をつけて長く働けます!
ポイント4取材担当者より
1960年に設立して以来、ビルメンテナンス事業を軸にして、実績を重ねてきたシービーエス。オフィスビル、ホテル、官公庁など、様々な施設の管理を幅広く手掛けていることから、お客様の数も多数。新型コロナウイルスの影響を受ける企業も多い中、現在も安定してお客様から依頼を受けているのだとか。事業として景気の影響を受けにくいだけでなく、長年の信頼と実績により寄せられる依頼によって、安定基盤を確立することができているのだろう。自分の仕事の将来を考え始める人が増え始めている今、「安定」を求めて転職先を探すのなら、今後も安心して働き続けられるであろう同社を選んでみてはいかがだろうか。
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 警備、守衛、セキュリティ関連職 建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 清掃関連スタッフ |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | ■7:00~16:00(実働8時間/休憩1時間) ※配属先により多少前後します。 【残業について】 ■残業月平均20時間以内 定時は16時と早く、残業も少なめのため、 自分の時間をたっぷり確保して、リフレッシュすることが可能です。 【目安残業時間】 20時間以内 |
勤務地 | ★原則、直行直帰! 東京23区内、神奈川県川崎市のオフィスビルや美術館、 コンサートホール、ホテルなどで働いていただきます。 【配属エリア】 ■東京都港区六本木7丁目 ■東京都港区西新橋1丁目 ■東京都港区虎ノ門2丁目 ■東京都港区北青山2丁目 ■神奈川県川崎市幸区堀川町 ■神奈川県川崎市高津区久地3丁目 ※勤務地は1ヵ所に固定です ※転居を伴う転勤はありません ※配属先は、通勤面を考慮します ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
交通 | 配属先によって異なります。 交通費は全額支給します。 |
給与 | 月給25.5万円~30万円 月給25.5万円+時間外手当(全額支給)+賞与年2回 ※試用期間後に責任者手当支給、別途責任者手当月1.5~3万円が支給されます。 ☆月収例/30万円(月給25.5万円+責任者手当3万円+残業手当) |
待遇・福利厚生 | ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■昇給年1回(考課査定による) ■賞与年2回(会社の業績による) ■定期健康診断(年1回) ■従業員相談室 ■保養所(伊豆川奈) ■ビルクリーニング技能士資格制度/研修施設 ■健康経営室(メンタルヘルスケア、インフルエンザ予防接種(会社負担)) ■退職金制度あり(社内規定あり) ■屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) |
休日・休暇 | ■月9~10日休み(土日祝休み) ※勤務地によってシフト制になる場合があります ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 |
募集背景
創業から総合ビルメンテナンス会社として実績を重ね、たくさんの方から信頼を獲得してきました。今後も高まり続けるニーズにお応えするため、共に働いてくださる方を募集します。
応募資格 | ★未経験・社会人デビューOK ■人柄重視の採用 ■学歴不問 現在活躍している清掃マネージャーのうち未経験入社が8割、 中途入社9割と、あなたと同じ気持ちで不安を分かってくれる 先輩社員が多数いるので、安心してください。 【過去の採用例】 ■こんな理由で入社した社員がいます ・セカンドキャリアを考えて"清掃"から調べてきました ・72歳でも働く方がいると聞き、50代からでも長く働けると思いました ・健康を考え、適度に身体を動かす仕事がしたくて入社しました |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 株式会社シービーエス |
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所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区西新橋1-6-15 NS虎ノ門ビル9F |
事業内容 | ■ビルメンテナンス&セキュリティ ■プロパティ・マネジメント・サポート ■不動産コンサルティング ■設備・工事・システム設計 ■人材派遣(一般労働者派遣事業許可証:般13-300461) ■有料職業紹介事業(許可番号:13-ユ-300891) ■原子力施設管理 <指定登録> 東京都建築物飲料水貯水槽清掃業 第4377号 東京都建築物環境衛生一般管理業 第670号 東京都公安委員会警備業法認定 第319号 宅地建物取引業東京都知事免許(4) 第50046号 東京都知事特定建設業許可番号 第38195号 |
代表者 | 代表取締役社長 小坂 珠実 |
URL | https://www.group-c.co.jp/ |
設立 | 1960年1月 |
資本金 | 4356万円 |
売上 | 104億円(2022年11月実績) |
従業員数 | 2000名(2022年1月現在) |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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