正社員
〇設備施工管理の業務を担当していただきます。
・オフィスビル・工場・倉庫・ホテルなど、様々な用途の建築物の設備施工管理業務
・改修工事等の建築設備の基本計画・実施設計・施工管理業務
※配属現場によって異なります
【配属部署】
・各支店建築設備部
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） 建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工（建築・土木・設備工事関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 配属拠点 ●東北支店：宮城県仙台市青葉区 ●東京支店：東京都港区赤坂 ●名古屋支店：愛知県名古屋市東区 ●大阪支店：大阪府大阪市淀川区 ●九州支店：福岡県福岡市博多区 ※将来的に転勤の可能性あり ※【受動喫煙対策】喫煙室あり：屋内全面禁煙、屋外喫煙場設置 ＜標準的な労働時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜フレックスタイム制＞ コアタイムなし ※ゼネコンで唯一のフルフレックス制を導入しています。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜月給＞ 285,000円～420,000円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績計5か月） ■モデル年収事例：35歳530万円／40歳680万円／50歳800万円以上 【待遇】 通勤交通費全額支給 現場手当、所長手当、別居手当、特殊資格手当、特殊作業手当、職位手当、超過勤務手当等 給与改定 年1回（6月）、賞与年2回（6、12月） 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 財形貯蓄制度、確定給付企業年金、持株制度、独身寮、借上社宅 |
| 休日・休暇 | 日曜日、土曜日、祝日、年末年始 年次有給休暇（10日～25日、最高50日） 夏季休暇、慶弔休暇など |
| 応募資格 | 〇高卒以上 〇必要資格 1級施工管理技士（電気工事・管工事）のどちらか最低1種の資格を取得 ※20代の若手は設備施工管理の経験あれば可、資格は入社後に取得してください 〇ゼネコン・設備サブコンにて元請施工管理代理人経験ある方優遇 【期待する人物像】 ・人当たりが良く、信頼感、誠実感のある方。 ・社会人としての自覚を持って行動できる方。 25歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【会社の特徴】 【東証一部上場で安定した基盤】 同社は1951年創業のゼネコンで『もっと豊かな社会づくりに貢献する』のもと、 戦後、当時の総理大臣である吉田茂による「土木工事の機械化施工」を開拓、普及する目的で設立された戦後の日本の「復興」が原点の会社で、東日本大震災や全国の豪雨災害などの復興にも貢献しています。 九州のハウステンボス、東北新幹線、九州新幹線のトンネルや横浜国際競技場、アニメイトの池袋本社などの施工実績があり、「機械化施工」を創業の精神とする同社では、現在ICTやBIMなどの情報化施工を推進しており、未来型現場施工に積極的に取り組んでいます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 昭和26年（1951年）4月10日 |
| 資本金 | 5,012,750千円 (2018年5月31日現在） |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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